2013年湖南省科技廳直屬事業(yè)單位公開招聘方案
來源:湖南省人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:955 次 日期:2013-06-05 17:54:01
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根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)精神,結(jié)合直屬各單位工作需要,擬面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將具體公開招聘方案公示如下:

一、組織領導

公開招聘工作在省人社廳的指導監(jiān)督下,在省科技廳黨組的領導下,成立公開招聘工作領導小組,小組辦公室設科技廳人事處,具體協(xié)調(diào)、組織實施招聘工作。駐廳紀檢組(監(jiān)察室)全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇擾的原則。

三、招聘基本條件

1、政治素質(zhì)好,遵紀守法,專業(yè)知識扎實,熱愛科技事業(yè),有開拓創(chuàng)新精神;

2、符合招聘崗位所需要的身體條件與心理素質(zhì);

3、具有招聘崗位所規(guī)定的學歷、年齡、專業(yè)和其他要求(見附件1)。

四、招聘崗位、計劃及要求(見附件1)

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站和湖南省科技廳網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1、報名時間:2013年6月17日 至2013年6月 21日17時止。

2、報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式。

請應聘人員在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站下載中心下載打印填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘報名表》,并攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證和有關材料原件及復印件一式一份、3張近期同底1寸免冠半身照片,直接到省科技廳人事處報名,有工作單位的請持原單位出具的同意報考證明;每名應聘人員只能應聘一個職位。應聘人員務必仔細對照崗位要求,嚴格按照崗位條件和要求選報合適的職位。提交的有關信息和材料必須真實、準確。弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。

(三)資格審查:依據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,符合條件的人員名名單在省科技廳網(wǎng)站予以公示。

(三)考試方法

1、開考比例:崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不低于5: 1,達不到開考比例的崗位,取消該崗位招聘計劃。

2、考試方式:采取筆試、面試相結(jié)合的方式(按百分制計算綜合成績,其中筆試、面試各占綜合成績的50%)。

筆試:符合資格審查的人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評綜合管理能力和崗位專業(yè)知識。

面試:根據(jù)筆試成績從高分到低分,按1:3的比例確定面試人選。面試采取答題的形式,主要測評應聘人員綜合協(xié)調(diào)與溝通等方面的能力。

3、體檢與考察

根據(jù)綜合成績從高分到低分依次等額確定體檢人選。體檢參照公務員體檢標準。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。有體檢或考察不合格者,按應聘同一崗位人員成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。

六、公示

根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報省人社廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在省人社廳和省科技廳網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用

公示無異議后,辦理聘用手續(xù)。被聘人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期為3個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核不合格者,解除聘用合同。

聯(lián)系電話:0731-88988846

地 址:長沙市岳麓大道233號科技大廈611室

湖南省科技廳所屬事業(yè)單位2013年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表

湖南省科學技術廳人事處

2013年6月5日

更多信息請查看湖南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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