1.面試由各旗縣區(qū)及市直用人單位主管部門(mén)組織實(shí)施，市組織人社部門(mén)全程指導(dǎo)監(jiān)督。
2.應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員必須用漢語(yǔ)作答;應(yīng)聘其他崗位的人員可用蒙古語(yǔ)作答(須在資格復(fù)審時(shí)向復(fù)審工作人員說(shuō)明)，也可用漢語(yǔ)作答，但只能使用一種語(yǔ)言，不能混用。對(duì)不按要求作答的，按零分處理。
3.對(duì)于降低比例進(jìn)行面試的崗位以及實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到本人面試所在考場(chǎng)(同試題、同考官組)所有面試人員平均成績(jī)或達(dá)到各旗縣區(qū)及市直單位主管部門(mén)事先設(shè)定的面試合格分?jǐn)?shù)線(不能計(jì)算平均成績(jī)的崗位)的，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。
公考類(lèi)
招聘類(lèi)
各類(lèi)考試
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