云南省2013—2014年會計人員繼續(xù)教育培訓計劃
來源:云南省財政廳 閱讀:12595 次 日期:2013-05-21 17:15:08
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云南省財政廳關于印發(fā)《云南省2013—2014年會計人員繼續(xù)教育培訓計劃》的通知

省級各部、委、辦、廳、局,省屬各企業(yè)集團公司,各金融保險公司,省屬各高等院校,有關中央駐滇單位,各州、市財政局,各會計師事務所:

為了做好2013—2014年會計人員繼續(xù)教育培訓工作,推進會計人員繼續(xù)教育科學化、制度化、規(guī)范化,培養(yǎng)高素質的會計隊伍,根據(jù)財政部《會計從業(yè)資格管理辦法》(財政部令第73號)、《會計人員繼續(xù)教育規(guī)定》(財會〔2006〕19號)及《云南省會計人員繼續(xù)教育實施辦法》(云財會〔2007〕22號) 等有關規(guī)定,我們制訂了《云南省2013—2014年會計人員繼續(xù)教育培訓計劃》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請根據(jù)培訓計劃要求,結合實際情況,安排好2013年和2014年會計人員繼續(xù)教育培訓工作。

繼續(xù)教育計劃

云南省財政廳

2013年5月7日

云南省2013—2014年會計人員

繼續(xù)教育培訓計劃

我省的會計人員繼續(xù)教育培訓工作遵循“以人為本、按需施教,突出重點、提高能力,加強指導、創(chuàng)新機制”的基本原則,結合我省經(jīng)濟社會和會計行業(yè)發(fā)展的要求,按照單位的不同性質與會計人員的不同層次,重點加強對會計人員職業(yè)道德、新準則、新制度的培訓。各級財政部門應加強對培訓機構、培訓師資、培訓內(nèi)容的監(jiān)管,積極引導會計人員參與繼續(xù)教育,進一步提高繼續(xù)教育的針對性和實效性,提高會計人員的職業(yè)道德水平和業(yè)務能力。

一、繼續(xù)教育對象

云南省轄區(qū)范圍內(nèi)所有持有效會計從業(yè)資格證書的人員(包括不在會計崗位但持有效會計從業(yè)資格證書的人員),均須按照規(guī)定參加繼續(xù)教育學習。

二、繼續(xù)教育學分

持證人員參加繼續(xù)教育采取學分制管理制度,每年參加繼續(xù)教育取得的學分不得少于24學分。

三、繼續(xù)教育內(nèi)容


人員性質

人員層次

可選擇學習內(nèi)容

企業(yè)會計人員
企業(yè)會計人員

初級及以下會計人員
初級及以下會計人員

(1)《中華人民共和國會計法》、《云南省會計條例》、《會計從業(yè)資格管理辦法》(財政部令第73號)、 防治“小金庫”相關知識等政策法規(guī);
(2)小企業(yè)會計準則、企業(yè)會計準則;
(3)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范;
(4)財務軟件應用相關知識;
(5)會計基礎工作規(guī)范;
(6)財務會計職業(yè)道德規(guī)范。

中級會計人員

(1)防治“小金庫”相關知識;
(2)小企業(yè)會計準則、企業(yè)會計準則;
(3)企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范及應用指引;
(4)企業(yè)會計準則通用分類標準;
(5)合同法、新《企業(yè)所得稅法》、營業(yè)稅改增值稅相關政策解讀等法規(guī)制度;
(6)財務會計分析;
(7)東南亞文化、少數(shù)民族學、區(qū)域發(fā)展史、跨國文化交流等知識。

高級會計人員

(1)防治“小金庫”相關知識;
(2)企業(yè)會計準則通用分類標準、企業(yè)會計信息化;
(3)宏觀經(jīng)濟形勢與政策、財務會計前沿問題;
(4)最新納稅籌劃實務操作和運用;
(5)金融證券知識;
(6)戰(zhàn)略風險管理理論與實務;
(7)國際商法、國際會計準則;
(8)東南亞文化、少數(shù)民族學、區(qū)域發(fā)展史、跨國文化交流等知識。

行政事業(yè)單位會計人員
行政事業(yè)單位會計人員

初級及以下會計人員

(1)《中華人民共和國會計法》、《云南省會計條例》、《會計從業(yè)資格管理辦法》(財政部令第73號)、防治“小金庫”相關知識等政策法規(guī);
(2)財政部新修訂發(fā)布的行政事業(yè)單位特定財務會計制度,并結合所在單位類別重點學習行業(yè)相關財務會計制度;
(3)《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》;
(4)部門預算、非稅收入管理、國庫集中支付制度、國有資產(chǎn)管理相關知識;
(5)財務軟件應用相關知識;
(6)會計基礎工作規(guī)范;
(7)財務會計職業(yè)道德規(guī)范。

中級會計人員

(1)防治“小金庫”相關知識;
(2)財政部新修訂發(fā)布的行政事業(yè)單位特定財務會計制度,并結合所在單位類別重點學習行業(yè)相關財務會計制度;
(3)《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》,內(nèi)部控制理論與實踐;
(4)部門預算、非稅收入管理、國庫集中支付制度、國有資產(chǎn)管理、政府采購相關知識;
(5)財政支出績效評價管理;
(6)現(xiàn)代信息技術與會計信息化;
(7)東南亞文化、少數(shù)民族學、區(qū)域發(fā)展史、跨國文化交流等知識。

高級會計人員

(1)防治“小金庫”相關知識;
(2)內(nèi)部控制理論與實踐;
(3)宏觀經(jīng)濟形勢與政策、財務會計前沿問題;
(4)公共組織管理理論與實踐、公共政策、現(xiàn)代公共財政學、公共支出績效評價;
(5)預算管理理論與實務、我國預算會計制度改革;
(6)投融資管理;
(7)現(xiàn)代信息技術與會計信息化;
(8)東南亞文化、少數(shù)民族學、區(qū)域發(fā)展史、跨國文化交流等知識。

其他會計人員
其他會計人員

初級及以下會計人員

(1)《中華人民共和國會計法》、《云南省會計條例》、《會計從業(yè)資格管理辦法》(財政部令第73號)、防治“小金庫”相關知識等政策法規(guī);
(2)會計檔案管理辦法;
(3)《民間非營利組織會計制度》,《工會會計制度》、《村集體經(jīng)濟組織會計制度》、《農(nóng)民專業(yè)合作社會計制度》等工作相關的會計制度;
(4)部門預算、非稅收入管理、國庫集中支付制度、國有資產(chǎn)管理相關知識;
(5)財務軟件應用相關知識;
(6)會計基礎工作規(guī)范;
(7)財務會計職業(yè)道德規(guī)范。

中級會計人員
中級會計人員

(1)合同法、新《企業(yè)所得稅法》、營業(yè)稅改增值稅相關政策解讀、防治“小金庫”相關知識等政策法規(guī);
(2)《民間非營利組織會計制度》,《工會會計制度》、《村集體經(jīng)濟組織會計制度》、《農(nóng)民專業(yè)合作社會計制度》等工作相關的會計制度;
(3)內(nèi)部控制理論與實踐;
(4)財務會計分析;
(5)部門預算、非稅收入管理、國庫集中支付制度、國有資產(chǎn)管理、政府采購相關知識;
(6)現(xiàn)代信息技術與會計信息化;
(7)東南亞文化、少數(shù)民族學、區(qū)域發(fā)展史、跨國文化交流等知識。

高級會計人員

(1)防治“小金庫”相關知識;
(2)內(nèi)部控制理論與實踐;
(3)宏觀經(jīng)濟形勢與政策、財務會計前沿問題;
(4)投融資管理;
(5)金融證券知識;
(6)預算管理理論與實務、我國預算會計制度改革;
(7)現(xiàn)代信息技術與會計信息化;
(8)東南亞文化、少數(shù)民族學、區(qū)域發(fā)展史、跨國文化交流等知識。

四、繼續(xù)教育形式

會計人員繼續(xù)教育包括網(wǎng)絡遠程教育培訓、面授培訓和在職自學三種方式。原則上,高級會計人員的繼續(xù)教育由省級財政部門統(tǒng)一組織,中級及以下會計人員的繼續(xù)教育以遠程網(wǎng)絡化培訓為主,面授培訓及在職自學為補充。中級及以下會計人員可結合實際任意選擇財政部門認可的其中一種作為繼續(xù)教育具體形式,主要包括:

(一)在省級財政部門備案并予以公布的遠程網(wǎng)絡化會計培訓。省級會計人員可到云南省會計學會(昆明市華山南路130號,0871—63638259)購買學習卡,各州市會計人員可到所屬地財政部門會計管理機構購買學習卡;

(二)在各級財政部門備案并予以公布的會計人員繼續(xù)教育培訓機構組織的會計脫產(chǎn)培訓;

(三)各級財政部門組織的會計人員繼續(xù)教育師資培訓和會計脫產(chǎn)培訓;

(四)在各級財政部門備案的會計人員所在單位組織的會計脫產(chǎn)培訓;

(五)財政部組織的全國會計領軍人才培訓;

(六)大中型企事業(yè)單位總會計師素質提升工程培訓;

(七)云南省高級會計人才培訓;

(八)會計、審計專業(yè)技術資格考試,以及注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務師考試;

(九)國家教育行政主管部門承認的會計類??埔陨蠈W位學歷教育;

(十)承擔繼續(xù)教育管理部門或其認可的會計學術團體的會計類研究課題,或在有國內(nèi)統(tǒng)一刊號(ISSN)的經(jīng)濟管理類報刊上發(fā)表會計類論文;

(十一)公開出版有國際標準書號(ISBN)的會計類書籍;

(十二)省級以上財政部門、中央主管單位組織或其認可的會計類知識大賽。

五、繼續(xù)教育學分

會計人員繼續(xù)教育學分計量標準如下:

(一)參加在省級財政部門備案并予以公布的遠程網(wǎng)絡化會計培訓,考試或考核合格的,每學時折算為1學分;

(二)參加在各級財政部門備案并予以公布的會計人員繼續(xù)教育培訓機構組織的會計脫產(chǎn)培訓,考試或考核合格的,每學時折算為1學分;

(三)參加各級財政部門組織的會計人員繼續(xù)教育師資培訓和會計脫產(chǎn)培訓,考試或考核合格的,每學時折算為1學分;

(四)參加在各級財政部門備案的會計人員所在單位組織的會計脫產(chǎn)培訓,考試或考核合格的,每學時折算為1學分;

(五)參加大中型企事業(yè)單位總會計師素質提升工程培訓,考試或考核合格的,折算為48學分;

(六)參加云南省高級會計人才培訓班,取得結業(yè)證書的,折算為48學分。

(七)參加會計、審計專業(yè)技術資格考試,以及注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊稅務師考試,每通過一科考試,折算為24學分;

(八)參加國家教育行政主管部門承認的會計類??埔陨蠈W位學歷教育,通過當年度所有學習科目考試或考核的,折算為24學分;

(九)獨立承擔繼續(xù)教育管理部門或其認可的會計學術團體的會計類研究課題,課題結項的,每項研究課題折算為24學分;與他人合作完成的,每項研究課題的第一作者折算為20學分,第二、第三作者每人折算為16學分,其他作者每人折算為8學分;

(十)獨立在有國內(nèi)統(tǒng)一刊號的經(jīng)濟管理類報刊上發(fā)表的會計類論文,每篇論文折算為24學分;與他人合作發(fā)表的,每篇論文的第一作者折算為20學分,第二、第三作者每人折算為16學分,其他作者每人折算為8學分;

(十一)獨立公開出版有國際標準書號的會計類書籍,每本會計類書籍折算為48學分;與他人合作出版的,每本會計類書籍的第一作者折算為24學分,第二、第三作者每人折算為16學分,其他作者每人折算為8學分;

(十二)參加省級以上財政部門、中央主管單位組織或其認可的會計類知識大賽,成績合格的,折算為24學分。

六、繼續(xù)教育組織實施

(一)會計人員繼續(xù)教育按照統(tǒng)一規(guī)劃、屬地管理的原則進行。省財政廳負責全省會計人員繼續(xù)教育規(guī)劃的制定和省級會計人員繼續(xù)教育的監(jiān)督管理工作,各州市財政部門負責組織本地區(qū)會計人員的繼續(xù)教育工作和監(jiān)督管理。

(二)各級財政部門必須按照《云南省財政廳關于印發(fā)<云南省會計人繼續(xù)教育培訓機構管理暫行辦法>的通知》(云財會〔2012〕77號)的規(guī)定,以兩年為一周期,按有關要求將經(jīng)財政部門備案確認的會計人員繼續(xù)教育培訓機構名單,在對外網(wǎng)站予于公示,會計人員可根據(jù)自身實際,選擇任一具有培訓資格的培訓機構參加面授培訓。

(三)繼續(xù)教育培訓機構在每期培訓開班前一周,必須將本次培訓報備申請(含其他相關材料)、培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓地點、參加培訓人員名單、授課教師職稱證書復印件及《云南省會計人員繼續(xù)教育培訓機構備案登記表》,報同級財政部門審核備案,認可后方可組織培訓。培訓結束后,應在15日內(nèi)及時按規(guī)定格式將考試合格人員信息(紙質和電子數(shù)據(jù))上報財政部門。未經(jīng)申請備案的培訓,財政部門不予確認繼續(xù)教育學分。

(四)繼續(xù)教育培訓機構須于每年度1月15日前向同級財政部門報送上一年度會計人員繼續(xù)教育培訓工作總結。各州、市財政部門應于每年度1月15日前向省財政廳報送上一年度本地區(qū)會計人員繼續(xù)教育培訓工作總結。

七、其他要求

(一)會計人員參加繼續(xù)教育是財政部《會計從業(yè)資格管理辦法》(財政部令第73號)的規(guī)定和要求,各級財政部門應高度重視,采取有效措施,認真抓好本地區(qū)會計人員繼續(xù)教育工作。

(二)持證人員應積極參加會計人員繼續(xù)教育,不斷更新知識,提高業(yè)務素質和會計職業(yè)道德水平。參加會計人員繼續(xù)教育的情況將作為持證人員評選先進會計工作者、報考會計專業(yè)技術初中級考試、考評高級會計師、頒發(fā)會計人員榮譽證書等的重要依據(jù)。持證人員所在單位應鼓勵并督促持證人員參加繼續(xù)教育,保證學習時間,提供必要的學習條件。

(三)對未按規(guī)定參加繼續(xù)教育或者參加繼續(xù)教育未取得規(guī)定學分的會計人員,財政部門應當督促其接受繼續(xù)教育取得規(guī)定學分;對無正當理由仍不參加繼續(xù)教育或者參加繼續(xù)教育未取得規(guī)定學分的,將取適當方式向社會公布,并在會計從業(yè)資格證書到期時不予換發(fā)新的會計從業(yè)資格證書。

(四)各地區(qū)、各部門要按照上述培訓內(nèi)容,結合持證人員的工作特點和實際需求,分行業(yè)、分層次、分類別、有針對性的選擇培訓內(nèi)容,按需施教,全面提升會計人員的綜合素質和業(yè)務水平。

(五)各繼續(xù)教育培訓機構要嚴格執(zhí)行相關規(guī)定,自覺接受財政部門的管理和監(jiān)督,加強教學管理,確保培訓質量。

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