中共普洱市委組織部普洱市人力資源和社會(huì)保障局

關(guān)于2015年普洱市考試錄用公務(wù)員面試及后續(xù)工作安排公告

各位考生：

2015年普洱市考試錄用公務(wù)員工作經(jīng)上報(bào)計(jì)劃、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、組織筆試、資格復(fù)審、網(wǎng)上確認(rèn)等環(huán)節(jié)，已進(jìn)入到面試階段。根據(jù)中共云南省委組織部、云南省人力資源和社會(huì)保障廳、云南省公務(wù)員局《云南省2015年度考試錄用公務(wù)員公告》和《云南省2015年度考試錄用公務(wù)員政策及常見(jiàn)問(wèn)題解答》等有關(guān)規(guī)定，為做好公務(wù)員錄用面試及后續(xù)工作，現(xiàn)將面試及后續(xù)工作的安排等有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試

（一）面試方式

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

（二）面試時(shí)間

1.時(shí)間：2015年8月18日-8月22日。

2.每天每個(gè)考場(chǎng)面試時(shí)間：

上午08:30-10:00  完成本考場(chǎng)上午第一輪面試

上午10:00-11:30  完成本考場(chǎng)上午第二輪面試

下午14:00-15:30  完成本考場(chǎng)下午第一輪面試

下午15:30-17:00  完成本考場(chǎng)下午第二輪面試

3.每輪考生面試時(shí)間：

第一階段是準(zhǔn)備發(fā)言階段：每位考生構(gòu)思討論發(fā)言提綱準(zhǔn)備發(fā)言，共10分鐘。

第二階段是獨(dú)立發(fā)言階段：考生發(fā)言，闡述觀點(diǎn)，每位考生3分鐘。

第三階段是自由討論階段：小組自由討論發(fā)言，要求達(dá)成一致意見(jiàn)并完成討論任務(wù)，小組以6人30分鐘為基準(zhǔn)，每增加1人討論時(shí)間增加5分鐘。

（三）面試地點(diǎn)

普洱市考試錄用公務(wù)員面試設(shè)置一個(gè)面試考點(diǎn)，設(shè)在中共普洱市委黨校，共設(shè)13個(gè)考場(chǎng)，負(fù)責(zé)全市黨群口和政府口單位以及省級(jí)垂管委托招考的地方稅務(wù)系統(tǒng)招考職位的面試工作。

（四）面試對(duì)象

資格復(fù)審合格后按時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)參加面試及后續(xù)考錄過(guò)程的人員（名單詳見(jiàn)附件下載）。

面試滿分100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線全省統(tǒng)一劃定為70分，面試總成績(jī)未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生，不得參與后續(xù)的考錄過(guò)程。

（五）面試組織

1.面試人員

面試考官?gòu)钠斩幸讶〉孟鄳?yīng)面試考官資格證書(shū)的人員中抽調(diào)面試經(jīng)驗(yàn)豐富、面試業(yè)務(wù)水平高、責(zé)任心強(qiáng)、公道正派的人員擔(dān)任。

監(jiān)督人員根據(jù)工作需要邀請(qǐng)人大、政協(xié)的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，保證面試工作的公平公正。

工作人員根據(jù)工作需要抽調(diào)考官室抽簽、候考室抽簽、試卷保管、考場(chǎng)計(jì)分、引導(dǎo)、醫(yī)務(wù)、保衛(wèi)等相關(guān)人員。

面試考生根據(jù)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的有關(guān)要求安排每個(gè)考場(chǎng)每輪面試人數(shù)。

2.面試場(chǎng)所設(shè)置

（1）面試考點(diǎn)設(shè)立考官抽簽室、考生候考室和面試考場(chǎng)。

（2）面試考場(chǎng)內(nèi)設(shè)置主考官席、考官席、計(jì)分席、人大監(jiān)督席、政協(xié)監(jiān)督席、考生席、旁聽(tīng)席。

（3）每個(gè)面試考場(chǎng)人員安排為考官7人（主考官1人，其他考官6人，面試考場(chǎng)成立面試考官小組，主考官為面試考官小組組長(zhǎng)），計(jì)分2人，引導(dǎo)員1人，人大監(jiān)督員1人，政協(xié)監(jiān)督員1人，考生一般每個(gè)考場(chǎng)每輪8人左右,設(shè)旁聽(tīng)席位10個(gè)。

為增加公務(wù)員面試工作的透明度，面試實(shí)行旁聽(tīng)制度，每個(gè)考場(chǎng)設(shè)10個(gè)旁聽(tīng)席位，滿員為止，年滿18歲的中國(guó)公民可報(bào)名，經(jīng)審核合格獲得旁聽(tīng)證后可參加旁聽(tīng)（注：此次參加面試的考生不能旁聽(tīng)）。面試考點(diǎn)辦公室在考點(diǎn)設(shè)旁聽(tīng)證辦理處辦理旁聽(tīng)手續(xù)，考生抽簽開(kāi)始時(shí)即開(kāi)始辦旁聽(tīng)證，需參加旁聽(tīng)的人員，持身份證（軍人可持證明身份的證件或材料）辦理旁聽(tīng)手續(xù)，面試開(kāi)始前10分鐘旁聽(tīng)人員必須入場(chǎng)，旁聽(tīng)完全場(chǎng)方準(zhǔn)離場(chǎng)。旁聽(tīng)人員不準(zhǔn)帶手機(jī)等通訊工具以及其他物品進(jìn)入考場(chǎng)旁聽(tīng)，違反規(guī)定的由考場(chǎng)監(jiān)督人員處理。

3.成績(jī)公告。面試結(jié)束后，上午面試的綜合成績(jī)下午張貼公告，下午面試的綜合成績(jī)爭(zhēng)取當(dāng)天晚上張貼公告，張貼公告五個(gè)工作日以上。

公告成績(jī)時(shí)，考生應(yīng)及時(shí)前往查看，如有問(wèn)題，及時(shí)直接與考點(diǎn)辦公室聯(lián)系進(jìn)行復(fù)核。

二、體能測(cè)評(píng)、體檢和考察

面試結(jié)束后，在面試最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，按照綜合成績(jī)崗位排名及勝出規(guī)則，根據(jù)崗位招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入體能測(cè)評(píng)（僅人民警察崗位）、體檢和考察人選。體能測(cè)評(píng)、體檢或考察出現(xiàn)不合格情形或個(gè)人放棄時(shí)，只在初次出現(xiàn)的階段進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

（一）體能測(cè)評(píng)

報(bào)考公安、森林公安崗位的考生必須分別由市公安局、市森林公安局按照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》及其所附標(biāo)準(zhǔn)于2015年8月25日前（具體測(cè)評(píng)時(shí)間以通知時(shí)間為準(zhǔn)）在思茅統(tǒng)一開(kāi)展體能測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)現(xiàn)場(chǎng)邀請(qǐng)人大、政協(xié)監(jiān)督部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，考生需攜帶身份證原件和面試確認(rèn)表。

（二）體檢

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》等規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)考市直政府口單位進(jìn)入體檢的考生請(qǐng)于2015年8月26日11:30之前到市人力資源和社會(huì)保障局考試錄用與培訓(xùn)教育科報(bào)到，由市人力資源和社會(huì)保障局通知招考單位8月27日上午帶領(lǐng)考生到簽訂過(guò)體檢協(xié)議的指定的醫(yī)院體檢；報(bào)考省級(jí)直管委托招考的市地稅系統(tǒng)進(jìn)入體檢的考生，請(qǐng)于2015年8月26日11:30之前到市地方稅務(wù)局報(bào)到，由市地方稅務(wù)局8月27日上午帶領(lǐng)考生到簽訂過(guò)體檢協(xié)議的指定的醫(yī)院體檢。

報(bào)考各縣（區(qū)）級(jí)黨群口崗位的考生、報(bào)考各縣（區(qū)）級(jí)政府口崗位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)崗位的考生，請(qǐng)2015年8月26日11:30之前分別與各縣（區(qū)）委組織部、人社局聯(lián)系，由各縣（區(qū)）委組織部、人社局安排具體的體檢時(shí)間?？h（區(qū)）的體檢可由縣（區(qū)）委組織部、人社局直接帶領(lǐng)考生到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，也可由縣（區(qū)）委組織部、人社局委托招考單位帶領(lǐng)考生到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。各縣（區(qū)）委組織部、人社局于2015年9月7日前將體檢結(jié)果分別報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局。

體檢過(guò)程中考生必須服從工作人員和體檢醫(yī)院的安排管理，遵守體檢紀(jì)律，體檢考生必須攜帶本人身份證原件、面試確認(rèn)表等相關(guān)材料，由組織、人社部門(mén)或委托的招考單位工作人員根據(jù)體檢人員名單在體檢前核實(shí)驗(yàn)證考生身份，防止替檢等作弊現(xiàn)象發(fā)生，考生不得有隱瞞病史等影響體檢結(jié)果的行為；體檢結(jié)果只能由組織、人社部門(mén)或委托的招考單位取回，不允許個(gè)人領(lǐng)取，體檢結(jié)果不能由體檢醫(yī)院直接通知考生，醫(yī)院方面不允許接受體檢人員的個(gè)人咨詢，考生的體檢結(jié)果必須保密，對(duì)違反紀(jì)律的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)、體檢工作人員和考生等相關(guān)單位或人員，將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

在做出體檢結(jié)論前，體檢醫(yī)院如對(duì)考生個(gè)別項(xiàng)目無(wú)法作結(jié)論時(shí)，可以通知考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行進(jìn)一步檢查（因尚未做出體檢結(jié)論，此時(shí)的進(jìn)一步檢查不是復(fù)檢）。

對(duì)在縣（區(qū)）級(jí)醫(yī)院體檢“不合格”或無(wú)法得出體檢“合格”“不合格”結(jié)論的考生，如果考生在7日內(nèi)提出復(fù)檢要求的，必須由縣（區(qū)）級(jí)組織或人社、監(jiān)督部門(mén)人員陪同考生到本市市級(jí)醫(yī)院復(fù)檢。各縣（區(qū)）體檢結(jié)束后，需復(fù)檢的考生由各縣（區(qū)）委組織部、人社局及時(shí)分別報(bào)市委組織部、市人社局，以便安排復(fù)檢。復(fù)檢不得在原體檢醫(yī)院體檢，只能復(fù)檢1次，且全部項(xiàng)目應(yīng)重新檢查（特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)提及不得復(fù)檢的指標(biāo)項(xiàng)不得復(fù)檢，其余通用體檢項(xiàng)目重新檢查），結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。市級(jí)醫(yī)院不能確定的由市級(jí)組織或人社部門(mén)指定醫(yī)院復(fù)檢。

按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行體檢的考生，根據(jù)《〈公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉操作說(shuō)明》中第4項(xiàng)“《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。”的規(guī)定執(zhí)行。

公務(wù)員主管部門(mén)及其他相關(guān)部門(mén)對(duì)體檢中考生反映或舉報(bào)的情況，要迅速調(diào)查核實(shí)，在考生反映的問(wèn)題未查清或沒(méi)有做出結(jié)論前，涉及職位暫不遞補(bǔ)，在做出體檢結(jié)論后，再按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢過(guò)程中體檢醫(yī)生與考生有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。如有弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況等違反紀(jì)律的考生，按有關(guān)規(guī)定處理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，體檢結(jié)果無(wú)效，由市委組織部或市人力資源和社會(huì)保障局直接安排考生到指定的市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢1次，體檢“合格”以外的結(jié)論全部視為體檢“不合格”，并不得復(fù)檢。對(duì)違紀(jì)的考生、醫(yī)務(wù)人員、干擾體檢的其他人員等相關(guān)人員，將按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

考生在參加體檢前一至二天注意休息，勿熬夜，避免劇烈運(yùn)動(dòng)，不要吃油膩食物，不要喝酒，體檢當(dāng)天空腹、憋尿，體檢當(dāng)天需進(jìn)行采血、B超等檢查，需在受檢前禁食8-12小時(shí)，其余事項(xiàng)也應(yīng)聽(tīng)從體檢醫(yī)生的安排。

體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)，請(qǐng)考生自行準(zhǔn)備。

（三）考察

1.考察方法：體檢合格考生進(jìn)行等額考察。市直招考單位體檢合格考生的考察由市人社局或市人社局委托市直招考單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施；省級(jí)直管委托招考的市地稅系統(tǒng)體檢合格考生的考察由市地方稅務(wù)局具體負(fù)責(zé)實(shí)施；縣（區(qū)）及以下黨群口、政府口招考單位體檢合格考生的考察分別由縣（區(qū)）委組織部、人社局或縣（區(qū)）委組織部、人社局委托招考單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施。

2.考察內(nèi)容：錄用考察是確保新錄用公務(wù)員具備良好品行和履職素質(zhì)的重要措施，對(duì)進(jìn)入考察的人員要按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、職位匹配、報(bào)考期間表現(xiàn)等方面對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察。并核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。錄用考察按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

為便于考察和提高考察效率，考察過(guò)程中需調(diào)取考生檔案的，根據(jù)崗位管理權(quán)限分別由組織、人社部門(mén)開(kāi)具調(diào)檔函。

全市的考察工作要求各部門(mén)、各縣（區(qū)）于2015年9月18日前全部結(jié)束，各位考生要密切配合，市直有關(guān)部門(mén)和各縣（區(qū)）根據(jù)規(guī)定的時(shí)間妥善安排，加快進(jìn)度。如全市的體檢考察工作提前結(jié)束，市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局可在省規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)提前安排我市的錄用工作。

按照公務(wù)員法關(guān)于公務(wù)員不能兼職的規(guī)定，擬錄用人員與原工作單位之間簽署的用工合同，必須在考察合格后、報(bào)批錄用手續(xù)前自行解除。否則，取消錄用資格，并按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》進(jìn)行處理。

三、公示錄用

（一）確定擬錄用人員

市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定本市擬錄用人員。

（二）公示

擬錄用人員將按照管理權(quán)限進(jìn)行網(wǎng)上公示，公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考崗位代碼、工作單位或畢業(yè)院校等相關(guān)信息，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門(mén)對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

（三）錄用

經(jīng)體檢考察合格的考生按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)，普通公務(wù)員崗位和公安崗位分別填寫(xiě)《云南省公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)錄用審批表》（紙張規(guī)格為A4）一式二份、《云南省公務(wù)員(公安機(jī)關(guān)人民警察)錄用審批表》（紙張規(guī)格為A4）一式三份，將考生的體檢材料、政審材料、考察材料、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證復(fù)印件、解除用工合同等相關(guān)材料一起上報(bào)。

根據(jù)檔案部門(mén)規(guī)定，為便于考生檔案規(guī)范化管理，各縣（區(qū)）、各部門(mén)上報(bào)的錄用審批表必須用電子表格打印，表中“照片”空格必須采用插入電子照片的方法，不得再手工粘貼。

市直招考單位考生的上述材料，按組織、人社部門(mén)職責(zé)分工，分別報(bào)市委組織部、市人社局辦理審批錄用手續(xù)。

省級(jí)直管委托招考的全市地稅系統(tǒng)的上述材料由市地方稅務(wù)局報(bào)市人社局簽署意見(jiàn)后報(bào)其對(duì)應(yīng)的省級(jí)主管部門(mén)辦理審批錄用手續(xù)。

各縣（區(qū)）考生的上述材料，按組織、人社部門(mén)職責(zé)分工，由各縣（區(qū)）組織、人社部門(mén)分別報(bào)市委組織部、市人社局辦理審批錄用手續(xù)。

除暫緩作出考察結(jié)論及暫緩錄用的情形外，全市錄用工作擬于2015年10月中旬左右完成。

錄用通知下發(fā)后，錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持《公務(wù)員錄用通知書(shū)》、《公務(wù)員錄用介紹信》等有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者，取消其錄用資格，并按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》進(jìn)行處理。

四、初任培訓(xùn)

根據(jù)國(guó)家公務(wù)員初任培訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定，由市委組織部、市人社局制定培訓(xùn)方案，擬于2015年10月底左右對(duì)全市新錄用國(guó)家公務(wù)員進(jìn)行初任培訓(xùn)，具體事項(xiàng)另行通知。

五、紀(jì)律和相關(guān)事宜

（一）考試錄用公務(wù)員作是一項(xiàng)十分重要的工作，涉及面廣，社會(huì)關(guān)注度高，各地、各部門(mén)必須高度重視，周密部署，要從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，充分體現(xiàn)考試錄用公務(wù)員公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，并認(rèn)真做好落選考生的解釋疏導(dǎo)工作。

（二）考試錄用公務(wù)員工作必須嚴(yán)格按照相關(guān)政策和規(guī)定的程序進(jìn)行。各級(jí)組織、人社部門(mén)要加強(qiáng)聯(lián)系和互相溝通，積極主動(dòng)向黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。

（三）考試錄用公務(wù)員工作的整個(gè)過(guò)程必須接受人大、政協(xié)等部門(mén)和考錄監(jiān)督巡視員的監(jiān)督；還應(yīng)接受面試考生、廣播電視等新聞媒體和社會(huì)的監(jiān)督；受理人民群眾的檢舉和申訴、控告。

在考試錄用公務(wù)員工作的網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、組織筆試、資格復(fù)審、現(xiàn)場(chǎng)面試、體能測(cè)評(píng)、體檢考察等各個(gè)環(huán)節(jié)中，各級(jí)組織和人社部門(mén)具體從事考務(wù)工作的人員、面試考官、監(jiān)督人員、面試現(xiàn)場(chǎng)工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員等相關(guān)人員，必須遵守公務(wù)員考試錄用工作紀(jì)律和廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派、依法辦事。違反考試錄用工作紀(jì)律的人員，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

在考試錄用公務(wù)員整個(gè)工作過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)中為考生說(shuō)情、給各類工作人員施加壓力、干擾影響面試工作的其他人員，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。有工作單位的工作人員將通報(bào)其工作單位或主管部門(mén)。

在考試錄用公務(wù)員整個(gè)工作過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)中弄虛作假或填報(bào)虛假信息報(bào)名、請(qǐng)人說(shuō)情等各類違反紀(jì)律的考生，都將視情況給予相應(yīng)的處罰，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄用資格，并處以一定年限內(nèi)或終身禁考公務(wù)員的懲罰；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（四）在整個(gè)考試錄用公務(wù)員工作過(guò)程中，除網(wǎng)絡(luò)報(bào)名筆試費(fèi)、體檢費(fèi)由考生自理外（網(wǎng)絡(luò)報(bào)名筆試費(fèi)還可根據(jù)規(guī)定進(jìn)行減免），任何部門(mén)或單位不得向考生收取其它任何費(fèi)用。如考生遇到任何部門(mén)或單位收費(fèi)，考生可要求收費(fèi)部門(mén)或單位出示物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)依據(jù)，如果沒(méi)有物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)依據(jù)，考生可拒絕交費(fèi)，也可直接向物價(jià)部門(mén)舉報(bào)，同時(shí)還可向市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局反映。

（五）在整個(gè)考試錄用公務(wù)員工作過(guò)程中，考生必須經(jīng)常地、及時(shí)地登錄官方網(wǎng)站查詢考錄工作進(jìn)程和工作安排等有關(guān)事項(xiàng)的公告，若因查看非官方網(wǎng)站的錯(cuò)誤信息造成失誤或因考生未及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢而導(dǎo)致不按時(shí)參加體檢（體測(cè)）、考察等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，造成的后果，由考生本人自行承擔(dān)。公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站如下：

云南省公務(wù)員考試專題信息網(wǎng)：http://gwyks.ynhrss.gov.cn

普洱市人民政府網(wǎng)：http://www.puershi.gov.cn

普洱黨建網(wǎng)：http://www.pedj.gov.cn

普洱市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：http://www.pers.gov.cn

特別提示：

省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局明確規(guī)定：公務(wù)員考試錄用從網(wǎng)絡(luò)報(bào)名開(kāi)始到錄用結(jié)束的整個(gè)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)，各級(jí)組織、人社部門(mén)不準(zhǔn)舉辦、也不準(zhǔn)委托任何單位或個(gè)人舉辦任何形式的筆試和面試培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班，不準(zhǔn)銷售、也不準(zhǔn)委托任何單位或個(gè)人銷售任何教材。目前社會(huì)上出現(xiàn)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦的面試培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班、包過(guò)班等各類培訓(xùn)班，均屬于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或個(gè)人行為。

公務(wù)員考試錄用面試工作，組織、人社部門(mén)有一整套科學(xué)完整的面試方法體系。任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或個(gè)人根本不可能操縱組織、人社部門(mén)組織的公務(wù)員考試錄用面試工作，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦包過(guò)班、協(xié)議班等毫無(wú)根據(jù)。敬請(qǐng)廣大家長(zhǎng)或考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

點(diǎn)擊此處下載查看：2015年普洱市考試錄用公務(wù)員進(jìn)入面試人員名單.xls

中共普洱市委組織部   普洱市人力資源和社會(huì)保障局

2015年8月10日

考生須知

各位考生：

為保證普洱市考試錄用公務(wù)員面試工作順利進(jìn)行，圓滿完成面試工作任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)明確如下：

一、面試方式

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論是運(yùn)用科學(xué)合理的測(cè)評(píng)方法檢測(cè)考生綜合素質(zhì)的一種方式，考生在小組中角色平等，小組就一個(gè)主題展開(kāi)討論，考官?gòu)膬?nèi)容維度和過(guò)程維度兩個(gè)方面對(duì)考生進(jìn)行綜合性的考察評(píng)價(jià)，內(nèi)容維度是指認(rèn)識(shí)分析問(wèn)題的廣度和深度，提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)方法的針對(duì)性和可行性，是實(shí)質(zhì)內(nèi)容和核心要素，過(guò)程維度是指討論過(guò)程中考生的行為表現(xiàn)。

面試過(guò)程中，考生重點(diǎn)在于突出表現(xiàn)個(gè)人能力，同時(shí)要充分體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神，要能夠發(fā)表獨(dú)到見(jiàn)解和敢于堅(jiān)持正確觀點(diǎn)，如果出現(xiàn)意見(jiàn)分歧，不得采用簡(jiǎn)單表決的方式促成意見(jiàn)統(tǒng)一，也應(yīng)慎用中庸妥協(xié)、輕易放棄或改變自己觀點(diǎn)的方法，要善于思考和靈活運(yùn)用意見(jiàn)不一致時(shí)的處理技巧，尋找默契，達(dá)成共識(shí)。

小組討論應(yīng)當(dāng)緊扣主題、聯(lián)系實(shí)際，目標(biāo)要明確、思路要清晰、論點(diǎn)要正確、論據(jù)要充分、結(jié)構(gòu)層次要清楚、思維邏輯要嚴(yán)密，發(fā)言時(shí)機(jī)要選擇得當(dāng)、時(shí)間規(guī)定要把握得好、發(fā)言應(yīng)有實(shí)質(zhì)內(nèi)容、語(yǔ)言表達(dá)簡(jiǎn)潔明了，要調(diào)整好心態(tài)、穩(wěn)定情緒、沉著應(yīng)對(duì)、不必緊張，盡量做到恰如其分、恰到好處，充分發(fā)揮正常水平，力爭(zhēng)取得較好的面試效果。

二、面試時(shí)間

（一）總體安排面試時(shí)間：2015年8月18日-8月22日。

（二）每天每個(gè)考場(chǎng)面試時(shí)間：

上午08:30-10:00  完成本考場(chǎng)上午第一輪面試

上午10:00-11:30  完成本考場(chǎng)上午第二輪面試

下午14:00-15:30  完成本考場(chǎng)下午第一輪面試

下午15:30-17:00  完成本考場(chǎng)下午第二輪面試

（三）每輪考生面試時(shí)間：

第一階段是準(zhǔn)備發(fā)言階段。每位考生構(gòu)思討論發(fā)言提綱準(zhǔn)備發(fā)言，共10分鐘。

第二階段是獨(dú)立發(fā)言階段。每位考生發(fā)言、闡述觀點(diǎn)，每位考生3分鐘。

第三階段是自由討論階段。小組自由討論發(fā)言、要求達(dá)成一致意見(jiàn)，小組以6人30分鐘為基準(zhǔn)，每增加1人討論時(shí)間增加5分鐘。

如果本小組準(zhǔn)備發(fā)言階段、獨(dú)立發(fā)言階段中提前結(jié)束，主考官可提前宣布進(jìn)入下一階段；如果第一輪面試提前結(jié)束，主考官可安排第二輪面試可提前開(kāi)始。

準(zhǔn)備發(fā)言階段結(jié)束前，如果考生對(duì)討論程序還有不理解的，可以提問(wèn)，獨(dú)立發(fā)言階段開(kāi)始后，不得再提問(wèn)。

三、面試地點(diǎn)

普洱市考試錄用公務(wù)員面試設(shè)置一個(gè)面試考點(diǎn)，設(shè)在中共普洱市委黨校，共設(shè)13個(gè)考場(chǎng)，負(fù)責(zé)全市黨群口和政府口單位以及省級(jí)垂管委托招考的地方稅務(wù)系統(tǒng)招考職位的面試工作。

四、面試其他事項(xiàng)

（一）參加上午面試的考生于上午7:30之前、參加下午面試的考生于下午13:00之前，憑身份證原件、面試確認(rèn)表準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入到候考室準(zhǔn)備抽簽，工作人員認(rèn)真核對(duì)考生的身份證原件、面試確認(rèn)表等相關(guān)信息，宣布應(yīng)試紀(jì)律要求。候考室實(shí)行全封閉管理，考生應(yīng)遵守紀(jì)律，服從管理，背包、通訊工具等物品不得攜帶進(jìn)入面試考場(chǎng)，應(yīng)按指定位置統(tǒng)一存放保管，待面試結(jié)束后再領(lǐng)取，領(lǐng)取后不得再進(jìn)入候考室;在候考室等候面試期間不得吵鬧喧嘩，不得吸煙，不得擅自離開(kāi)或隨意出入候考室。

對(duì)臨時(shí)缺考或不按時(shí)到場(chǎng)參加面試的人員界定為：當(dāng)天上午或下午的全部考場(chǎng)中有任意一個(gè)考場(chǎng)的第一輪面試考生引導(dǎo)出候考室就視為臨時(shí)缺考或不按時(shí)到場(chǎng)，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消面試資格，并視情況予以相應(yīng)處理。

候考室內(nèi)工作人員按以下辦法組織考生抽簽：

一是抽取試卷號(hào)。采取隨機(jī)原則抽取當(dāng)天上午或下午的面試試卷號(hào)，將抽取的面試試卷號(hào)立刻報(bào)告普洱市考試錄用公務(wù)員面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，以便從保密室提取面試試卷。

二是抽取考場(chǎng)號(hào)。采取隨機(jī)原則抽取考生面試考場(chǎng)號(hào)，并指導(dǎo)考生將抽取的面試考場(chǎng)號(hào)填入抽簽表相應(yīng)位置。

三是抽取輪次號(hào)。采取隨機(jī)原則抽取考生面試輪次號(hào)，并指導(dǎo)考生將抽取的面試輪次號(hào)填入抽簽表相應(yīng)位置。

四是抽取胸牌號(hào)。采取隨機(jī)原則抽取考生面試順序胸牌號(hào)，并指導(dǎo)考生將抽取的面試順序胸牌號(hào)填入抽簽表相應(yīng)位置。

考生抽簽結(jié)束后等候引導(dǎo)員按抽簽順序引領(lǐng)進(jìn)場(chǎng)面試。

（二）面試過(guò)程中，面試胸牌號(hào)是考生的唯一標(biāo)識(shí)，考生不能提及任何能夠識(shí)別個(gè)人身份的信息，具體是指包括考生的姓名、籍貫、簡(jiǎn)歷、身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)，本人父母及親朋好友的姓名，考生畢業(yè)院校的具體名稱，考生現(xiàn)在或曾經(jīng)工作過(guò)的單位的具體名稱，考生報(bào)考單位的具體名稱、崗位代碼等能識(shí)別個(gè)人身份的信息；考生不得穿著有執(zhí)法單位行業(yè)特征的制式服裝參加面試。違反規(guī)定的，其面試總成績(jī)將被扣5分。

考生參加面試要求穿著打扮得體，整潔干凈，不邋遢即可，提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，應(yīng)盡量減輕家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

（三）討論過(guò)程中考生必須講普通話；考生不得在題本上書(shū)寫(xiě)，如需書(shū)寫(xiě)，可用發(fā)放的草稿紙書(shū)寫(xiě)；考生離開(kāi)考場(chǎng)時(shí)不準(zhǔn)帶走題本、草稿紙等資料；公告成績(jī)時(shí)，應(yīng)及時(shí)前往查看。

面試成績(jī)經(jīng)人大監(jiān)督人員、政協(xié)監(jiān)督人員等相關(guān)人員簽字確認(rèn)后生效；綜合成績(jī)上午面試的爭(zhēng)取下午張貼公告，下午面試的爭(zhēng)取當(dāng)天晚上張貼公告；如考生涂抹張貼在成績(jī)公告欄內(nèi)的姓名、成績(jī)等信息，必須到市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)說(shuō)明理由，并視情況，通知涉及考生提交相關(guān)資料到市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)再次進(jìn)行資格復(fù)審，如果復(fù)審不合格，直接取消面試成績(jī)。

（四）組織公開(kāi)考試錄用公務(wù)員，其目的是為考生創(chuàng)造一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境和搭建一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)，充分體現(xiàn)考試錄用公務(wù)員公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，使考試錄用公務(wù)員工作逐步走入正規(guī)化、法制化、科學(xué)化的軌道，在整個(gè)考試錄用公務(wù)員工作的過(guò)程中，考生不得找人說(shuō)情、干擾考試錄用工作秩序和給從事考試錄用工作的工作人員（包括體檢階段具體從事體檢的醫(yī)生）以及各個(gè)環(huán)節(jié)上的工作人員施加壓力，避免影響考試錄用公務(wù)員工作的公正性。

違反紀(jì)律的，視情節(jié)給予取消面試或錄用資格，一定年限內(nèi)或終身禁考公務(wù)員的懲罰；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（五）在考錄過(guò)程中，考生必須經(jīng)常地、及時(shí)地登錄云南省公務(wù)員考試專題信息網(wǎng)（http://gwyks.ynhrss.gov.cn）、普洱市人民政府網(wǎng)（http://www.puershi.gov.cn）、普洱黨建網(wǎng)（http://www.pedj.gov.cn）、普洱市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.pers.gov.cn）查詢公告通知等考錄事項(xiàng)，若因查看非官方網(wǎng)站的錯(cuò)誤信息造成失誤或因考生未及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢而導(dǎo)致不按時(shí)參加面試、體檢（體測(cè)）、考察等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，造成的后果，由考生本人自行承擔(dān)。

公務(wù)員法第六十八條規(guī)定回避的情形

一、什么是直系血親？

所謂直系血親，是指彼此之間具有直接的血緣關(guān)系；包括己身所從出的直系長(zhǎng)輩血親和從己身所出的直系晚輩血親，即生育自己的和自己所生育的上下各代親屬。從自身往上數(shù)的親生父母、祖父母、外祖父母、曾祖父母、外曾祖父母、高祖父母、外高祖父母等均為長(zhǎng)輩直系血親。從自身往下數(shù)的親生子女、孫子女、外孫子女、曾孫子女、外曾孫子女、玄孫子女、外玄孫子女等均為晚輩直系血親，是與自己同一血緣的親屬。直系血親是具有直接血緣聯(lián)系的最親近的親屬。

直系血親也包括擬制的直系血親，例如：養(yǎng)父母與養(yǎng)子女，養(yǎng)祖父母與養(yǎng)孫子女，有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母與繼子女，他們之間的關(guān)系適用自然直系血親的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。

二、什么是旁系血親和三代以內(nèi)旁系血親？

旁系血親是具有間接血緣關(guān)系的親屬，即非直系血親而在血緣上和自己同出一源的親屬。

三代以內(nèi)旁系血親是在血緣上和自己同出于三代以內(nèi)的親屬。 這里的三代是,從自己開(kāi)始計(jì)算為一代的三代。例如：1、親兄弟姊妹和自己同源于父母，自己是第一代，父母是第二代，所以親兄弟姊妹之間是二代以內(nèi)旁系血親；2、伯叔、姑母、堂兄弟姊妹和自己同源于祖父母，自己是第一代，父親和伯叔、姑母是第二代，祖父母是第三代，而這些親屬都源于第三代，所以自己與伯叔、姑母、堂兄弟姊妹之間是三代以內(nèi)旁系血親；3、舅父、姨母、表兄弟姊妹和自己同源于外祖父母，自己是第一代，母親和舅父、姨母是第二代，外祖父母是第三代，而這些親屬都源于第三代，所以自己與舅父、姨母、表兄弟姊妹之間也是三代以內(nèi)旁系血親。

三代以內(nèi)旁系血親是指同源于祖 ( 外祖 ) 父母的旁系血親。按照我國(guó)婚姻法的計(jì)算方法，三代以內(nèi)旁系血親是指：伯、叔、姑、舅、姨、侄子 ( 女 ) 、外甥、外甥女、堂兄弟姐妹、姑舅表兄弟姐妹、姨表兄弟姐妹等。

三、什么是近姻親關(guān)系？

近姻親關(guān)系是指三代以內(nèi)有共同祖先的血緣關(guān)系。近姻親關(guān)系：包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及女子配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

四、什么是夫妻關(guān)系？

略