德宏州瑞麗市發(fā)展和改革局2019年引進研究生公告
來源:瑞麗市發(fā)展和改革局 閱讀:1275 次 日期:2019-06-28 09:53:47
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瑞麗市發(fā)展和改革局2019年引進研究生公告

根據(jù)工作需要,經(jīng)德宏州機構編制委員會批準,2019年瑞麗市發(fā)展和改革局面向社會公開引進碩士及以上研究生4人,現(xiàn)將招聘工作的相關事宜公告如下:

一、招聘的原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。做到信息公開、過程公開、結果公開。

二、“選優(yōu)”招聘崗位計劃

瑞麗市發(fā)改局2019年引進研究生人員數(shù)和專業(yè)條件 三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法;

(二)具有良好的品行;

(三)具有招聘崗位所需的專業(yè)能力或任職資格;

(四)具備適應崗位要求的身體條件;

(五) 招聘碩士及以上研究生;取得碩士研究生畢業(yè)證書、碩士學位證書的全日制畢業(yè)生(2017年、2018年、2019年畢業(yè)生),非行政、事業(yè)單位編制內工作人員(屬企業(yè)員工的,提交與企業(yè)已解除勞動合同的相關材料),所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)一致。

(六)受到黨紀、政紀處分期限或者正在接受紀律審查的人員,受到刑事處罰期限或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員,受到禁考處罰期限未滿的人員,不得參加應聘。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在瑞麗市發(fā)展和改革局政務公開網(wǎng)及微信群上發(fā)布招聘公告。

(二)報名

1、網(wǎng)上報名

(1)符合應聘條件人員,將本人《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、畢業(yè)證、學位證、身份證等相關材料掃描成電子文本(屬2019年應屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學位證可到資格復審時提供),以電子郵件形式發(fā)送至郵箱,并在郵件“主題”標明“姓名+應聘瑞麗市發(fā)展和改革局XXX崗位”。

(2)每位應聘者只能申報應聘1個崗位。

(3)報名時間:自公告發(fā)布之日起。

(4)報名截止時間:2019年10月30日,對符合招聘條件的人員予以登記,面試時間、地點另行通知。

2、現(xiàn)場招聘

瑞麗市發(fā)改局在各高校進行現(xiàn)場招聘。

(三)資格審核

考核組按照招聘條件對應聘人員提交的材料進行資格審核(偽造材料的,經(jīng)查實,取消考核資格)。

(四)考核測評方式

通過資格審核的應聘人員攜帶提交過的所有材料原件,準時到指定地點參加面試考核測評。

(五)簽訂聘用協(xié)議

面試結束后,由中共瑞麗市委機構編制委員會辦公室、瑞麗市人力資源和社會保障局、瑞麗市發(fā)展和改革局組成的領導小組確定擬聘用人員,并簽訂《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)意向協(xié)議書》一式三份(本人一份,聘用單位一份,學校一份)。

五、資格復審

由招聘領導小組組織復審,具體時間另行通知。

六、體檢

已簽訂《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)意向協(xié)議書》的擬聘用人員,按照瑞麗市人力資源和社會保障局通知時間,由德宏州人力資源和社會保障局組織體檢。

七、公示

對體檢通過的擬聘用人員,由瑞麗市人力資源和社會保障局統(tǒng)一進行聘用公示。

八、聘用

公示期滿,無異議的,由瑞麗市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

九、待遇

聘用后按國家事業(yè)單位新招聘人員的相關政策待遇和瑞麗市發(fā)改局的相關規(guī)定待遇執(zhí)行。

、紀律監(jiān)督及相關要求

(一)應聘者應遵守國家和省、州、市相關招聘政策規(guī)定,提交的畢業(yè)證、學位證等相關材料必須真實有效。屬弄虛作假的,經(jīng)查實,取消招聘資格。

(二)招聘過程中,工作人員與應聘者有親屬關系的,實行回避。

(三)遵守招聘紀律,保守工作秘密。

(四)招聘工作做到信息公開,過程公開,結果公開,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

十一、瑞麗市發(fā)展和改革局招聘工作聯(lián)系電話、郵箱

瑞麗市發(fā)改局辦公室:0692-4150829

電子郵箱: 601936605@qq.com

聯(lián)系人:張麗芳;聯(lián)系電話:17708826788

十二、監(jiān)督電話:

瑞麗市人力資源和社會保障局: 0692-4151725

中共瑞麗市委機構編制委員會辦公室:0692-4116119

瑞麗市發(fā)展和改革局

2019年6月26日

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