婁底市漣源市2013年引進緊缺人才公告
來源:湖南人才網(wǎng) 閱讀:1230 次 日期:2013-05-02 15:11:49
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為加快漣源經濟社會發(fā)展,深入實施“人才強市”戰(zhàn)略,按照《漣源市引進機關事業(yè)單位緊缺人才暫行辦法(試行)》的要求,經市委決定,面向全國引進緊缺人才,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、引進對象

全國普通高校全日制碩士研究生和博士研究生。

二、引進計劃

2013年全市共引進高學歷緊缺人才20名(具體職位見附表)。

三、報名資格

1.具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,具有良好的職業(yè)道德和能力素質;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,無違法違紀行為記錄;

3.碩士研究生年齡在30周歲以下(即1983年7月1日以后出生),博士研究生年齡在35周歲以下(即1978年7月1日以后出生);

4.具有全日制普通高等院校碩士研究生以上學歷,并取得碩士以上學位;

5.專業(yè)對口且符合招聘崗位所需的其他條件。

四、報考程序

1.發(fā)布公告。在漣源黨建網(wǎng)、漣源人社網(wǎng)、漣源電視臺、《今日漣源》及省級有關人才網(wǎng)站發(fā)布公告。

2.報名時間:2013年5月16日至5月22日。

報名地點:漣源市委組織部人才工作辦公室(漣源市政府辦公大樓437房間)。

報名方式:采用現(xiàn)場報名和電子郵件的方式進行。

現(xiàn)場報名人員須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證(2013年應屆畢業(yè)生必須由所在院校提供相應學歷、學位和畢業(yè)時間等證明材料)、個人學習及工作簡歷、同底版1寸免冠彩色近照3張等材料,提交上述證明材料的復印件各一份(在職人員還須提交所在單位同意報名證明),并填寫《漣源市引進機關事業(yè)單位緊缺人才報名登記表》到指定地點報名。

電子郵件方式報名的人員請將填寫好的《漣源市引進機關事業(yè)單位緊缺人才報名登記表》發(fā)送到指定郵箱(LYRCB231@163.com),在通知領取準考證時須提供現(xiàn)場報名所要求的相關原始資料進行資格審查,資格審查不合格者,取消考試資格。

聯(lián)系電話:0738-4980231。

報名費為每人200元,以現(xiàn)繳或轉帳形式支付。

3.考察、考核:報名情況匯總后根據(jù)報名情況分以下三種情形進行考核、考察。

①如果報名人數(shù)與所需職位的比例為1:1,則直接進入考察。

②如果報名人數(shù)與所需職位的比例1:1以上5:1以下(含5:1),則組織面試,考察按面試成績名次等額進行,如考察有不合格的則按名次依次遞補。

③如果報名人數(shù)與所需職位的比例超過5:1,則先組織筆試;筆試后取前5名進入面試,再按筆試成績和面試成績各占50%折合成綜合成績,確定名次后進行等額考察。如考察有不合格的則按名次依次遞補。

4.體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

5.資格復審。對通過體檢的人員進行復審。

6.研究決定。對復審合格的人員,提交市委組織部部務會研究后報市委人才工作領導小組審定。

7.公示和引進。審定后的人員在漣源黨建網(wǎng)、漣源人社網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議的,辦理試用期相關手續(xù)。

五、相關待遇及管理

1.對引進人才實行一年試用期(引進人才與用人單位簽訂合同)。試用期間,由市委人才工作領導小組辦公室和用人單位管理服務,其人事檔案由市人才流動服務中心免費實行人事代理。

2.引進人才試用期滿,由市委人才工作領導小組辦公室進行綜合考核。考核合格后辦理正式引進手續(xù)。

3.引進人才的編制使用。由編制部門按引進人才計劃實行總額控制的專項編制。

4.對引進人才實行最低工作年限制度,凡被正式引進的人才須在我市工作5年(含試用期)以上,5年工作期未滿不能調離。擅自離開的,聘用合同自行終止,不予辦理調動手續(xù)。確因上級工作需要調離我市的,須經市委人才工作領導小組批準。

5.引進人才的基本工資、津補貼和相關福利由用人單位負責,養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、住房公積金等社會保障與本單位同類工作人員同等對待。

6.引進人才與用人單位簽訂合同后,前三年由市財政發(fā)放一定的安家費,標準為博士研究生每年3萬元、碩士研究生每年2萬元。同時,前三年由市委人才工作領導小組辦公室發(fā)放一定的補助,標準為博士研究生每月3000元、碩士研究生每月1500元。根據(jù)年度考核情況,當年度被評為優(yōu)秀等次的博士研究生增發(fā)12000元、碩士研究生增發(fā)6000元。作出特別貢獻的,由市委人才工作領導小組實行重獎。

7.引進人才簽訂試用期合同后,在5年工作期內(含試用期),房租由用人單位承擔或者由用人單位為其承租住房(住房基本標準為二室一廳)。

8.試用期滿綜合考核合格后,博士研究生、碩士研究生按國家有關規(guī)定進行管理。

中共漣源市委人才工作領導小組辦公室

2013年4月28日

2013年婁底市漣源市機關事業(yè)單位引進緊缺人才崗位表

附件:

漣源市引進機關事業(yè)單位緊缺人才報名登記表

《2013年婁底市漣源市機關事業(yè)單位引進緊缺人才崗位表》來源于湖南人才網(wǎng),最近更新(2013年04月28日)。

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