紫金縣市場監(jiān)督管理局招聘專職食品安全協(xié)管員的公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣食品安全監(jiān)管工作,按照省委、省政府《關(guān)于深化改革加強(qiáng)食品安全工作的實(shí)施方案》(粵辦發(fā)〔2019〕36號)、市委、市政府《關(guān)于深化改革加強(qiáng)食品安全工作的實(shí)施方案》(河委辦發(fā)電〔2020〕27號)等文件精神,經(jīng)縣委、縣政府同意,決定向全縣招聘專職食品安全協(xié)管員。
一、專職食品安全協(xié)管員職責(zé)
(一)及時(shí)掌握負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)單位基本情況,收集掌握的食品安全動(dòng)態(tài),指導(dǎo)農(nóng)村集體聚餐活動(dòng)食品安全,及時(shí)向轄區(qū)市場監(jiān)管所和縣市場監(jiān)管局報(bào)告。
(二)負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)單位的日常巡查工作,對存在問題提出整改建議,并做好記錄。
(三)配合有關(guān)部門開展食品安全法律法規(guī)及其相關(guān)知識的宣傳教育活動(dòng),通過廣播、宣傳欄等形式宣講食品安全知識。
(四)負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)食品安全信息報(bào)送工作。發(fā)現(xiàn)食品安全違法行為、食品安全事件、食品安全隱患,隨時(shí)向所在鎮(zhèn)政府和基層市場監(jiān)督管理所報(bào)告。
(五)接受縣市場監(jiān)管局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),完成縣市場監(jiān)督管理局和所在基層市場監(jiān)督管理所交辦的其他工作。
(六)按時(shí)參加縣政府和市場監(jiān)管部門組織的培訓(xùn)、會議等活動(dòng)。
二、崗位待遇
由紫金縣市場監(jiān)督管理局與所聘人員簽訂聘用合同,一年一聘。合同期滿后,根據(jù)實(shí)際情況由紫金縣市場監(jiān)督管理局進(jìn)行考核,決定是否續(xù)聘或解聘。
所聘專職人員招聘、分配等由紫金縣市場監(jiān)督管理局統(tǒng)一管理調(diào)配,不服從調(diào)配的視為自動(dòng)放棄,紫金縣市場監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)本轄區(qū)專職協(xié)管員隊(duì)伍組建和運(yùn)行,各市場監(jiān)管所負(fù)責(zé)協(xié)管員的日常管理工作。
此次招聘專職食品安全協(xié)管員為執(zhí)法輔助類編外合同工,薪酬標(biāo)準(zhǔn)為每人每月2750元人民幣(含五險(xiǎn))。
三、招聘方式
專職食品安全協(xié)管員的選聘實(shí)行“縣批、縣聘”的管理辦法,堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,面向社會公開報(bào)名、統(tǒng)一筆試面試、擇優(yōu)錄用。由縣市場監(jiān)督管理局具體負(fù)責(zé)招聘工作。
四、招聘條件
(一)擁護(hù)黨和政府的路線、方針和政策,遵紀(jì)守法,熱心食品安全和市場監(jiān)管工作,了解食品安全監(jiān)管法律法規(guī)知識;
(二)身體健康,工作責(zé)任心強(qiáng),年齡在18至40周歲(即1979年11月11日至2002年11月10日期間出生);
(三)具有大專以上文化程度;
(四)適合夜間工作;
(五)限紫金縣戶籍。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
(一)受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(二)因違法行為,被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等處罰的;
(三)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
(四)其他不適合從事食品安全監(jiān)管輔助工作的。
五、招聘人數(shù)
共招聘人員數(shù)量為30名(具體職位詳見附件1)。
六、招聘方法及步驟
(一)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2020年11月11日至2020年11月13日(3天),上午09:00-11:30,下午15:00-17:30。采取現(xiàn)場報(bào)名方式,有意應(yīng)聘且符合報(bào)名條件的應(yīng)聘者請?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)到紫金縣市場監(jiān)督管理局一樓現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)提供《紫金縣市場監(jiān)督管理局招聘專職食品安全協(xié)管員報(bào)名表》(附件2)一式二份,《考生健康安全應(yīng)試承諾書》一份(附件3),報(bào)考本人的身份證、戶口簿、畢業(yè)證或?qū)W歷證明原件及復(fù)印件(復(fù)印件統(tǒng)一為A4紙格式)各一份,本人近期1寸免冠彩照三張,填寫報(bào)名表,并按招聘職位表上的職位填寫報(bào)考職位。
(二)資格審查。由紫金縣市場監(jiān)督管理局對報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)審核符合報(bào)名資格條件的領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名者要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考者須持本人身份證到紫金縣市場監(jiān)督管理局領(lǐng)?。ň唧w時(shí)間另行通知)。
(四)考試??荚嚢üP試和面試,實(shí)行100分制,其中筆試占60%,面試占40%??偝煽冇?jì)算方式:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(按四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,若總成績相同,以筆試成績高的排名在前)。
1.筆試(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。筆試由紫金縣市場監(jiān)督管理局統(tǒng)一組織。筆試命題、評卷由紫金縣市場監(jiān)督管理局委托相關(guān)機(jī)構(gòu)承辦。筆試內(nèi)容為食品安全、法律知識及計(jì)算機(jī)技能實(shí)操知識。筆試時(shí),報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證、身份證,筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.面試(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。依據(jù)筆試成績,按招聘位擬錄用人數(shù)1:2的比例,從高分到低分確定參加面試人員名單。面試由紫金縣市場監(jiān)督管理局委托相關(guān)機(jī)構(gòu)承辦。面試主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。
面試結(jié)束后,按筆試成績占60%、面試成績40%的比例統(tǒng)計(jì)出應(yīng)試人員考試總成績,依據(jù)總成績,從高分到低分排序確定聘用對象。
七、體檢和考察
(一)根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的考試成績從高分到低分確定等額的體檢人選,由紫金縣市場監(jiān)督管理局組織到縣級醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作實(shí)施辦法》執(zhí)行。凡有傳染病、心臟病及其他慢性、嚴(yán)重疾病的人員取消應(yīng)聘資格,同時(shí)按考試總成績依次取下一名。參加體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)自理。非招聘單位原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄。
(二)根據(jù)考生的體檢結(jié)果確定考察人選,考察工作由紫金縣市場監(jiān)管理局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。
八、聘用人員名單的公布方式、咨詢電話、舉報(bào)或者投訴電話
(一)根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人選,并將擬聘人員名單在紫金縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,如因體檢、考察不合格出現(xiàn)擬聘職位空缺的,將按規(guī)定在考試成績合格的同職位考生中,從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ),并按規(guī)定對遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察。
(二)咨詢電話、舉報(bào)或者投訴電話:0762-7827544(工作時(shí)間:08:30-12:00,14:30-17:30)。
九、其他
擬聘人選名單經(jīng)公示無異議的或有異議但經(jīng)查不實(shí)的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
本方案由紫金縣市場監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。
附件1:紫金縣市場監(jiān)督管理局基層市場監(jiān)管所專職食品安全協(xié)管員招聘職位表.doc
附件2:紫金縣市場監(jiān)督管理局招聘專職食品安全協(xié)管員報(bào)名表.doc
紫金縣市場監(jiān)督管理局
2020年10月28日
文章來源:http://www.zijin.gov.cn/zw/tzgg/content/post_400506.html