為進(jìn)一步加強(qiáng)武進(jìn)城區(qū)交通管理，經(jīng)研究決定，常州市公安局武進(jìn)分局交通警察大隊公開招聘警務(wù)輔助人員41名?，F(xiàn)就招聘事項制定簡章如下：

一、招聘崗位

1、交通協(xié)管員40名，適合男性，從事路面執(zhí)勤工作。

2、炊事員1名，適合女性，從事炊事員相關(guān)工作，已繳納社保10年以上(含10年)或至50周歲時社保可交滿15年的。

二、招聘條件

1、政治可靠，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，自愿從事公安警務(wù)輔助工作;

2、年齡在18周歲以上45周歲以下;

3、初中及以上學(xué)歷;

4、男性，身高1.68米(含)以上;女性, 身高1.58米(含)以上;身體健康，五官端正，校正視力不低于5.0，無殘疾，無口吃，無色盲、色弱，無重聽，無紋身，身體裸露部位無明顯疤痕、色素癍，無傳染性疾病;

5、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

6、有下列情形之一的，不予聘用：

(1)本人受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教或因其他違法行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;

(2)本人有違法犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)本人參加邪教組織，道德敗壞，在社會上有不良影響的;

(4)有配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑，對本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處危害國家安全罪等情形的;配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬正被立案審查，對本人有重大影響的旁系親屬被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑的;

(5)其他不宜參加公安輔助工作的。

三、招聘程序和方法

(一)報名。采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。報名時間自簡章發(fā)布之日起開始，人員招滿結(jié)束。報名地點：常州市公安局武進(jìn)分局交通警察大隊303室。

報名注意事項：

(1)報名人員根據(jù)崗位要求如實填寫《常州市公安局武進(jìn)分局公開招聘警務(wù)輔助人員報名表》。凡弄虛作假，或者不符合報名資格條件的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。

(2)報名時需提供下列材料：①本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書和報考崗位需要的資格證書(均要求提供原件和復(fù)印件);②近期1寸免冠彩照片3張。

(二)面試

符合報名條件的人員每滿5人進(jìn)行一次面試。面試由武進(jìn)公安分局組織。面試重點考察應(yīng)聘人員思想狀況、組織應(yīng)變能力、處理問題能力、溝通協(xié)調(diào)能力和崗位匹配性等。面試成績設(shè)立合格線為60分。

(三)體檢

面試合格者，進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的不予聘用。

(四)政審

對體檢合格的人員，用人單位對政審對象本人和主要直系親屬所在單位、戶籍所在地和居住地的派出所、村(居)委會了解其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法和現(xiàn)實表現(xiàn)等情況。政審合格人員名單報武進(jìn)區(qū)人社局備案。

四、聘用

聘用人員待遇實行包干制，交通協(xié)管員按照人均每年50000元(含工資、五險一金、加班加點費和福利等)核撥經(jīng)費，炊事員按照人均每年44000元(含工資、五險一金、加班加點費和福利等)核撥經(jīng)費，具體工資待遇由用工部門考核后按實發(fā)放。

聘用人員一律實行勞務(wù)派遣的用工形式，簽訂勞動合同。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或協(xié)議的，本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。常武地區(qū)人員，自行辦理就業(yè)失業(yè)登記證。

五、招聘咨詢

常州市公安局武進(jìn)分局政治處負(fù)責(zé)解答具體招聘崗位相關(guān)情況的咨詢。咨詢電話：0519-83059086。

六、紀(jì)律監(jiān)督

本次公開招聘由常州市公安局武進(jìn)分局紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督，并自覺接受區(qū)紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。對違反招聘工作紀(jì)律者，將追究相應(yīng)責(zé)任。監(jiān)督電話：0519—88310150。

七、本簡章由常州市公安局武進(jìn)分局負(fù)責(zé)解釋。

常州市公安局武進(jìn)分局

2017年5月9日

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