長春分行自2011年8月正式開業(yè)以來，積極投身于促進(jìn)吉林地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、實踐國家振興東北的宏偉戰(zhàn)略中去，始終堅持“以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向”，不斷擴大經(jīng)營規(guī)模，合規(guī)經(jīng)營，穩(wěn)健發(fā)展，在吉林地區(qū)樹立了良好的企業(yè)形象。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀長春及周邊城市業(yè)界英才加盟！

一、基本條件

（一）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)類、管理學(xué)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有專業(yè)經(jīng)驗和業(yè)務(wù)技能，有銀行從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

（二）除特別說明外，中層干部和客戶經(jīng)理40周歲以下，柜臺營業(yè)人員28周歲以下，其他崗位人員30周歲以下。上述崗位要求至少具備1年以上從業(yè)經(jīng)歷。

（三）身體健康，誠實守信，無違法違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，與本行員工無直系親屬關(guān)系。

（四）條件優(yōu)異者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。

二、崗位說明及任職要求

副總經(jīng)理2名

部門包括：辦公室、人力資源部、計劃財務(wù)部、會計部、信息技術(shù)部、公司業(yè)務(wù)部、個人業(yè)務(wù)部、國際業(yè)務(wù)部、授信審批中心、授信管理中心、營銷部。

崗位說明：組織貫徹執(zhí)行總行各項規(guī)章制度，組織制定相應(yīng)的實施細(xì)則和辦法，負(fù)責(zé)分解、落實和推進(jìn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，傳達(dá)、落實總分行重要指示精神，部署工作任務(wù),管理帶領(lǐng)本部門員工,指導(dǎo)各經(jīng)營單位開展各項業(yè)務(wù),協(xié)調(diào)本部門與其他部門以及外部監(jiān)管機構(gòu)的關(guān)系，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)，中級及以上職稱。工作經(jīng)歷8年以上，金融從業(yè)5年以上。熟悉國家金融管理制度，了解銀行業(yè)務(wù)及其職能，掌握銀行管理規(guī)定，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。

三、薪酬福利待遇

應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關(guān)福利待遇，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。

四、報名須知

1、有意者請于2013年6月30日前登錄華夏銀行網(wǎng)站（www.hxb.com.cn），下載華夏銀行長春分行應(yīng)聘報名表.doc，將個人的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，主要業(yè)績、學(xué)識專長、應(yīng)聘崗位、聯(lián)系電話等內(nèi)容填寫在《應(yīng)聘報名表》中，將2寸彩色近照貼在右上角，同時附上身份證（雙面復(fù)印）、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)業(yè)務(wù)崗位獲獎證書的復(fù)印件。請將上述材料寄至：長春市人民大街4888號華夏銀行長春分行人力資源部（以寄出日為準(zhǔn)），郵編：130022。

2、應(yīng)聘者應(yīng)保證提供資料的真實性，本行對應(yīng)聘資料保密，恕不退還，謝絕來電來訪。

我們將始終堅持"以人為本"的企業(yè)核心價值觀，努力為您的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造團結(jié)和諧的工作氛圍和優(yōu)良的工作條件，提供有競爭力的激勵機制，讓每位員工在事業(yè)發(fā)展的舞臺上充分施展才干，實現(xiàn)自我價值！

歡迎您加盟華夏銀行！

華夏銀行長春分行應(yīng)聘報名表

《華夏銀行長春分行應(yīng)聘報名表.doc》來源于華夏銀行網(wǎng)，最近更新2013年6月5日。

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