南京大學鹽城環(huán)保技術(shù)與工程研究院由南京大學與鹽城市人民政府于2010年8月4日簽約成立,2011年7月正式投入運行。其宗旨是發(fā)展環(huán)保戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),保障區(qū)域生態(tài)健康和飲用水安全,支撐淮河流域與江蘇沿海社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。2017年2月10日,江蘇省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院水環(huán)境工程技術(shù)研究所(鹽城)(依托法人單位:南京大學鹽城環(huán)保技術(shù)與工程研究院和江蘇南大華興環(huán)保科技股份公司)成為江蘇省產(chǎn)業(yè)研究院正式研究所之一,也是目前蘇北唯一一家正式所。
為滿足事業(yè)發(fā)展要求,2018年面向全國誠聘英才。所有招聘人員應(yīng)具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)情操,忠于職守、熱愛環(huán)保事業(yè),認同研究院的團隊文化與團隊精神,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞精神和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神。
一、環(huán)保設(shè)計工程師(2-3名)
主要職責:
1.負責公司承接業(yè)務(wù)的專業(yè)設(shè)計工作;
2.負責公司承接業(yè)務(wù)的工程施工現(xiàn)場指導(dǎo)工作;
3.負責部分工程的概預(yù)算工作;
任職要求:
1.本科及以上學歷,給排水、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè);
2.具有三年以上設(shè)計工作經(jīng)驗;
3.有中級職稱或注冊給排水證書者優(yōu)先。
薪酬:10萬+特殊人才面議,上不封頂。
二、廢氣治理工程師(1-2名)
主要職責:
1.負責廢氣項目的調(diào)研、設(shè)計、施工管理和售后服務(wù);
2.負責指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、處理解決項目中出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保項目正常運作與按時完成;
3.負責組織提出技術(shù)創(chuàng)新項目并帶領(lǐng)團隊成員對創(chuàng)新技術(shù)信息進行專業(yè)分析與研究并組織實施運用;
任職要求:
1.男性,本科及以上學歷,化工或環(huán)保相關(guān)專業(yè);
2.具有三年以上同行業(yè)經(jīng)驗;
3.有中級職稱證書者優(yōu)先。
薪酬:10萬+特殊人才面議,上不封頂。
三、項目工程師(2-3名)
主要職責:
負責工程現(xiàn)場項目施工管理、調(diào)試及后續(xù)維護工作,具體包括:
1.負責工程現(xiàn)場項目的日常管理及現(xiàn)場工作的安排協(xié)調(diào);
2.根據(jù)公司約定的施工總進度計劃、造價,監(jiān)督控制工程項目的現(xiàn)場施工進度確保工程項目按計劃進度完成;
3.合同的約定、設(shè)計圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求,嚴格監(jiān)督工程項目施工質(zhì)量,參加組織工程項目檢查驗收;
4.負責工程調(diào)試與試運行,開展后期維護與協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,環(huán)保、化工相關(guān)專業(yè);
2.具有3年以上的工程現(xiàn)場從業(yè)經(jīng)驗;
3.有強烈的事業(yè)心和進取心,表達能力強,善于溝通,團隊精神強,能夠適應(yīng)不定期出差;
4.具備現(xiàn)場調(diào)試與運行經(jīng)驗者或已獲得相關(guān)職業(yè)資格證書優(yōu)先;
5.在某些方面有特長者,經(jīng)我院認可的,可適當放寬條件。
薪酬:10萬+特殊人才面議,上不封頂。
四、技術(shù)研發(fā)工程師(2-3名)
主要職責:
負責環(huán)保新材料、新裝備、新工藝的研發(fā),具體包括:
1.開展生化藥劑、載體材料的研發(fā),提高水處理效率;
2.開展新裝備、新工藝研發(fā),以提高其整體使用性能;
3.及時跟蹤環(huán)保行業(yè)新技術(shù),了解技術(shù)的適用性,引用外來技術(shù)。
任職要求:
1.研究生及以上學歷,環(huán)保相關(guān)專業(yè);
2.有強烈的事業(yè)心和進取心,表達能力強,善于溝通,團隊精神強,能夠適應(yīng)短期出差;
3.具有3年以上環(huán)境治理技術(shù)經(jīng)驗或發(fā)表SCI論文優(yōu)先;
4.申請發(fā)明專利(已經(jīng)實現(xiàn)中試規(guī)模以上應(yīng)用)的優(yōu)先;
5.掌握CFD等流體力學模擬軟件或擅長某一方面(領(lǐng)域)新技術(shù)者優(yōu)先;
6.在某些方面有特長者,經(jīng)我院研究認可的,可適當放寬條件。
薪酬:考核合格后,具備一定獨立工作能力后年收入15萬元左右(保底+績效+政府津貼等)。
五、技術(shù)工程師(3-4名)
主要職責:
從事廢水、廢氣工程技術(shù)方案編制及設(shè)計,現(xiàn)場工程管理及調(diào)試。
任職要求:
1.研究生及以上學歷,環(huán)境科學、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè);
2.具有優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力,責任心強,富于團隊精神;
3.能適應(yīng)長期出差。
薪酬:考核合格后,具備一定獨立工作能力后年收入15萬元左右(保底+績效+政府津貼等)。
六、研發(fā)工程師(2-3名)
主要職責:
從事廢水處理工藝小試研發(fā),以及新技術(shù)應(yīng)用推廣。
任職要求:
1.研究生及以上學歷,環(huán)境科學、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè),具有良好的化工、環(huán)保專業(yè)技能素養(yǎng)及實驗動手能力;
2.擅于文獻查閱、數(shù)據(jù)分析、熟悉水質(zhì)檢測方法及其他實驗技能;
3.具有良好的個人品德,以及嚴謹求實的工作作風,有責任心,有團隊精神;
4.能夠適應(yīng)不定期出差。
薪酬:考核合格后,具備一定獨立工作能力后年收入15萬元左右(保底+績效+政府津貼等)。
七、研發(fā)設(shè)計工程師(1名)
主要職責:
1.材料應(yīng)用研發(fā)試驗;
2.配合商務(wù)進行初步設(shè)計;
3.配合工程進行安裝調(diào)試指導(dǎo)。
任職要求:
1.本科學歷,環(huán)?;蚧I(yè),男性;
2.具有一定化工專業(yè)基礎(chǔ),具備一定的繪圖基礎(chǔ);
3.有較強的事業(yè)心和責任心,善于溝通,團隊精神強,能適應(yīng)長期出差;
4.做過類似工作者優(yōu)先考慮。
薪酬:10萬+特殊人才面議,上不封頂。
九江南大環(huán)保創(chuàng)新中心有限公司
招聘崗位
一、辦公室主任助理(1名)
工作地點:江西九江市湖口縣
主要職責:
1.負責公司內(nèi)部日常行政事務(wù),包括規(guī)章制度的制定、監(jiān)督和執(zhí)行狀況;
2.負責公司各類文件、資料的匯總、管理工作;
3.負責公司內(nèi)部公文處理以及公司各類證件的辦理等事宜;
4.負責公司社保等辦理工作。
任職要求:
1.本科學歷,經(jīng)濟管理、財會、工商管理、人力資源等相關(guān)專業(yè);
2.具有兩年以上行政管理經(jīng)驗。
薪酬:4-6萬元,特殊人才面議。
二、實驗室分析員(3-5名)
工作地點:江西九江市湖口縣
主要職責:
1.負責日常環(huán)境樣品分析;
2.按要求做好檢測的原始記錄,保證記錄的及時性、真實性和完整性,對檢測數(shù)據(jù)負責。
3.負責實驗室的藥品、儀器設(shè)備等日常維護工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,化學、環(huán)境等相關(guān)專業(yè),有三年以上第三方環(huán)境檢測公司采樣監(jiān)測經(jīng)驗的人員,可放寬到??茖W歷;
2.有較強的實驗動手能力,善于思考,勤于實驗;
3.有一定的環(huán)境檢測工作經(jīng)驗,了解相關(guān)的檢測標準;
4.積極主動,注重細節(jié),為人誠信,有責任心。
薪酬:4-6萬元,特殊人才面議。
聯(lián)系方式:
電話:0515-68773808郵箱:ndycyjyhr@163.com
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