2020年寶應縣安宜鎮(zhèn)所屬單位編外用工招聘簡章
寶應縣安宜鎮(zhèn)所屬單位因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘社區(qū)網格員、綜合行政執(zhí)法局工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、基本要求
1、寶應縣戶籍;
2、遵守國家法津、法規(guī),誠信正派,無違法違紀違規(guī)等不良行為;
3、身心健康,具備正常履行崗位職責的身體條件。年齡:18周歲及以上,40周歲及以下(1979年9月17日至2002年9月24日期間出生);
4、符合《招聘崗位條件簡介表》中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
5、認可崗位特性,能夠適應工作運轉需要。具有較強的吃苦耐勞精神、奉獻意識,服從組織安排;
6、有下列情形者不得報考:在讀的全日制普通高校學生;尚未解除違紀處分或正在接受紀律審查者、受刑事處罰或治安處罰者,涉嫌違法犯罪司法程序尚未終結者,因工作表現(xiàn)不良被原工作單位辭退者,法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其它情形。
二、招聘崗位條件簡介表
用工單位 | 崗位名稱 | 開考 比例 |
招聘 人數(shù) |
招聘條件 | 工資福利 | |||
學歷 | 專業(yè) | 性別 | 備注 | |||||
鎮(zhèn)社區(qū) | 社區(qū)網格員 | 3∶1 | 2 | 大專及以上 | 不限 | 男性 | 需提供3年以上社保繳費憑證 | 年綜合收入 不低于4.5萬元; 繳納五險一金 |
鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法局 | 工作人員 | 3∶1 | 4 | 高中(中專)及以上 | 不限 | 男性 | 退伍軍人優(yōu)先錄用(總成績加2分) |
三、招聘方式及流程
本次招聘工作按照公布招聘事項組織報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實施。
(一)報名與資格審查
1、報名方式及時間
考試報名采用現(xiàn)場報名方式進行,報名的同時進行資格審查。報名者需攜本人身份證、戶口簿(首頁及本人頁)、畢業(yè)證書和應聘職位需要的其他證件,以上所有證件需交驗原件并提供復印件1份,填寫《報名表》、疫情防控承諾書(見附件1、2),提供1張近期2寸免冠彩照、電子照片。
報名時間:
2020年9月17日-9月24日(節(jié)假日除外)
報名地點:
寶應縣委黨校一樓西第二教室(寶應縣葉挺西路73號)
上午:8:30-11:30 下午3:00-6:00
2、報名注意事項
(1)報考人員在報名表(見附件1)中如實、準確、完整地填寫報名信息,并粘貼近期免冠正面證件照片,提供電子照片,電子照片與證件照片要一致;
報考人員提供虛假報考信息及申請材料的,一經查實,即取消報名資格、考試資格乃至聘用資格等;
(2)報名前,請務必認真閱讀《招聘簡章》,弄清具體規(guī)定,遵循相關要求,準確選報崗位;
(3)報考人員只能選擇《招聘崗位條件簡介表》中的一個崗位進行報名;報名必須使用在有效期內的二代身份證;
(4)開考比例為3︰1。報名結束后,達不到開考比例的崗位,按規(guī)定的程序、辦法相應核減該崗位招聘計劃,直至取消該崗位。
(二)筆試: 對通過資格審查的考生組織筆試。
(三)面試人選確定
筆試結束后,按各招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準),以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。取得面試資格的人員需在規(guī)定的時間和地點領取面試通知書,逾期不領的視為自動放棄面試資格。面試實施前2天,經確認放棄面試資格的,按崗位筆試成績從高分到低分遞補入圍面試對象。
(四)面試
面試采取結構化面試的方式進行,采用百分制計分。
(五)體檢
按筆試成績、面試總成績各占50%的比例,采用百分制計算合成總成績,從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。若同一崗位最后入圍者出現(xiàn)同分情況以筆試成績優(yōu)秀者優(yōu)先。若退伍軍人報考鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法局工作人員崗位優(yōu)先錄用,即總成績加2分。
(六)考察、公示:
1、體檢合格人員的考察工作由我單位參照招錄有關考察(政審)規(guī)定組織實施;
2、擬聘人員需提交所在轄區(qū)派出所無犯罪記錄證明等材料;
3、根據(jù)考試總成績、體檢、考察等招聘程序,確定擬聘人選。寶應縣安宜鎮(zhèn)人民政府網站公示7天無異議后,辦理聘用手續(xù);
4、在職報考人員在正式聘用前由本人按有關規(guī)定自行負責處理與原單位的勞動關系,屆時沒有如期辦結視為自動放棄;
5、其他:對應聘材料弄虛作假者,取消應聘資格;對由于個人原因,不能按時參加各階段應聘程序者,視同放棄處理。體檢、考察不合格出現(xiàn)相應崗位缺額時,按總成績從高分到低分依次遞補。
本次招聘不指定復習教材,不組織、也不指定任何機構組織考前培訓。
筆試、面試、體檢的具體時間將另行通知,請應聘人員保持報名時所填聯(lián)系方式的暢通,因應聘者個人原因聯(lián)系不到者視為自動放棄。
四、管理及相關待遇
1、所有聘用人員服務年限不得少于3年,試用期6個月,試用期考核不合格者取消聘用資格,個人自主擇業(yè)。
2、薪酬待遇:工資不低于本縣最低工資,詳見《招聘崗位條件簡介表》。
五、本簡章由安宜鎮(zhèn)人民政府負責解釋
咨詢電話:0514-88222159
安宜鎮(zhèn)人民政府
2020年9月17日
附件:
1、2020年安宜鎮(zhèn)所屬單位編外用工招聘報名表.docx
信息來源:http://baoying.yangzhou.gov.cn/byayz/tzgg/202009/75285f4ba87e4c4e9d1808dd23cffbc3.shtml