資格復(fù)審人選如何確定?
1.根據(jù)筆試成績(jī)確定各職位的排名,根據(jù)排名確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員。職位的排名按照成績(jī)從高到低的順序計(jì)算,成績(jī)高的排名靠前,成績(jī)相同的排名相同。并列排名的存在將影響后續(xù)排名,例如,有兩人并列第一名,則不再有第二名,后續(xù)的排名直接為第三名。達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(須進(jìn)行體能測(cè)評(píng)的測(cè)評(píng)結(jié)果為合格)的報(bào)考者中,按各職位的排名不超過職位招錄數(shù)2倍的比例,確定各職位參加資格復(fù)審人員。例如:該職位招錄1人,有2人以上并列第一,則并列第一的人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審,其余人員不進(jìn)入資格復(fù)審;若該職位第一名沒有并列,有2人以上并列第二,則第一名和并列第二名的人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。
2.達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)比例低于2:1的招考職位,按分?jǐn)?shù)線以上人員數(shù)確定參加資格復(fù)審人員。資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)因放棄或復(fù)審不合格而導(dǎo)致未達(dá)到比例的職位,以進(jìn)入該環(huán)節(jié)人員須具備的條件,按筆試成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)2批次后仍未達(dá)到比例的職位不再遞補(bǔ)。