根據中國銀監(jiān)會陜西監(jiān)管局的批復,永壽中銀富登村鎮(zhèn)銀行已開始籌建,為積極落實國家“三農”政策,破解小微企業(yè)融資難題,中國銀行與新加坡淡馬錫下屬的富登金控合作,成立中銀富登村鎮(zhèn)銀行。此銀行致力于“立足縣域支農支小”,為縣域的中小企業(yè)、微型企業(yè)、工薪階層、“三農”客戶提供本土化、高水準、全方位的金融產品和服務?,F就做好永壽中銀登村鎮(zhèn)銀行招聘工作通知如下:
一、招聘條件
全日制大專及以上學歷,會計或金融類專業(yè),性別不限,2018年畢業(yè)的畢業(yè)生不在此次招聘范圍之內,永壽籍及貧困戶優(yōu)先錄取。
二、招聘崗位
部門 | 職位 | 備注 |
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行長辦公室 | 中后臺副行長 | 5年以上銀行工作經驗(具有豐富的風險或中小企業(yè)工作經驗,做過授信相關工作的優(yōu)先考慮),縣支行副行長或3年以上網點主任經驗。 |
業(yè)務副行長 | 5年以上銀行工作經驗(具有豐富的風險或中小企業(yè)工作經驗,做過授信相關工作的優(yōu)先考慮),縣支行副行長或3年以上網點主任經驗。 | |
公司金融部 | 公司金融部總經理 | 金融行業(yè)6年以上銷售經驗, 3年以上團隊管理經驗 |
公司金融客戶經理/專員 | 2年以上金融相關從業(yè)經驗者優(yōu)先 | |
三農金融部 | 三農金融部總經理 | 6年以上銷售經驗, 3年以上團隊管理經驗 |
三農金融客戶經理/專員 | 流利的普通話并熟悉當地方言,有相關從業(yè)經驗優(yōu)先 | |
零售金融部 | 零售金融部總經理 | 金融行業(yè)6年以上銷售經驗, 3年以上團隊管理經驗 |
零售金融客戶經理/專員 | 2年以上銷售經驗者優(yōu)先 | |
小微金融部 | 小微金融部總經理 | 金融行業(yè)5年以上銷售經驗, 2年以上團隊管理經驗 |
風險管理部 | 風險管理部總經理 | 8年的銀行工作經驗,3年部門/團隊管理經驗 |
信貸管理經理/專員 | 在金融行業(yè),或從事企業(yè)財務管理、會計核算領域,或從事市場拓展工作 | |
運營部 | 運營部總經理 | 6年以上銀行運營工作經驗,2年以上的管理經驗 |
柜面經理 | 3年以上銀行運營工作經驗 | |
前臺柜員 | 良好的客戶服務意識,熟練使用office辦公軟件,具備一定的寫作功底 | |
事中綜合經理 | 在銀行運營方面擁有扎實的知識,對地方規(guī)章及村鎮(zhèn)銀行指導方針有很好的了解 | |
運營經理 | 3年以上銀行運營工作經驗 | |
后臺柜員 | 具備良好的客戶服務意識,熟練使用office辦公軟件,具備一定的寫作功底 | |
信貸支持經理/專員 | 在貸款業(yè)務和產品方面擁有扎實的知識,對地方規(guī)章及社區(qū)銀行指 導方針有很好的了解 | |
信息科技與反洗錢支持專員/經理 | 2年以上it系統支持和運維(如基礎設施、網絡、桌面系統等)經驗,有金融業(yè)it工作經驗者優(yōu)先,具備網絡運維和it基礎設施建設經 驗者優(yōu)先 | |
財務部 | 財務高級經理 | 5年以上財務管理、會計主管崗位工作經驗 |
財務經理/專員 | 1-2年以上財務工作經驗 | |
綜合管理 | 綜合管理部總經理兼財務高級經理 | 8年以上財務管理、會計主管崗位工作經驗 |
財務行政經理/專員 | 3-4年以上財務工作經驗 | |
人力資源經理/專員(兼行政) | 3年以上人力資源相關崗位工作經驗 | |
人力資源經理/專員 | 3年以上人力資源相關崗位工作經驗 | |
法律合規(guī)和監(jiān)察審計部 | 區(qū)域合規(guī)審計專員 | 三年以上銀行從業(yè)經驗并具備一定的管理經歷,特別優(yōu)秀的可適當放寬 |
合規(guī)審計專員 | 有內控合規(guī)、審計、法律、財務、金融、經濟相關學習或崗位工作經驗 |
工作地點:永壽縣
三、報名
1、時間:2018年1月5日—2018年2月8日。
2、地點:永壽縣人力資源和社會保障局就業(yè)扶貧辦公室。
3、證件:畢業(yè)證及個人簡歷。
四、幾點要求:
1、凡成功投遞簡歷者,首先由人社局的工作人員通知其面試,中銀富登村鎮(zhèn)銀行總行、人力資源部統一進行篩選,篩選通過后會根據總行的統一安排進行之后的流程。
2、應聘者應對個人信息的真實性負責,如與事實不符,將取消錄用資格。
3、本此招聘由縣人社局就業(yè)扶貧辦公室負責。
聯 系 人:董小江
聯系電話:029-37666809
永壽縣人力資源和社會保障局
2018年1月8日