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縣屬各事業(yè)單位、縣屬各專業(yè)技術(shù)人員有關單位：

為貫徹落實《山東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和《事業(yè)單位人事管理條例》，響應市人社局提高我市專業(yè)技術(shù)人員、事業(yè)單位工作人員整體素質(zhì)的要求，經(jīng)研究決定，組織我縣2015年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓和事業(yè)單位工作人員在崗培訓，現(xiàn)就有關事項通知如下：

一、培訓對象

事業(yè)單位工作人員在崗培訓的對象為縣（鎮(zhèn)）政府直屬事業(yè)單位、縣直部門歸口管理事業(yè)單位的管理崗位工作人員（含工勤人員）。

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓對象為全縣各類企事業(yè)單位（包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民營企業(yè)和其它非公有制企業(yè)）各個系列的專業(yè)技術(shù)人員。

二、培訓內(nèi)容

《事業(yè)單位人事管理條例》自2014年7月1日起施行。為引導事業(yè)單位工作人員更好的了解事業(yè)單位人事管理政策，結(jié)合2015年度專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作，決定開展“事業(yè)單位人事管理條例專題培訓”，作為本年度事業(yè)單位工作人員在崗培訓課程和專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育選學課程。專業(yè)技術(shù)人員隸屬事業(yè)單位的必須選擇本課程。本課程報名、培訓、考試等組織方式與專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓相同。

2015年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育采用網(wǎng)絡化培訓模式，依托“淄博市人力資源和社會保障局教育培訓網(wǎng)”組織培訓，為滿足不同行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員培訓需求，本年度繼續(xù)教育培訓實行菜單式培訓，由專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)自己的專業(yè)情況，從中選擇一門或多門參加培訓。

今年開設的繼續(xù)教育培訓課程共15門，一是新增“事業(yè)單位人事管理條例專題培訓”、“專業(yè)技術(shù)人員績效管理與業(yè)務能力提升”、“專業(yè)技術(shù)人員生態(tài)文明建設”三門課程為全系列專業(yè)技術(shù)人員選學培訓課程。二是既往開設的“專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃”、“專業(yè)技術(shù)人員信息化能力建設”、“加強和創(chuàng)新社會管理培訓”、“技術(shù)創(chuàng)新的理論與方法培訓”、“低碳經(jīng)濟循環(huán)經(jīng)濟與經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”、“創(chuàng)新理論與實踐概論”、“學術(shù)道德與學術(shù)規(guī)范”、“專業(yè)技術(shù)人員常用文體寫作”等八門課程為全系列專業(yè)技術(shù)人員選學課程。三是既往開設的“醫(yī)療衛(wèi)生人員職業(yè)道德”、“醫(yī)療衛(wèi)生人員行為規(guī)范與醫(yī)務禮儀培訓”、“醫(yī)療法律與生命倫理學概論”、“醫(yī)療衛(wèi)生人員心理健康與壓力管理”等四門課程為衛(wèi)生系列專業(yè)技術(shù)人員選學培訓課程。

專業(yè)技術(shù)人員可以根據(jù)自身情況選擇一門或多門課程學習，已培訓合格的課程不能重復選擇。

三、培訓時間

2015年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育采取集中培訓與經(jīng)常性培訓相結(jié)合、以集中培訓為主的形式組織。集中培訓時間為5月-7月。

四、工作安排

1、培訓動員。由縣人社局組織桓臺縣事業(yè)單位工作人員在崗培訓和專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓動員大會。主要對2015年新開展的事業(yè)單位工作人員在崗培訓，進行人員信息錄入的講解培訓和相關操作培訓，對2015年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作進行動員部署。

2、組織報名。報名工作實行單位組織、現(xiàn)場繳費、網(wǎng)上選課的形式。培訓動員會后，縣屬各事業(yè)單位根據(jù)培訓內(nèi)容錄入4級單位帳戶和事業(yè)單位工作人員信息。6月11日-6月25日，專業(yè)技術(shù)人員和事業(yè)單位工作人員依據(jù)本人實際情況進行選課，選課結(jié)束后，各單位匯總生成二維碼或攜帶人員信息卡，到桓臺縣人社局專技科現(xiàn)場報名、繳費。6月-7月，參加培訓。7月份考試（具體時間等通知）。

3、培訓方式。2015年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育和事業(yè)單位工作人員在崗培訓實行網(wǎng)絡化統(tǒng)一管理，培訓采取個人自學、觀看網(wǎng)絡視頻與完成網(wǎng)絡作業(yè)、網(wǎng)上集中考試的方式進行。一是面授輔導。今年“事業(yè)單位人事管理條例專題培訓”，將組織學員參加不少于2次的集中面授輔導。具體面授輔導由各單位自行組織，相關面授的錄像或照片等資料考試結(jié)束后交專技科。二是自主培訓。事業(yè)單位人員和專業(yè)技術(shù)人員完成報名后，即可登錄淄博市人力資源和社會保障局教育培訓網(wǎng)，選擇觀看所選科目網(wǎng)絡視頻，自主參加培訓，完成網(wǎng)上作業(yè)。

4、結(jié)業(yè)考試。2015年事業(yè)單位工作人員在崗培訓和專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓結(jié)束后，全市統(tǒng)一組織網(wǎng)絡化考試。有關考試的具體安排，將于2015年7月份通過“淄博市人力資源和社會保障局教育培訓網(wǎng)”和“桓臺縣人力資源和社會保障局網(wǎng)”公布。

5、學分登記。學員參加各課程培訓，經(jīng)考試考核，綜合成績合格者，系統(tǒng)自動記入個人學分帳戶20分。學分的登記和審核按淄人發(fā)〔2007〕76號《關于加強專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學分管理使用的意見》執(zhí)行。事業(yè)單位人員亦參考執(zhí)行。

五、其他事項

一是按照市局安排，2015年起各類成果暫不登記繼續(xù)教育學分。專業(yè)技術(shù)人員計算機等級考試等各類計算機水平考試考核，不再登記繼續(xù)教育學分。

二是事業(yè)單位工作人員和專業(yè)技術(shù)人員未參加“事業(yè)單位人事管理條例專題培訓”或培訓不合格者，2015年度考核不能評為優(yōu)秀等次。

桓臺縣人力資源和社會保障局

2015年6月10日

附：

1、2015年桓臺縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育及事業(yè)單位工作人員在崗培訓報名匯總表

2、2015年桓臺縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育及事業(yè)單位工作人員在崗培訓報名花名冊

3、2015年度專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育及事業(yè)單位工作人員在崗培訓報名注意事項

易賢網(wǎng)溫馨提示：

2015年桓臺縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育及事業(yè)單位工作人員在崗培訓報名花名冊來源于桓臺縣人力資源和社會保障局，最近更新2015年6月10日。

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