中國電信西雙版納分公司招聘勞務(wù)外包項目年薪15W-20W！五險一金！

解決方案經(jīng)理（招4人）

崗位職責(zé)

（1）主要負責(zé)公司業(yè)務(wù)項目解決方案編制、修訂完善等工作支撐，保證解決方案的業(yè)務(wù)價值以及可落地性；

（2）負責(zé)各類技術(shù)方案的撰寫，參與招投標(biāo)文件的編寫，完成項目招投標(biāo)；

（3）主要負責(zé)公司各類項目的售前售中售后服務(wù)支撐，協(xié)助進行產(chǎn)品與方案的培訓(xùn)；

（4）按照公司要求，統(tǒng)一調(diào)度，集中參與項目支撐等；

（5）完成其他與崗位相關(guān)的工作事宜。

任職要求

（1）年齡要求：40周歲及以下；

（2）學(xué)歷及專業(yè)要求：本科及以上，理工類與信息化、計算機類相關(guān)的專業(yè)。具有信息化系統(tǒng)集成、信息安全、軟件開發(fā)等信息化或工程類方面的資格證書者優(yōu)先；

（3）能力及工作經(jīng)驗要求：

形象氣質(zhì)佳，性格開朗，擅長與人溝通交流，有親和力，應(yīng)變能力強，熟悉電腦辦公軟件運用；

具備相關(guān)的工作經(jīng)驗，有商務(wù)接洽相關(guān)工作經(jīng)歷者可擇優(yōu)錄取。

薪酬福利待遇

（1）薪資構(gòu)成=基礎(chǔ)工資+績效工資+項目激勵；

（2）其他福利：有五險一金、享受帶薪休假；

（3）月度薪酬6000-10000，完成績效目標(biāo)情況下，全年總薪酬15W-20W。

崗位晉升

（1）專家晉升：一級專家、二級專家、三級專家及高級專家；

（2）按當(dāng)期條件可參與轉(zhuǎn)聘到電信分公司，進入電信公司后可按照專業(yè)序列和管理序列晉升。

工作地點

西雙版納州

聯(lián)系方式

聯(lián)系人：廖老師

聯(lián)系電話：133 7881 2389

簡歷投遞郵箱：3525198312@qq.com

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/clcSS4ZT1s-yTveE_hx2bw