崗位名稱： 副行長（后臺運營）

部門 ： 汕頭分行高層管理職位

職位類別： 社會招聘

招聘單位： 總行

工作地點： 廣東汕頭

有效期至：2015-10-31

職責

1、貫徹總、分行發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助分行行長工作并參與決策所在分行經營管理事項；

2、在總、分行授權范圍內，負責所在分行后臺業(yè)務，組織制訂和組織實施分行運營管理、支付結算、信息科技、行政后勤等發(fā)展策略及工作計劃，推定業(yè)務發(fā)展和內控管理；

3、統(tǒng)籌所在分行運營管理、信息技術、行政后勤、監(jiān)察保衛(wèi)和黨群工會等工作；

4、負責指導開展分行黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察相關工作；

5、統(tǒng)籌分行運營及后勤支持，組織流程改進及經營硬件環(huán)境的管理及優(yōu)化；

6、根據我行人力資源管理規(guī)定，指導和統(tǒng)籌所轄業(yè)務條線的隊伍建設和人才培養(yǎng)，對分管部門相關人員的聘任、解聘、績效管理等具有專業(yè)審核權；

7、定期向總行述職；

8、總行或所在分行行長授予的其他職權。

要求

1、學歷及政治面貌：大學本科（含）以上學歷。中共正式黨員。

2、工作經驗：從事銀行工作10年（含）以上，其中從事運營管理、信息科技、會計結算、紀檢監(jiān)察等崗位或者分管以上某一業(yè)務5年（含）以上，且具有中層（含）以上管理職位經歷2年（含）以上。兼具紀檢監(jiān)察相關工作經驗者優(yōu)先考慮。

3、專業(yè)能力：對銀行業(yè)業(yè)務流程有較全面、深入的了解，有較強的運籌分析和資源整合能力，具有全面的經濟金融、銀行業(yè)務和運營管理知識，對銀行業(yè)運營管理有較全面、深入的了解，能較好地把握關鍵風險點，具有較強綜合分析能力和組織協(xié)調能力。

4、管理經驗：對業(yè)務運營有全面的了解，對銀行和職能條線的管理目標有明確的認識，對經營決策和競爭環(huán)境的基本情況有充分的掌握，具有豐富的團隊管理實踐經驗。

5、團隊建設能力：能發(fā)揮個人影響力，整合團隊成員價值取向，積極影響團隊氛圍，形成良好的團隊文化，帶領團隊成員克服各種困難，取得優(yōu)異的團隊績效。

6、決策支持能力：能通過有效的調研與市場分析，主動發(fā)現各種業(yè)務運營及科技的優(yōu)劣勢，并作出清晰的判斷和決策。

7、協(xié)調能力：善于協(xié)調銀行內部各層次、各部門、各環(huán)節(jié)的關系以及與合作伙伴之間的關系，有良好的人際關系和親和力，適應企業(yè)的文化和傳統(tǒng)，保障分行業(yè)務流程順暢。

8、溝通表達能力：具備良好的溝通表達技巧，能夠清晰解釋內控管理政策，善于傾聽他人意見，理解其感受、需要和觀點，形成良好的人際關系和溝通效果。

9、其他要求：品行端正，身體健康；從業(yè)記錄良好；符合本行親屬回避有關要求。

崗位申請請登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

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