昆明市官渡區(qū)2021年面向社會公開招聘社區(qū)工作者公告

為貫徹落實《昆明市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)昆明市2020年促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十條通知》（昆政辦〔2020〕34號）、《昆明市人力資源和社會保障等3部門關(guān)于鼓勵社會組織吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的通知》（昆人社通〔2020〕91號）、《中共昆明市委社會工作委員會 昆明市民政局關(guān)于推進落實<昆明市2020年促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十條措施>相關(guān)工作任務(wù)的通知》（昆民聯(lián)發(fā)〔2020〕18號）文件要求，在2021年社區(qū)“兩委”換屆后，進一步規(guī)范社區(qū)黨組織、居民委員會、居務(wù)監(jiān)督委員會管理，提升社區(qū)工作者職業(yè)化、專業(yè)化和規(guī)范化，提高社區(qū)基層組織建設(shè)整體水平，構(gòu)建一支職業(yè)化、專業(yè)化、熱愛社區(qū)工作的社區(qū)工作者隊伍?，F(xiàn)昆明市官渡區(qū)民政局面向社會公開招聘社區(qū)工作者，有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開報名，考試面試相結(jié)合的辦法面向社會公開招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘社區(qū)工作者共53人。具體招聘崗位詳見《昆明市官渡區(qū)2021年區(qū)級公開招聘社區(qū)工作者招聘崗位計劃表》。

三、用工方式及待遇標準

經(jīng)考試、體檢、考核合格后錄用的工作人員由勞務(wù)派遣公司與被聘用人員簽訂勞動合同并建立勞務(wù)關(guān)系。社區(qū)工作者的崗位補貼按照《官渡區(qū)社區(qū)工作者工作崗位補貼標準（試行）》（官政發(fā)〔2018〕20號）執(zhí)行，根據(jù)職務(wù)、學(xué)歷、任職年限、專業(yè)水平等因素，實現(xiàn)四檔17級階梯式自然增長機制，社區(qū)工作者崗位補貼約4500--7540元/（人.月）（含養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)以及醫(yī)療保險），持社工證者享有職級補貼。保障官渡區(qū)社會工作專業(yè)化、規(guī)范化。其中，連續(xù)工作滿3年且取得全國社會工作者職業(yè)水平證書的在崗城市社區(qū)工作者，將按照5%的比例繳費購買住房公積金，經(jīng)費納入財政預(yù)算。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，戶口所在地為昆明市轄區(qū)；

2.擁護黨的路線、方針和政策，具有良好的思想政治素質(zhì)。遵守憲法和法律，品行端正。熱愛社區(qū)工作，服從管理安排；

3.年齡35周歲以下的（1986年8月1日以后出生），具有全日制本科以上學(xué)歷的社會學(xué)、漢語言文學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆往屆高校畢業(yè)生；

4.能熟練使用計算機，具備一定的語言文字表達、組織、協(xié)調(diào)和寫作能力，能勝任崗位工作；

5.對已取得全國社會工作者職業(yè)水平證書，中共黨員，擁有社會工作專業(yè)背景以及有從事相關(guān)社會工作經(jīng)驗的可適當(dāng)放寬相關(guān)條件（需提供相關(guān)證書或證明的原件和復(fù)印件）。

6.具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員；

2.受黨紀政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

3.在以往國家考試（含國家教育考試）中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員；

4.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的人員；

5.曾因違紀、違法被開除公職、辭退的人員；

6.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生、在編人員；

7.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘的其他情形人員。

五、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間

2021年8月4日至8月6日，共3天。上午9:30-11:30，下午13:30-17:00，逾期不再受理報名。

2.報名方式

本次招聘采取本人現(xiàn)場報名的方式進行，不接受委托或其他方式報名。

報名地點及電話：昆明市官渡區(qū)關(guān)上街道關(guān)興路320號昆明國投人力資源咨詢服務(wù)有限公司（官渡區(qū)人民政府原辦公區(qū)四樓403辦公室），聯(lián)系電話：0871-67399809。

3.報名所需材料

（1）《昆明市官渡區(qū)招聘社區(qū)工作者報名與資格審查表》（附后）一份（自行打印填寫并按要求貼入近期彩色半寸免冠正面證件照1張）；

（2）《誠信承諾書》1份；

（3）身份證原件及復(fù)印件1份；

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份；

（5）個人簡歷1份；

（6） 在國有企事業(yè)單位就業(yè)的須出具原單位同意報考證明1份，證明材料需注明原單位地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人并加蓋公章；

（7）已取得全國社會工作者職業(yè)水平證書，中共黨員，擁有社會工作專業(yè)背景以及有從事相關(guān)社會工作經(jīng)驗的需提供相關(guān)證明原件及復(fù)印件1份。

4、申領(lǐng)健康碼

按照疫情防控相關(guān)要求，主動申報個人健康狀況，在手機上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”，筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均需持健康綠碼進場。如出現(xiàn)身體不適癥狀，請?zhí)崆皥髠?。報考人員參加考試時須配合考點做好疫情防控工作，其中：“云南健康碼”為綠碼人員，可按要求正常參加考試；“云南健康碼”為黃碼人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場；“云南健康碼”為紅碼非境外入滇人員，持考試前7天內(nèi)2次有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場；一個月內(nèi)有高風(fēng)險、中風(fēng)險地區(qū)旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場；一個月內(nèi)有境外旅居史的人員，可在解除14天隔離觀察后，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進入考場。報考人員應(yīng)做好自我防護，考試前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸，尤其應(yīng)避免跨省流動。對瞞報、謊報人員依法追究有關(guān)責(zé)任。

（二）考試

1.筆試

（1）對資格初審合格的人員，進行筆試。筆試重點考察競聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。采取閉卷方式進行，卷面總分為100分，占考試綜合成績的50%。

筆試范圍為：公共基礎(chǔ)知識以及黨政機關(guān)公文寫作基礎(chǔ)知識。

（2）時間和地點：具體時間、地點詳見《準考證》。

2.資格復(fù)審：按崗位招聘計劃錄用人數(shù)2：1的比例根據(jù)筆試成績從高分到低分確定進入資格復(fù)審人選，資格復(fù)審由昆明國投人力資源咨詢服務(wù)有限公司及招聘單位共同負責(zé)。資格復(fù)審時間、地點另行通知。

3.面試

（1）對象：通過資格復(fù)審人員進入面試，因考生自動放棄面試的，按考生筆試成績從高分到低分的順序依次進行遞補。放棄面試的考生應(yīng)提前三天將書面申請交到報名單位；

（2）方式：采用結(jié)構(gòu)化方式進行；

（3）時間和地點：具體時間、地點由用人單位通知；

（4）面試分值為100分，成績保留小數(shù)點后兩位，占考試綜合成績的50%。

4.考試總成績計算方式、體檢、考察和政審人選的確定。

（1）考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績四舍五入保留到小數(shù)點后二位；

（2）依據(jù)考生總成績，按崗位招聘計劃數(shù)與參加面試考試人數(shù)1:1的比例從高分到低分依次確定體檢、考察和政審人選。因體檢、考察和政審不合格產(chǎn)生的空缺，按照考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

5.考生注意事項

參加考試的考生須持準考證、本人有效居民身份證原件在開考前15分鐘提前進入考場。開考30分鐘后考生禁止入場參加考試。

（三）體檢

1.體檢標準及項目參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

2.體檢時間、集合地點及相關(guān)要求另行通知。

3.體檢所需費用由考生個人承擔(dān)。

（四）考察和政審

考察和政審由用人單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按有關(guān)規(guī)定組織進行。

（五）聘用

公示期滿后，對于符合聘用條件的人員，統(tǒng)一簽訂勞動合同并辦理聘用手續(xù)。

辦理聘用手續(xù)之前，未就業(yè)人員需持本人戶籍所在地社區(qū)出具的未就業(yè)證明；已就業(yè)的報考人員與原單位勞動關(guān)系須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消聘用資格，造成的后果由本人自行承擔(dān)。

六、招聘紀律

（一）嚴格按照招聘條件審核報名人員學(xué)歷、專業(yè)等資格條件。

（二）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀檢監(jiān)察部門、新聞媒體、考生和社會監(jiān)督。紀檢監(jiān)察等部門負責(zé)受理群眾舉報，并按管理權(quán)限及時處理。

（三）聘用單位負責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

（四）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，已受聘人員解除勞動合同：

1.弄虛作假，偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段取得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、體檢過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

七、其他事項

（一）本次招聘崗位人數(shù)共計53名，經(jīng)報名、考試、體檢等環(huán)節(jié)達不到招聘崗位人數(shù)時，另行制定招用方案報官渡區(qū)社區(qū)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準后實施。

（二）有下列情形之一的，視為自動放棄。

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)；

2.公示期滿5個工作日，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（三）未盡事宜按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）本次招聘考試不指定教材，不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

（五）本招聘方案批準后如與上級新規(guī)定、新政策不一致或相沖突的，按上級規(guī)定執(zhí)行。

（六）本招聘公告由官渡區(qū)社區(qū)工作者招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

八、聘用及管理

按照“一年一考核一聘用”的原則，由所在街道通過勞務(wù)派遣公司與被聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。社區(qū)工作者的日常管理工作由街道、社區(qū)具體負責(zé)。簽訂正式合同后，經(jīng)工作考察符合條件的中共黨員（含預(yù)備黨員）的，擇優(yōu)安排擔(dān)任社區(qū)書記助理，非黨員的安排擔(dān)任社區(qū)主任助理。

九、監(jiān)督電話：0871-67177690

附件：

1.附件1-報名與資格審查表

2.附件2-報考誠信承諾書

3.附件3-崗位計劃表

來源：http://www.ynzp.com/infos/112145.html