2015年內(nèi)蒙古自治區(qū)高級(jí)人民法院機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心招聘合同制工作人員簡(jiǎn)章
來(lái)源:內(nèi)蒙古人才網(wǎng) 閱讀:936 次 日期:2015-12-29 17:00:20
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等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

根據(jù)工作需要,內(nèi)蒙古自治區(qū)高級(jí)人民法院機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)中心決定公開(kāi)招聘8名(含2名蒙漢雙語(yǔ))訴訟服務(wù)熱線咨詢和2名訴訟引導(dǎo)工作人員,為做好此項(xiàng)工作,制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘崗位及管理方式

此次招聘職位為合同制工作人員,被錄用人員實(shí)行合同制管理。合同有效期內(nèi),單位與受聘人雙方履行合同規(guī)定,聘用合同解除或終止后,受聘人不再具有內(nèi)蒙古高級(jí)人民法院機(jī)關(guān)事務(wù)中心合同制工作人員身份。

二、招聘條件

(一)遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè),具備較好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好品行及工作態(tài)度,并符合下列條件和資格:

1、具有國(guó)民教育序列大學(xué)本科以上學(xué)歷,法學(xué)專(zhuān)業(yè);

2、年齡在28周歲以下(含28周歲);

3、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,形象較好。

4、身體健康。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2、曾被開(kāi)除公職的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

應(yīng)聘人員須填寫(xiě)《招聘合同制工作人員登記表》,同時(shí)提交本人簡(jiǎn)歷、戶口本、身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份(A4紙),近期同底正面1寸彩色照片2張。

報(bào)名時(shí)間:2016年1月12日至14日(周六、日休息),每日上午9點(diǎn)至11點(diǎn)半,下午15點(diǎn)至17點(diǎn)。

報(bào)名地點(diǎn):內(nèi)蒙古高級(jí)人民法院南門(mén)西側(cè)警務(wù)值班室。

(二)資格審查

資格審查通過(guò)后,予以報(bào)名確認(rèn)。經(jīng)資格審查合格的人員,可參加考試。

(三)考試

考試內(nèi)容:分為速錄和面試考試兩項(xiàng)(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

(四)考察

對(duì)考試及體檢合格的擬招聘人員發(fā)布考察預(yù)告,并進(jìn)行考察。

(五)體檢

考試合格者到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢

(六)公示

根據(jù)考試、體檢、考察情況研究確定擬招聘人選,并將擬招聘人選的基本情況,在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。

四、簽訂聘用合同

公示期滿沒(méi)有舉報(bào)或者舉報(bào)不影響聘用的,簽訂為期一 年的聘用合同(含試用期三個(gè)月),聘用合同期滿后,根據(jù)工作需要和本人表現(xiàn)決定是否續(xù)聘。

五、工資待遇

工資待遇面議,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)等。

聯(lián) 系 人:張艷輝、趙艷來(lái)

聯(lián)系電話:0471—6986608、6986711。

2015年12月29日

附件一:職位表

附件二:報(bào)名表

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