楚雄高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

2023年度公開(kāi)招考聘用人員公告

根據(jù)工作需要，楚雄高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)決定面向社會(huì)公開(kāi)招考23名聘用人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位基本情況

楚雄高新區(qū)是1992年省人民政府批準(zhǔn)的云南省首批經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)，2014年被省政府認(rèn)定為省級(jí)高新區(qū)，2018年2月國(guó)務(wù)院批復(fù)同意升級(jí)為國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)，是全國(guó)第三家、云南省第一家設(shè)立在少數(shù)民族自治地區(qū)的國(guó)家級(jí)高新區(qū)。作為云南省重點(diǎn)支持的18個(gè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)之一，楚雄高新區(qū)大力推動(dòng)以生物醫(yī)藥、新材料產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，綠色食品、綠色化工、先進(jìn)制造為輔助的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，近年來(lái)成功獲批國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)園區(qū)、國(guó)家級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)國(guó)建設(shè)試點(diǎn)園區(qū)、國(guó)家級(jí)綠色工業(yè)園區(qū)、國(guó)家農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)、云南省綠色低碳示范產(chǎn)業(yè)園區(qū)、全省第一批高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地、全省第一個(gè)科技金融創(chuàng)新“指數(shù)貸”試點(diǎn)園區(qū)，已成為楚雄州工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主陣地、科技創(chuàng)新孵化的排頭兵、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的先行區(qū)。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

三、應(yīng)聘人員基本資格條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法。

3．政治立場(chǎng)堅(jiān)定，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

4．具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神。

5．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6．年齡在18周歲以上。

7．具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能等條件。招考職位明確要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷，且出示工作經(jīng)歷證明。需提供其他證明材料的，應(yīng)在報(bào)名及資格審查時(shí)一并提供。其中年齡在35周歲以下指1988年8月1日以后出生，年齡在40周歲以下指1983年8月1日以后出生。

受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員，曾受刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查、紀(jì)律審查尚未做出結(jié)論的人員，曾被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開(kāi)除公職5年以內(nèi)的人員，吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。

四、招聘崗位及資格條件

此次計(jì)劃招聘23人，具體崗位及資格條件詳見(jiàn)《楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年度公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和專(zhuān)業(yè)技能崗位信息表》。

五、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢及政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

2023年8月1日，在楚雄高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站（http://ynck.cxz.gov.cn/）等平臺(tái)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月2日至2023年8月9日。

2.報(bào)名方式

（1）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：符合條件的應(yīng)聘者，根據(jù)所報(bào)崗位要求，準(zhǔn)確、規(guī)范、如實(shí)填報(bào)《楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年聘用人員招考報(bào)名表》《楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年聘用人員招考應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書(shū)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》和《承諾書(shū)》）后，將報(bào)名材料按“《報(bào)名表》，《承諾書(shū)》，本人身份證，畢業(yè)證書(shū)，專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、成果及獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等證明材料”的順序排列，掃描成一個(gè)PDF文件（清晰彩色掃描件），文件名格式為“崗位代碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼”，發(fā)送到郵箱gxqrlzyfwzx@126.com，郵件標(biāo)題格式為“崗位代碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼”；不按以上要求發(fā)送郵件的不予審核報(bào)名資料。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間截至8月9日24時(shí)。

（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)名地點(diǎn)在楚雄高新區(qū)人力資源服務(wù)中心（地址：楚雄紫溪大道225號(hào)），每天上午8:30—11:30，下午14:30—17:30，節(jié)假日不休息。符合條件的應(yīng)聘者，根據(jù)所報(bào)崗位要求，下載填寫(xiě)《楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年聘用人員招考報(bào)名表》《楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年聘用人員招考應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書(shū)》，并同時(shí)提交本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、成果及獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等證明材料原件和復(fù)印件，同時(shí)將上述材料掃描成一個(gè)PDF文件，文件名格式為“崗位代碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼”。

凡應(yīng)聘者均視為完全同意并理解《承諾書(shū)》所列條款，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

（三）資格審查

資格審查在報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行，主要通過(guò)查看報(bào)名人員證件原件、單位證明、網(wǎng)上查詢等手段核實(shí)相關(guān)資料的真實(shí)性，審查其報(bào)名材料（包括各種證件、證書(shū)和證明材料等），報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員必須在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對(duì)，確保信息無(wú)誤，報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)須按畢業(yè)證上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號(hào)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)）。報(bào)名人員信息提交后不得更改，其填報(bào)信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，即取消應(yīng)聘資格。

通過(guò)資格審查的考生需交納考試費(fèi)每人50元?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的可在資格審查通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)交納；網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的，工作人員將在資格審核通過(guò)后回復(fù)郵件并發(fā)送交費(fèi)二維碼，可進(jìn)行掃碼交費(fèi)（掃碼交費(fèi)前，請(qǐng)注意核實(shí)交費(fèi)二維碼為報(bào)名郵箱回復(fù)的郵件，注意防范網(wǎng)絡(luò)詐騙）。交費(fèi)完成后，視為報(bào)名成功。交費(fèi)截止時(shí)間為2023年8月14日24時(shí)，過(guò)期未交費(fèi)的視為放棄報(bào)名。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人員名單將在楚雄高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站（http://ynck.cxz.gov.cn/）進(jìn)行公告。

準(zhǔn)考證于2023年8月17日至開(kāi)考前，攜帶本人身份證到楚雄高新區(qū)人力資源服務(wù)中心領(lǐng)?。ǖ刂罚撼圩舷蟮?25號(hào)）。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的，在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提交畢業(yè)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、成果及獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等證明材料原件。

（四）筆試

崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)到或超過(guò)1：3比例進(jìn)行開(kāi)考，未達(dá)到規(guī)定比例開(kāi)考的，取消該崗位的招聘。

筆試采用閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為政治理論知識(shí)、綜合基礎(chǔ)知識(shí)、國(guó)家和地方時(shí)事政治、寫(xiě)作能力等。考試時(shí)間為120分鐘，滿分100分。

參加筆試時(shí)，報(bào)考者須攜帶二代身份證和準(zhǔn)考證。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行在公告通過(guò)資格審查人員名單時(shí)發(fā)布。

（五）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員與崗位匹配度、綜合分析、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等綜合素質(zhì)和能力，滿分100分。根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低按照1:2的比例進(jìn)入面試（筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試）。如報(bào)名應(yīng)聘人員放棄面試資格，按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行在公告筆試成績(jī)時(shí)發(fā)布。

考試綜合成績(jī)計(jì)算：

考試綜合成績(jī)100分，按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例合成，具有與崗位匹配的中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的綜合成績(jī)加5分（需提供相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū)原件），綜合成績(jī)四舍五入后保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位，如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者排前。

面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行綜合成績(jī)公示，公示期為3天，公示期滿無(wú)異議，按應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高到低確定擬聘用人員，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（六）體檢及政審

按照?qǐng)?bào)名應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)從高到低的順序，等額確定參加體檢和政審的人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。體檢或政審不合格或因考生個(gè)人原因放棄應(yīng)聘的，按照考試綜合成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示

根據(jù)報(bào)名應(yīng)聘人員的考試綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和政審情況等，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在楚雄高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站（http://ynck.cxz.gov.cn/）進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

（八）聘用

公示期滿后，無(wú)異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、有關(guān)待遇

被聘用人員與楚雄高新區(qū)管委會(huì)下設(shè)的各用人單位簽訂《勞動(dòng)合同》，享受楚雄高新區(qū)管委會(huì)現(xiàn)行聘用人員管理辦法規(guī)定明確的福利待遇。

七、其他事項(xiàng)

報(bào)名應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，對(duì)于偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，在考試體檢考察過(guò)程中作弊的，或者有其他違反公開(kāi)招聘紀(jì)律行為的，將取消報(bào)名或錄用資格。

（一）本次招聘公告通過(guò)楚雄高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布，因查看其他渠道錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生勿相信任何相關(guān)宣傳推銷(xiāo)材料，以免上當(dāng)受騙。

（三）本招聘公告由楚雄高新區(qū)黨群工作局、楚雄高新區(qū)人力資源服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系電話0878-3390510；0878-3397685。報(bào)名應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)有疑問(wèn)的，可撥打電話咨詢了解。

附件：1．楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年度公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和專(zhuān)業(yè)技能崗位信息表。

2．楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年聘用人員招考報(bào)名表。

3．楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年聘用人員招考應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書(shū)。

楚雄高新區(qū)聘用人員招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年8月1日

附件【附件1.楚雄高新區(qū)2023年度公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和專(zhuān)業(yè)技能崗位信息表.xlsx】

附件【附件2.楚雄高新區(qū)管委會(huì)2022年聘用人員招考報(bào)名表.doc】

附件【附件3.楚雄高新區(qū)管委會(huì)2023年聘用人員招考應(yīng)聘誠(chéng)信承諾書(shū).docx】

來(lái)源：http://ynck.cxz.gov.cn/info/1058/14678.htm