一、適用于所有崗位的應(yīng)聘要求

　　·誠實守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新；

　　·具有較強的工作責(zé)任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

　　·具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件。

　　·特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等基本應(yīng)聘條件。

　　二、報名方式：

　　登錄我行網(wǎng)站：www.spdb.com.cn ，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應(yīng)聘報名表》（有工作經(jīng)驗人士），通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn

　　為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經(jīng)驗人士應(yīng)聘—***

　?。ú块T全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”

　　三、招聘崗位列表（以下崗位主要面向上海地區(qū)招聘）

　　政策管理崗1

　　組合管理崗1

　　風(fēng)險政策部上海

　　發(fā)展規(guī)劃崗1

　　制度管理崗1

　　并表風(fēng)險管理崗1

　　資產(chǎn)處置崗1

　　資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)風(fēng)險監(jiān)控崗1

　　風(fēng)險監(jiān)控部市場風(fēng)險監(jiān)控崗2

　　預(yù)警監(jiān)控崗1

　　風(fēng)險檢查崗1

　　信用審批中心 授信審查崗/授信審批崗1

　　創(chuàng)新業(yè)務(wù)審批中心 授信審查崗/授信審批崗2

　　授信管理部

　　信用評級崗1

　　信用管理崗1

　　授信管理崗/授信管理崗（數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析）1

　　風(fēng)險計量崗1

　　資本管理高級方法合規(guī)達

　　綜合管理崗2

　　標(biāo)推進領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　模型驗證崗2

　　四、招聘崗位詳細(xì)信息

　　【風(fēng)險政策部】

　　政策管理崗

　　崗位職責(zé)：參與研究、擬寫和修訂全行小企業(yè)/投資銀行/金融市場/金融機構(gòu)/資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的風(fēng)險管理政策及制度；參與各項產(chǎn)品制度及業(yè)務(wù)方案的風(fēng)險審核工作，對產(chǎn)品制度、管理流程等提出專業(yè)意見；參與授信業(yè)務(wù)授權(quán)管理工作；參與風(fēng)險政策和制度的適用性和執(zhí)行情況評價工作；參與業(yè)務(wù)領(lǐng)域風(fēng)險管理課題研究及調(diào)研；參與風(fēng)險政策的日常培訓(xùn)；參與貿(mào)金業(yè)務(wù)的風(fēng)險調(diào)研和分析,提出政策建議等。

　　應(yīng)聘條件： 40 周歲以下；金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險管理經(jīng)驗，具備商業(yè)銀行總行或一級分行風(fēng)險管理部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具備金融市場及其他創(chuàng)新業(yè)務(wù)實務(wù)經(jīng)驗，具有一定法務(wù)基礎(chǔ)人員優(yōu)先；具有較強的文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　組合管理崗

　　崗位職責(zé)：收集宏觀經(jīng)濟、區(qū)域、產(chǎn)業(yè)及各類監(jiān)管政策；研究國家、區(qū)域、行業(yè)、監(jiān)管政策導(dǎo)向以及宏觀經(jīng)濟、區(qū)域經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展趨勢；參與年度信貸政策、區(qū)域政策、結(jié)構(gòu)調(diào)整政策等各類信貸組合管理策略的制定；負(fù)責(zé)信貸組合管理數(shù)據(jù)的整合、分析及運用，為組合管理提供技術(shù)支撐；參與制定組合限額管理方案，逐步構(gòu)建行業(yè)、區(qū)域、產(chǎn)品限額管理體系；參與監(jiān)督信貸政策、結(jié)構(gòu)調(diào)整計劃、組合限額執(zhí)行情況；參與分行信貸規(guī)模分配、風(fēng)險管理評價等配套管理工作；參與區(qū)域、行業(yè)及客戶的調(diào)研工作，為信貸組合策略調(diào)整提供決策支持等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；經(jīng)濟、金融、會計、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險管理工作經(jīng)驗；熟悉金融法律、法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定；具備較強的宏觀經(jīng)濟分析和金融政策研究能力，扎實的文字功底和較強的協(xié)調(diào)溝通能力；熟悉商業(yè)銀行各項主要業(yè)務(wù)、風(fēng)險管理流程及政策制度體系；熟悉產(chǎn)業(yè)區(qū)域分布和行業(yè)運行特點，了解行業(yè)客戶發(fā)展趨勢，能夠靈活運用公司授信產(chǎn)品；具有較強數(shù)據(jù)分析能力，能熟練運用 sasstata、excel 等數(shù)據(jù)分析軟件；工作態(tài)度積極主動，能承受一定的工作壓力；具有國內(nèi)外大型商業(yè)銀行總行相關(guān)風(fēng)險管理崗位或總分行授信審查審批崗位、組合管理崗位、新資本協(xié)議相關(guān)工作經(jīng)驗、具有持有 frm、cfa、cpa、acca 等相關(guān)資格者優(yōu)先。

　　發(fā)展規(guī)劃崗

　　崗位職責(zé)：參與分行風(fēng)險經(jīng)營評價工作；參與風(fēng)險板塊信息宣傳工作，管理網(wǎng)站建設(shè)工作；參與風(fēng)險板塊培訓(xùn)管理工作；參與全面風(fēng)險管理戰(zhàn)略規(guī)劃撰寫工作,參與總分行風(fēng)險管理架構(gòu)調(diào)整方案設(shè)計工作；協(xié)助建立并推進全面風(fēng)險管理報告制度，參與風(fēng)險分析、評估、報告工作；參與風(fēng)險管理模式調(diào)研、研究工作，提出管理建議；參與部門工作計劃和總結(jié)的撰寫工作；參與風(fēng)險管理綜合性報告撰寫工作；參與外部風(fēng)險管理、風(fēng)險分析等信息的收集和編撰工作等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；經(jīng)濟、金融、財會、管理或法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的國內(nèi)或國際商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，具有總行工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具有商業(yè)銀行風(fēng)險管理、統(tǒng)計分析或績效考核某一方面的實務(wù)經(jīng)驗；有較強的研究分析和文字綜合能力。

　　制度管理崗

　　崗位職責(zé)：參與研究、擬寫和修訂全行公司銀行、投資銀行、金融市場、金融機構(gòu)、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的風(fēng)險管理政策及制度；參與各項產(chǎn)品制度及業(yè)務(wù)方案的風(fēng)險審核工作，對產(chǎn)品制度、管理流程等提出專業(yè)意見；參與授信業(yè)務(wù)授權(quán)管理工作；參與風(fēng)險政策和制度的適用性和執(zhí)行情況評價工作；參與業(yè)務(wù)領(lǐng)域風(fēng)險管理課題研究及調(diào)研；參與風(fēng)險政策的日常培訓(xùn)；參與貿(mào)金業(yè)務(wù)的風(fēng)險調(diào)研和分析,提出政策建議等。

　　應(yīng)聘條件： 40 周歲以下；金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險管理經(jīng)驗，具備商業(yè)銀行總行或一級分行風(fēng)險管理部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具備金融市場及其他創(chuàng)新業(yè)務(wù)實務(wù)經(jīng)驗，具有一定法務(wù)基礎(chǔ)人員優(yōu)先；具有較強的文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

并表風(fēng)險管理崗

　　崗位職責(zé)：擬寫集團風(fēng)險管理政策制度，開展子公司信用風(fēng)險監(jiān)測，形成定期報告；開展風(fēng)險偏好、投向政策、風(fēng)險分類和集中度相關(guān)管理，優(yōu)化集團內(nèi)風(fēng)險隔離與防火墻機制，定期識別與評估跨境跨業(yè)重大風(fēng)險；開展非銀金融行業(yè)的監(jiān)管政策研究，實施子公司風(fēng)險管理調(diào)研與檢查；牽頭協(xié)調(diào)職能部門落實監(jiān)管機構(gòu)對并表風(fēng)險管理的各項要求等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；金融、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，有信托公司、基金公司、融租賃公司等非銀行金融機構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；具有較強的數(shù)據(jù)處理、文字組織和研究分析能力；具有良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　【風(fēng)險監(jiān)控部】

　　資產(chǎn)處置崗

　　崗位職責(zé)： 通過對全行風(fēng)險資產(chǎn)實施專業(yè)化集中清收管理，采取多元化措施推進不良資產(chǎn)處置工作；積極推動不良資產(chǎn)批量轉(zhuǎn)讓工作的組織推動和專業(yè)指導(dǎo)，探索不良資產(chǎn)多渠道處置手段；負(fù)責(zé)全行業(yè)務(wù)類涉訴案件的處置管理；牽頭協(xié)調(diào)全行跨分行的交叉和疑難不良資產(chǎn)的保全清收方案實施，并參與全行重大風(fēng)險事件或突發(fā)風(fēng)險事件的處理等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；經(jīng)濟、金融、管理、法律專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的金融機構(gòu)、大型企業(yè)集團法務(wù)部門、資產(chǎn)管理公司、司法機關(guān)、律師事務(wù)所等法律事務(wù)專業(yè)崗位實踐經(jīng)驗；熟悉不良資產(chǎn)清收實務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)和政策，具有較強的案件處理、文字和溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)經(jīng)常出差；良好的溝通協(xié)調(diào)能力、理解分析能力與變革適應(yīng)能力；具有較強的文字綜合能力和語言表達能力，擅長商業(yè)銀行信用風(fēng)險、法律問題分析；具有法律執(zhí)業(yè)資格、注冊會計師、資產(chǎn)評估師、cfa 等相關(guān)資格者優(yōu)先；在國內(nèi)外各種媒介上發(fā)表過與法律實務(wù)、金融專題相關(guān)論文或報告者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)風(fēng)險監(jiān)控崗(股票盯市方向)

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)識別資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)中市場風(fēng)險，并對新產(chǎn)品，新業(yè)務(wù)、新流程中的市場風(fēng)險提出管控要求和具體措施；負(fù)責(zé)對股票、債券，外匯及衍生、貨幣市場、貴金屬等交易類產(chǎn)品進行日間監(jiān)測及市場風(fēng)險管理和評價，必要時提示風(fēng)險，撰寫監(jiān)控報告；跟蹤分析高危投資組合估值情況，對可能觸發(fā)平倉條件的凈值相關(guān)業(yè)務(wù)，適時提出預(yù)警；制定各類投資資產(chǎn)流動性壓力測試方法和工具；負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)流動性風(fēng)險監(jiān)控、評價及報告，組織流動性壓力測試；參與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)；參與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)投資的制度辦法或文件的會簽工作；參與資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)創(chuàng)新研究、調(diào)研，協(xié)助制定管理辦法等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；金融工程、經(jīng)濟學(xué)、數(shù)理金融、統(tǒng)計學(xué)、計算機等專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；3 年以上的券商、基金（含私募基金）等金融機構(gòu)工作經(jīng)驗或風(fēng)險管理經(jīng)驗；熟悉 office 系列辦公軟件，精通 excel、熟悉并能獨立編寫 vba、sql、matlab 或 c++等自動程序化腳本者優(yōu)先；熟悉商業(yè)銀行資金交易業(yè)務(wù)或資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)，熟悉相關(guān)監(jiān)管規(guī)定，具有風(fēng)險管理、資金交易等相關(guān)經(jīng)驗，有較強的政策理解和洞察能力；熟悉金融工具及金融市場運作，能夠運用金融工程技術(shù)對資金交易產(chǎn)品進行結(jié)構(gòu)分析、定價和風(fēng)險評估；工作細(xì)心、積極，邏輯嚴(yán)密，責(zé)任心強，能夠承擔(dān)一定壓力；具有良好地數(shù)據(jù)處理能力；良好的溝通協(xié)調(diào)能力、理解分析能力與變革適應(yīng)能力；具有較強的文字綜合能力和分析能力。熟悉宏觀經(jīng)濟和市場研究分析方法，有實際交易和市場研究分析、有資本市場投資交易工作經(jīng)驗、熟悉資本市場投資產(chǎn)品風(fēng)險管理方法者優(yōu)先；具備證券公司、基金公司等市場風(fēng)險管控工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有 frm/cfa 證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬

　　應(yīng)聘條件。

　　市場風(fēng)險監(jiān)控崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集團層面市場風(fēng)險管理政策體系的建設(shè)，制定和完善對并表機構(gòu)、海外分行、總行部門和境內(nèi)分行市場風(fēng)險管理的政策和流程；制定新產(chǎn)品市場風(fēng)險管理規(guī)則，包括構(gòu)建和完善新產(chǎn)品估值模型、制定新產(chǎn)品限額指標(biāo)、提出新產(chǎn)品市場風(fēng)險管理要求和監(jiān)控方法；負(fù)責(zé)各類金融工具市場風(fēng)險計量和分析模型的開發(fā)、內(nèi)部驗證和優(yōu)化，為市場風(fēng)險監(jiān)控、分析和評價提供方法論和工具；根據(jù)監(jiān)管要求和管理需要完善市場風(fēng)險內(nèi)部模型系統(tǒng)的功能，加強系統(tǒng)應(yīng)用，提高系統(tǒng)對市場風(fēng)險精細(xì)化管理和評價的支持能力等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；金融工程、數(shù)理金融、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、系統(tǒng)工程、計算機科學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；2 年以上的定量研究、模型構(gòu)建等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練掌握各類金融工具定價原理和估值模型，熟悉風(fēng)險價值、壓力測試、返回檢驗等計量方法；熟悉巴塞爾新資本協(xié)議和監(jiān)管機構(gòu)對市場風(fēng)險的相關(guān)規(guī)定，熟悉商業(yè)銀行金融市場業(yè)務(wù)；具有較強的邏輯思維能力和較好的文字表達能力，高度的團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神，善于溝通交流；具備市場風(fēng)險系統(tǒng)或金融市場交易系統(tǒng)項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先；精通excel，能獨立編寫 vba、sql、matlab 或 c++等自動程序化腳本者優(yōu)先；具有大中型中外資商業(yè)銀行市場風(fēng)險管理經(jīng)驗者優(yōu)先；有 frm/cfa 證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　預(yù)警監(jiān)控崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)完善全行信用風(fēng)險預(yù)警管理機制和預(yù)警系統(tǒng)，撰寫全行預(yù)警工作分析報告，為風(fēng)險分類及信貸審查審批等工作提供決策依據(jù)；負(fù)責(zé)全行風(fēng)險貸款非現(xiàn)場監(jiān)控，具體指導(dǎo)對口區(qū)域分行資產(chǎn)質(zhì)量管理；負(fù)責(zé)組織全行重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點業(yè)務(wù)風(fēng)險監(jiān)控方案的制定和實施；負(fù)責(zé)制定全行授信業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作方案并組織實施；負(fù)責(zé)全行月度、季度、年度資產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)控報告的撰寫工作；負(fù)責(zé)運用大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)，創(chuàng)新、豐富非現(xiàn)場監(jiān)控的手段，提升總行監(jiān)控水平等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下；經(jīng)濟、金融、管理、法律、信息科技專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的國內(nèi)外金融機構(gòu)或會計師事務(wù)所信用風(fēng)險管理、審計檢查、數(shù)據(jù)分析挖掘工作經(jīng)歷；在上市股份制銀行總行或四大會計師事務(wù)所工作者優(yōu)先；熟悉銀行基本業(yè)務(wù)產(chǎn)品及相關(guān)管理政策，具有較強的文字綜合能力和分析能力；有撰寫綜合性風(fēng)險管理報告經(jīng)歷者優(yōu)先；能熟練運用 office 系列辦公軟件，精通 excel 和 ppt 制作；具有較強的邏輯思維能力和較好的口頭表達能力，高度的團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神，善于溝通交流。

　　風(fēng)險檢查崗

　　崗位職責(zé)：根據(jù)檢查計劃安排，負(fù)責(zé)完成對分支機構(gòu)的常規(guī)和專項檢查工作，撰寫檢查報告；負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)分支機構(gòu)對檢查中的問題落實整改；負(fù)責(zé)推進分行的貸后/投后風(fēng)險管理體制、機制建設(shè)；負(fù)責(zé)完成重大事件、突發(fā)事件、涉及聲譽風(fēng)險事項的核查工作；負(fù)責(zé)完成監(jiān)管部門要求的各類專項檢查工作等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；經(jīng)濟、金融、管理、法律、信息科技專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；5 年以上的國內(nèi)、國際銀行或金融機構(gòu)營銷、授信、風(fēng)險管理或?qū)徲嫻ぷ鹘?jīng)歷；熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及相關(guān)管理政策，具有較強的文字綜合能力和分析能力；能適應(yīng)較長時間的外地分行現(xiàn)場檢查工作；具有較強的邏輯思維能力和較好的口頭表達能力，高度的團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神，善于溝通交流。

　　【授信管理部】

　　信用審批中心 授信審查崗/授信審批崗崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)分行和總行有關(guān)部門申報的公司、投資銀行、金融機構(gòu)、金融市場業(yè)務(wù)授信審查審批工作；負(fù)責(zé)授信客戶準(zhǔn)入、信用評級、風(fēng)險限額調(diào)整等業(yè)務(wù)審查審批工作；參與制訂和完善客戶、行業(yè)、區(qū)域準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，業(yè)務(wù)管理規(guī)程及授權(quán)；參與研究和制定我行產(chǎn)品管理、風(fēng)險管理政策等規(guī)章制度；參與研究區(qū)域市場、行業(yè)政策，并撰寫分析報告；參與對分行或行業(yè)授信工作的指導(dǎo)、業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)測、風(fēng)險檢查、分析和報告；參與并實施全行相關(guān)業(yè)務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)等。

　　應(yīng)聘條件：30 周歲以下，有豐富從業(yè)經(jīng)歷者可放寬至 33 周歲以下；金融、數(shù)理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；3 年以上的商業(yè)銀行總分行層級公司、投資銀行、金融機構(gòu)、金融市場業(yè)務(wù)的市場營銷、審查審批、風(fēng)險管理、合規(guī)工作經(jīng)歷，或在知名會計師、律師事務(wù)所工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，以及監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有一定的信用風(fēng)險分析判斷能力和風(fēng)險識別能力；具有較強的文字綜合能力和語言溝通能力；具有注冊會計師、cfa 資格證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　創(chuàng)新業(yè)務(wù)審批中心 授信審查崗/授信審批崗

　　崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)分行和總行有關(guān)部門申報的公司、投資銀行、金融機構(gòu)、金融市場業(yè)務(wù)審查審批工作；負(fù)責(zé)客戶準(zhǔn)入、信用評級、風(fēng)險限額調(diào)整等業(yè)務(wù)審查審批工作；參與制訂和完善客戶、行業(yè)、區(qū)域準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，業(yè)務(wù)管理規(guī)程及授權(quán)；參與研究和制定我行產(chǎn)品管理、風(fēng)險管理政策等規(guī)章制度；參與研究資產(chǎn)管理、投資管理政策及區(qū)域市場、行業(yè)政策，并撰寫分析報告；參與對分行或行業(yè)工作的指導(dǎo)、業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)測、風(fēng)險檢查、分析和報告；參與并實施全行相關(guān)業(yè)務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)等。

　　應(yīng)聘條件： 30 周歲以下，有豐富從業(yè)經(jīng)歷者可放寬至 33 周歲以下；金融、數(shù)理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；3 年以上的商業(yè)銀行總分行層級或其他非銀行金融機構(gòu)從事公司、投資銀行、金融機構(gòu)、金融市場業(yè)務(wù)的市場營銷、審查審批、風(fēng)險管理、合規(guī)工作經(jīng)歷，或在知名會計師、律師事務(wù)所工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，以及監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有一定的風(fēng)險分析判斷能力和識別能力；較強的文字綜合能力和語言溝通能力；具有注冊會計師、cfa、證券從業(yè)資格證書者優(yōu)先，擁有大型商業(yè)銀行投資銀行部門、資產(chǎn)管理部門或金融市場部門風(fēng)險管理崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先，擁有大型證券公司、基金管理公司、信托公司投資研究崗或風(fēng)險管理崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　信用評級崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)信用評級、限額調(diào)整審查審定工作；負(fù)責(zé)參與客戶信用評級、風(fēng)險限額管理制度的制定；負(fù)責(zé)參與執(zhí)行全行信用評級、風(fēng)險限額管理的標(biāo)準(zhǔn)制定、指導(dǎo)監(jiān)督及統(tǒng)計分析，并撰寫相關(guān)工作報告等工作；負(fù)責(zé)參與全行信用評級、風(fēng)險限額管理的業(yè)務(wù)交流、業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn)工作等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下，有豐富從業(yè)經(jīng)歷者可放寬至 40 周歲以下；經(jīng)濟、金融、數(shù)理等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的商業(yè)銀行授信審查審批工作經(jīng)驗，或 3 年以上的本行信用評級相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉國家宏觀經(jīng)濟環(huán)境及相關(guān)政策，精通商業(yè)銀行非零售客戶信用評級及其各類應(yīng)用的方法論和基本流程，具有良好的數(shù)據(jù)分析、系統(tǒng)開發(fā)及實施能力；較強的文字綜合能力和語言溝通能力；具有注冊會計師、cfa 資格證書者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　信用管理崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)的非零售客戶（含一般客戶、同業(yè)客戶、集團客戶等）信用評級的審定工作（如需）；負(fù)責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)的風(fēng)險限額調(diào)整的審定工作（如需）； 負(fù)責(zé)參與全行信用評級質(zhì)量的檢查和督導(dǎo)，撰寫相關(guān)檢查報告等工作；負(fù)責(zé)組織并開展全行授信業(yè)務(wù)批復(fù)條件落實情況的檢查和督導(dǎo)，撰寫相關(guān)檢查報告等工作；負(fù)責(zé)執(zhí)行對全行押品管理的持續(xù)估值、督導(dǎo)評估等工作； 負(fù)責(zé)組織開展全行授信業(yè)務(wù)政策梳理及授信業(yè)務(wù)流程管理等工作；負(fù)責(zé)組織集團客戶授信業(yè)務(wù)的檢查、督導(dǎo)和日常管理等工作；負(fù)責(zé)處室職責(zé)范圍內(nèi)全行相關(guān)工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督，參與業(yè)務(wù)交流、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作； 負(fù)責(zé)執(zhí)行對全行授信業(yè)務(wù)審批的組合管理等工作；負(fù)責(zé)參與編寫處室規(guī)劃、業(yè)務(wù)計劃、處室總結(jié)報告等，協(xié)助參與分行績效考核工作等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；經(jīng)濟、金融、數(shù)理等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)歷優(yōu)先；5 年以上的商業(yè)銀行授信審查、貸后風(fēng)險管理、審計稽核及合規(guī)管理經(jīng)驗，或 3年以上的本行風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉國家宏觀經(jīng)濟環(huán)境及相關(guān)政策，了解商業(yè)銀行非零售客戶信用評級及其各類應(yīng)用的方法論和基本流程，具有良好的數(shù)據(jù)分析、系統(tǒng)開發(fā)及實施能力；熟練掌握商業(yè)銀行貸后非現(xiàn)場和現(xiàn)場檢查的相關(guān)工具和方法，了解商業(yè)銀行押品管理的監(jiān)管規(guī)定和管理要求，具備一定的押品價值管理和貸后管理工作經(jīng)驗；較強的文字綜合能力和語言溝通能力；具有注冊會計師、cfa 資格證書者優(yōu)先； 條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　授信管理崗

　　崗位職責(zé)：推進全行公司授信業(yè)務(wù)的機制體制建設(shè)；制定并完善全行各類授信管理規(guī)程及操作流程；制定并完善部門內(nèi)部各項管理規(guī)定；參與授信政策、授權(quán)管理、產(chǎn)品制度的研究和制定工作；負(fù)責(zé)全行審貸條線培訓(xùn)教材編寫、行內(nèi)專業(yè)審貸資格考試題庫建設(shè)；負(fù)責(zé)對總行及各分行授信審貸質(zhì)量的監(jiān)督與指導(dǎo)，完成相關(guān)審貸質(zhì)量情況分析報告；負(fù)責(zé)全行專職審貸人員隊伍建設(shè)；協(xié)助信貸審批委員會辦公室的相關(guān)工作等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下，條件特別優(yōu)秀者可放寬至 40 周歲以下；金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷；5 年以上的商業(yè)銀行總分行層級的公司、投資銀行、金融機構(gòu)、金融市場業(yè)務(wù)的市場營銷、授信審查審批、風(fēng)險管理、合規(guī)等工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，以及監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有較強的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力、文字綜合分析能力、語言溝通能力和管理能力；工作態(tài)度積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有商業(yè)銀行公司授信管理、制度制定等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　授信管理崗（數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析）

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)管理、統(tǒng)計分析、挖掘運用等工作；協(xié)助建立全行授信條線統(tǒng)計指標(biāo)體系、考核指標(biāo)體系；負(fù)責(zé)在數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析的基礎(chǔ)上建立全行授信條線考核評價體系，并對分行授信管理部門實施考核評價；根據(jù)總行人力資源管理政策和全行授信業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，結(jié)合全行專業(yè)技術(shù)職務(wù)序列管理和考核辦法，組織全行專職審貸人員分類考核評價工作；參與部門內(nèi)部人員考核評價工作等。

　　應(yīng)聘條件：30 周歲以下，條件特別優(yōu)秀者可放寬至 35 周歲以下；統(tǒng)計、數(shù)量經(jīng)濟、金融工程等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷；2 年以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)、風(fēng)險管理工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品功能和業(yè)務(wù)流程，熟悉監(jiān)管部門的政策規(guī)定；具有較強的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力、文字綜合分析能力、語言溝通能力和管理能力；工作態(tài)度積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有較強的數(shù)據(jù)處理能力，能夠熟練運用 excel、r 軟件等工具進行數(shù)據(jù)提煉分析和圖表加工處理；具備金融行業(yè)統(tǒng)計分析或績效考核工作經(jīng)驗者優(yōu)先；條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

　　【資本管理高級方法合規(guī)達標(biāo)推進領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室】

　　風(fēng)險計量崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)國際財務(wù)報告新準(zhǔn)則下的減值損失計量模型建設(shè)，定期統(tǒng)計報數(shù)，實現(xiàn)常規(guī)損益預(yù)估工作；開展撥備測算分析，支持撥備管理；開展減值損失計量系統(tǒng)的日常管理，推動在風(fēng)險分類體系中的優(yōu)化應(yīng)用；負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)內(nèi)部評級體系建設(shè)，開展資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)內(nèi)部評級管理；建設(shè)并維護資產(chǎn)證券化內(nèi)部評級系統(tǒng)，開展系統(tǒng)日常管理；推進資產(chǎn)證券化內(nèi)部評級結(jié)果在相關(guān)業(yè)務(wù)風(fēng)險管理工作中的應(yīng)用；組織制訂內(nèi)部評級制度、流程和實施策略；開展內(nèi)部評級日常管理和應(yīng)用推動工作；負(fù)責(zé)內(nèi)部評級模型的開發(fā)和維護，并結(jié)合場景和風(fēng)險管理需要，基于大數(shù)據(jù)分析技術(shù)建立風(fēng)險分析模型；負(fù)責(zé)內(nèi)評相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè)和管理；負(fù)責(zé)全行風(fēng)險加權(quán)資產(chǎn)計量、監(jiān)測分析和管理；負(fù)責(zé)資本充足率季度監(jiān)管報表的填報和報送；負(fù)責(zé)全行銀行賬戶風(fēng)險暴露分類、合格緩釋品認(rèn)定的管理；開展風(fēng)險加權(quán)資產(chǎn)計量系統(tǒng)的管理與維護；開展信用風(fēng)險壓力測試工作，建立經(jīng)濟資本計量模型、協(xié)助開展信貸資產(chǎn)組合分析；協(xié)助開展信用風(fēng)險合規(guī)審查、審計、合規(guī)達標(biāo)申請工作等。

　　應(yīng)聘條件：30 周歲以下；金融、經(jīng)濟、數(shù)理統(tǒng)計類相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至全日制本科；2 年以上的商業(yè)銀行風(fēng)險管理實踐經(jīng)驗或相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)和政策流程；熟悉 sas 等基本統(tǒng)計方法工具和常用數(shù)據(jù)挖掘分析與檢驗方法；熟悉國家宏觀經(jīng)濟環(huán)境及相關(guān)政策，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有較好的團隊合作精神；有國內(nèi)大型商業(yè)銀行實施新協(xié)議和信貸業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉國際財務(wù)報告準(zhǔn)則、理論素養(yǎng)和文字能力突出者優(yōu)先。

　　綜合管理崗

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)搭建服務(wù)于資本管理高級方法和總行“天眼”計劃的風(fēng)險管理數(shù)據(jù)庫，建立多維度、多層次風(fēng)險監(jiān)測與計量體系；主要負(fù)責(zé)的是商業(yè)銀行業(yè)務(wù)場景和風(fēng)險管理需要，開發(fā)基于大數(shù)據(jù)分析技術(shù)的風(fēng)險管理模型體系；負(fù)責(zé)研究適用于本行的新型數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)、方法和工具；參與推進高級法成果和“天眼”計劃建設(shè)成果在全行風(fēng)險經(jīng)營與業(yè)務(wù)拓展中的融合應(yīng)用；參與制定資本管理高級法應(yīng)用和基于“天眼”計劃成果的相關(guān)風(fēng)險管理制度；協(xié)助開展信用風(fēng)險合規(guī)審查、審計、合規(guī)達標(biāo)申請工作等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下；經(jīng)濟、金融、數(shù)理統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至全日制本科；3 年以上的金融領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗，有銀行大型數(shù)據(jù)分析和模型建設(shè)項目相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉巴塞爾新資本協(xié)議和國內(nèi)監(jiān)管指引相關(guān)內(nèi)容與要求，熟悉銀行信貸政策業(yè)務(wù)流程；熟悉基本統(tǒng)計方法工具和常用數(shù)據(jù)挖掘分析與檢驗方法，熟練使用 sas、vba 等數(shù)據(jù)挖掘工具和大型數(shù)據(jù)庫；熟悉國家宏觀經(jīng)濟環(huán)境及相關(guān)政策，具備較強的獨立分析、解決問題和創(chuàng)新能力；品行端正，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、扎實的理論功底和文字功底；通過 afp/cfp/cfa/frm 等資格考試者優(yōu)先。

　　模型驗證崗

　　崗位職責(zé)： 建立包括信用風(fēng)險（零售內(nèi)部評級、非零售內(nèi)部評級、壓力測試、風(fēng)險加權(quán)資產(chǎn)、經(jīng)濟資本、新國際會計準(zhǔn)則等）、市場風(fēng)險等在內(nèi)的全面驗證和風(fēng)險計量模型管理體系；參與制訂、落實和維護風(fēng)險計量模型的全面驗證與管理政策；制定驗證工作實施計劃,開展信用風(fēng)險、市場風(fēng)險全面驗證工作，撰寫驗證報告；向計量模型設(shè)計開發(fā)主體、政策制定主體、模型應(yīng)用主體反饋驗證信息，提出改進建議；參與驗證支持信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求編寫、實施和維護工作；配合新資本協(xié)議合規(guī)工作和審計工作，銜接審計與驗證工作，負(fù)責(zé)準(zhǔn)備年度審計工作材料；參與制訂內(nèi)部評級相關(guān)管理制度、配套流程和配套實施策略；參與開展對公評級、零售評級、押品估值等的日常管理和檢查，推動內(nèi)部評級、押品估值工具等計量工具的應(yīng)用等。

　　應(yīng)聘條件： 35 周歲以下；經(jīng)濟、金融工程、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)全日制碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至全日制本科；2 年以上的銀行業(yè)或市場交易等領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷；熟悉新資本協(xié)議和國內(nèi)監(jiān)管指引相關(guān)內(nèi)容與要求，熟悉銀行信貸政策業(yè)務(wù)流程；具有一定的信用風(fēng)險量化分析技術(shù)或一定的市場風(fēng)險量化分析技術(shù)；熟悉基本統(tǒng)計方法工具和常用數(shù)據(jù)挖掘分析與檢驗方法，能較好地應(yīng)用 sas、vba 等數(shù)據(jù)挖掘工具；熟悉國家宏觀經(jīng)濟環(huán)境及相關(guān)政策，具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力，扎實的理論功底和文字能力；熟悉市場風(fēng)險產(chǎn)品定價與風(fēng)險管理；具有大型商業(yè)銀行、投資銀行、證券公司等模型開發(fā)驗證實施經(jīng)驗或 frm、cfa、cpa 等相關(guān)資格，熟悉市場風(fēng)險驗證者優(yōu)先。