按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》,結(jié)合湯原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校職、普教師崗位需求實(shí)際,經(jīng)縣委、縣政府同意,制定本實(shí)施方案,面向社會(huì)公開招聘職業(yè)高中專業(yè)教師和普通高中文化課教師。
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),通過考試及考核的辦法擇優(yōu)錄用。
二、學(xué)校簡介
湯原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校是經(jīng)省政府批準(zhǔn)、國家教育部備案的一所公辦中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。學(xué)校始建于1975年9月,原名湯原縣五七·大學(xué), 1998年升格為副處級(jí)事業(yè)單位,2002年7月經(jīng)批準(zhǔn)更名為湯原縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校,2005年學(xué)校被教育部確定為國家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校。校園占地面積40290.8平方米,校舍建筑面積22521平方米。核定編制134人?,F(xiàn)有教職工107人,職教專業(yè)教師22人,雙師型教師11人。普通高中設(shè)有教學(xué)班12個(gè)。職業(yè)高中設(shè)有教學(xué)班6個(gè)并開設(shè)畜牧獸醫(yī)、工藝美術(shù)、機(jī)械加工、運(yùn)動(dòng)與建身、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電子技術(shù)應(yīng)用、社會(huì)文化藝術(shù)、汽車運(yùn)用與維修八個(gè)專業(yè)。學(xué)校設(shè)有14個(gè)實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)室。
三、招聘崗位及名額
職業(yè)高中專業(yè)教師7人,分別為汽車運(yùn)用與維修技術(shù)1人、機(jī)械加工技術(shù)2人、計(jì)算機(jī)應(yīng)用1人、畜牧獸醫(yī)1人、工藝美術(shù)1人、社會(huì)文化藝術(shù)(西洋管樂方向)1人。
普通高中文化課教師2人,分別為地理教育學(xué)科1人、政治教育學(xué)科1人。
四、招聘對(duì)象
(一)職業(yè)高中專業(yè)教師
1、具有大專及以上學(xué)歷。
2、具有在職業(yè)院校從事專業(yè)實(shí)操教學(xué)經(jīng)歷或相應(yīng)崗位技能證書的人員。
3、年齡在35周歲以下(1981年10月1日以后出生),身體健康。具有中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的,年齡放寬到40周歲(1976年10月1日以后出生)。
(二)普通高中文化課教師
1、具有高級(jí)中學(xué)教師資格。
2、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆地理和政治專業(yè)的畢業(yè)生,年齡30周歲以下(1986年10月1日以后出生)。
五、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)力;
2、貫徹國家的教育方針,遵守規(guī)章制度,執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,履行教師聘約,完成教育教學(xué)工作任務(wù);
3、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)全面發(fā)展;
4、具有與招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì),專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)與水平、技能條件和良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì),能承擔(dān)教育教學(xué)工作的任務(wù)。
5、下列人員不得報(bào)考:
(1)曾因犯罪處罰的人員和曾開除公職的人員;
(2)學(xué)籍中有考試作弊記錄的人員;
(3)法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。
六、招聘辦法及程序
本次招聘工作,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格確認(rèn)、筆試、面試、體檢、考核、公示、審批聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、縣政府網(wǎng)站等有關(guān)媒體發(fā)布招聘公告,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
(二)報(bào)名時(shí)間和方式
1、報(bào)名時(shí)間:2016年11月7日至11月11日。
2、報(bào)名地點(diǎn)及費(fèi)用
報(bào)名地點(diǎn):湯原縣教育體育局人事股(縣教育體育局一樓)
3、應(yīng)聘人員必須如實(shí)提供個(gè)人身份信息,并為本人所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提交本人近期正面免冠藍(lán)底一寸彩色照片4張,聯(lián)系電話必須留兩個(gè)號(hào)碼備用。現(xiàn)場填寫《湯原縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》。
4、通過資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3:1。達(dá)不到比例要求的,則相應(yīng)縮減、合并或取消該職位招聘計(jì)劃。
(三)資格確認(rèn)
職業(yè)高中專業(yè)教師主要審核畢業(yè)證、專業(yè)技能證,普通高中文化課教師需出具相應(yīng)學(xué)科畢業(yè)證、教師資格證。所有報(bào)考證件均要求準(zhǔn)備原件和復(fù)印件。
(四)考試
本次招聘考試分筆試和面試,均委托第三方組織實(shí)施。筆試以準(zhǔn)考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。面試時(shí)間另行通知。
1、筆試
考試內(nèi)容為報(bào)考崗位所需要的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)和綜合能力等。筆試采用百分制計(jì)分方式,筆試總成績=筆試成績+政策性加分(政策性加分按黑政辦發(fā)【2013】42號(hào)文件執(zhí)行)。符合項(xiàng)目生加分條件人員,在報(bào)名時(shí)需一并提交省市級(jí)主管部門出具的相關(guān)材料,報(bào)名時(shí)如不能提供有關(guān)項(xiàng)目生的佐證材料,則視為自動(dòng)放棄。
按筆試總成績由高到低按1:3比例確定進(jìn)入面試人選,如果最后一名成績出現(xiàn)并列同時(shí)進(jìn)入面試。面試人員名單在湯原縣人民政府網(wǎng)公示3個(gè)工作日。
2、面試
面試采取仿真試講方式,面試內(nèi)容:職高、普高分別為本專業(yè)、本學(xué)科教材內(nèi)容。面試采用百分制計(jì)分方式,成績低于60分者不予錄取(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
3、考試總成績=筆試總成績×70%+面試成績×30%。
(五)體檢
根據(jù)考試總成績,按各招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定擬進(jìn)入體檢人員名單。如總成績出現(xiàn)并列情況,將按照筆試成績由高分到低分排序;筆試成績、面試成績完全一致的,再分別以學(xué)歷高低確定體檢考核人選;如再完全一致的,重新面試確定人選。待公示無異議后進(jìn)入體檢考核環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》,體檢如有不合格者按考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)考核
主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??己瞬缓细裾卟挥杵赣?,并依據(jù)考試總成績和體檢合格者由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試總成績、體檢、考核結(jié)果,確定擬聘用人選,擬聘人員必須服從組織分配。擬聘人員名單公示7天,公示期滿無異議,由用人單位到縣編辦和縣人社局辦理落編和錄用審批手續(xù)。
(八)聘用和管理
1、用人單位必須與聘用人員簽訂聘用合同,明確雙方權(quán)利和義務(wù),新聘人員試用期1年。期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。
2、所有正式聘用人員在我縣最低服務(wù)年限不得少于五年,五年內(nèi)不得辭職或調(diào)出縣外工作。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),特成立湯原縣教育體育局教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)此次招聘工作的組織實(shí)施。
組 長: 徐永剛 縣委常委、常務(wù)副縣長
副組長: 馬春杰 縣政府副縣長
成 員: 林英勝 縣財(cái)政局局長
周 維 縣教育體育局局長
那春濤 縣人力資源和社會(huì)保障局局長
程平安 縣紀(jì)檢委副書記
張忠寶 縣人社局副局長
周 正 縣編委辦副主任
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在湯原縣教體局人事股,負(fù)責(zé)此次招聘工作的具體事宜。整個(gè)招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
八、其他有關(guān)事宜
1、考生只能選擇其中一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。
2、報(bào)考人須留下有效的兩個(gè)聯(lián)系電話,在發(fā)出筆試、面試、體檢及其他事項(xiàng)通知的時(shí)限內(nèi),若報(bào)考者不按時(shí)領(lǐng)取通知或到場的,或因個(gè)人原因無法與報(bào)考人取得聯(lián)系的、錄取后不能如期提交本人人事檔案的,即視為自動(dòng)放棄考試或聘用資格。
3、報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的,在資格復(fù)審、辦理聘用手續(xù)時(shí)一經(jīng)查實(shí),即取消面試、聘用資格,五年內(nèi)不得報(bào)考我縣任何招考。
4、本次工作由湯原縣教育體育局和縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
3、咨詢電話:0454-7612832
湯原縣教育體育局
2016年10月27日