安陽銀行股份有限公司（以下簡稱安陽銀行）是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準成立的股份制商業(yè)銀行，于2012年4月正式掛牌開業(yè)，下轄27家支行（營業(yè)部）。近年來，在安陽市委、市政府的正確領(lǐng)導下，安陽銀行致力于打造現(xiàn)代化的精品銀行，始終堅持“依法、合規(guī)、審慎”的經(jīng)營理念和堅持“服務(wù)地方經(jīng)濟、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)城市居民”的市場定位，各項業(yè)務(wù)得以快速穩(wěn)健發(fā)展，資產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營效益大幅增長，資產(chǎn)質(zhì)量、經(jīng)營管理、服務(wù)水平不斷提升。截至2013年4月末，全行資產(chǎn)總額達到128.87億元，各項存款余額83.81億元，各項貸款余額51.87億元。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)決定委托第三方專業(yè)運營公司面向社會公開招聘25-30名微小企業(yè)信貸客戶經(jīng)理。具體要求如下：

一、職位描述

依據(jù)銀行的行為準則和相關(guān)政策，微小企業(yè)信貸客戶經(jīng)理向微小企業(yè)及從事經(jīng)濟活動的個體經(jīng)營者直接宣傳、推廣和提供信貸產(chǎn)品，向客戶提供全面的信貸服務(wù),并致力于構(gòu)建客戶與銀行之間的互惠互贏和諧發(fā)展關(guān)系。

二、招聘條件

（一）具有國家承認的全日制普通高等教育本科及以上學歷的2011、2012和2013屆畢業(yè)生（國外學歷要求通過中華人民共和國教育部認證）；

（二）專業(yè)不限，地域不限，安陽戶籍優(yōu)先考慮；

（三）具有良好道德品質(zhì)，遵紀守法，無不良行為記錄；

（四）性格開朗、思維清晰、反應(yīng)敏捷，具有較強的人際交往能力、溝通能力和分析能力；

（五）能吃苦耐勞，愿意從事室外工作；心理素質(zhì)強，有應(yīng)對危機的能力；

（六）相貌端正，身體健康、無殘疾，講標準普通話；

（七）具備基本計算機操作技能；

（八）年齡在26周歲以下（1987年9月30日以后出生），研究生年齡可放寬到28周歲。

三、工作地點：安陽銀行所轄各支行（營業(yè)部）。

四、招聘程序

（一）報名

1、報名時間：2013年5月20日至6月7日18:00時。

2、報名方式：網(wǎng)上報名。郵箱：ayb2013@163.com

3、報名要求：詳細填寫《安陽銀行微貸客戶經(jīng)理應(yīng)聘報名表》。報名表可在安陽銀行網(wǎng)站下載。

網(wǎng)址：http://www.ayb.cc

報名時，須提供以下材料：

2013屆畢業(yè)生應(yīng)提供材料：《安陽銀行微貸客戶經(jīng)理應(yīng)聘報名表》電子版、身份證掃描件、學生證掃描件、學校證明信（畢業(yè)考試通過證明、無違紀行為證明）掃描圖片；

2011、2012屆畢業(yè)生應(yīng)提供材料：《安陽銀行微貸客戶經(jīng)理應(yīng)聘報名表》電子版、身份證掃描件、畢業(yè)證掃描件、學位證掃描件；

注意：以上資料需用WinRAR軟件打包成壓縮文件，并按照“報名表-姓名”格式命名壓縮文件發(fā)送，郵件主題亦參考此格式。為方便傳送，請將壓縮文件大小控制在5M以下。

（二）資格審查：由招聘小組對應(yīng)聘者進行初步篩選和資格審查，確定參加考試人員。

（三）現(xiàn)場確認及領(lǐng)取準考證

1、時間：2013年6月13日—6月14日9:00—20:00

特別提示：過期不領(lǐng)取準考證者視為自動放棄應(yīng)聘資格

提示：代領(lǐng)準考證需攜帶代領(lǐng)人身份證原件。

2、地點：安陽市文明大道和彰德路交叉口（三角湖）西南角安陽銀行二樓微小貸款事業(yè)部

3、要求：報名人員領(lǐng)取準考證時需攜帶以下資料

2013屆畢業(yè)生所需資料：身份證原件及復(fù)印件、學生證原件及復(fù)印件、學校證明信（畢業(yè)考試通過證明、無違紀行為證明）原件及復(fù)印件、一寸近期免冠照電子版2張；

2011、2012屆畢業(yè)生所需資料：身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學位證原件及復(fù)印件、一寸近期免冠照電子版2張；

（四）筆試：2013年6月15日考試，具體考試地點、參考人員名單，將在安陽銀行網(wǎng)站公布。

筆試內(nèi)容主要側(cè)重于對考生分析能力和邏輯能力的考察。

（五）面試：根據(jù)筆試成績，邀請通過筆試的應(yīng)聘人員進入面試環(huán)節(jié)，主要針對面試人員的綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力、個性特征等方面進行考核。

（六）要求：應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所提供材料的真實性、全面性、關(guān)聯(lián)性負責，如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其應(yīng)聘資格或聘任合同。已報名考生需在4周內(nèi)手機24小時處于開機狀態(tài)，隨時可能接到銀行通知，如因個人通訊問題無法取得聯(lián)系，則視為應(yīng)聘人員主動放棄資格。

五、校園宣講

安陽銀行將暫定于2013年5月24日下午在安陽師范學院舉辦校園招聘宣講會，現(xiàn)場只收取電子報名表和材料

六、聘用管理及工資待遇

（一）擬錄用微小企業(yè)信貸客戶經(jīng)理需經(jīng)過3—6個月培訓及試用期，培訓地點安陽市。培訓費用由銀行承擔，交通、食宿費自理。培訓結(jié)束后，由有關(guān)專家對其進行評估，評估內(nèi)容包括擬錄用微小企業(yè)信貸客戶經(jīng)理的能力以及項目適應(yīng)程度，達不到設(shè)定標準的人員將被淘汰。

（二）培訓及試用期結(jié)束后，由專家進行評價測試考核，考核合格的，與安陽銀行正式簽訂勞動合同，作為正式微小貸款客戶經(jīng)理，獨立拓展微小貸款業(yè)務(wù)。

（三）待遇：培訓期發(fā)基本生活費，實習期按微小貸款績效考核辦法考核發(fā)放，繳納基本醫(yī)療保險。正式簽訂勞動合同后，按《安陽銀行薪酬管理辦法》執(zhí)行，并按照國家有關(guān)規(guī)定參加社會保險。

七、公開招聘原則

1、公開公平公正，競爭擇優(yōu)。

2、堅持條件，把握標準，嚴格程序。

3、由我行紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

八、本公告解釋權(quán)歸安陽銀行。個人報名資料恕不退還，未錄用的由安陽銀行代為銷毀。

聯(lián)系電話：0372—5966670 0372—5913224

安陽銀行微貸客戶經(jīng)理應(yīng)聘報名表

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《安陽銀行微貸客戶經(jīng)理應(yīng)聘報名表.xls》來源于江蘇省人事考試網(wǎng)，最近更新2013年5月20日。

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