根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設需要，武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)決定面向社會公開招聘150名中小學幼兒園教師（聘用制），現(xiàn)公告如下：

一、基本原則

按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瑘猿謼l件，嚴格程序，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選拔原則。

二、招聘崗位及名額

中小學幼兒園教師150名：幼兒園教師10名，小學教師107名，初中教師31名（含5名中層干部），高中教師2名。

三、招聘對象及方式

面向社會公開招聘全國普通高等院校本科、專科畢業(yè)生，有一定業(yè)績水平的骨干教師及相應任職經歷的中層干部。

本次招聘采用定向招聘和非定向招聘相結合的辦法。對中心片區(qū)中小學采用非定向招聘，對幼兒園、部分非中心片區(qū)中小學采用定向招聘。

四、應聘人員基本條件

1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)；

2、遵守國家法律法規(guī)，享有公民的政治權利；

3、具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校紀律；

4、身體及心理健康，能勝任教育教學工作。

五、應聘人員資格條件

(一)應屆（往屆）畢業(yè)生

1、學歷：應聘幼兒園教師應為2014年全國普通高等院校?？萍耙陨蠈W歷的學前教育專業(yè)應屆畢業(yè)生，2013年、2012年同類高校及學歷、專業(yè)畢業(yè)生中尚未初次就業(yè)的人員；

應聘中小學教師應為2014年全國普通高等院校本科及以上學歷、取得學士及以上學位的應屆畢業(yè)生，2013年、2012年同類高校及學歷學位畢業(yè)生中尚未初次就業(yè)的人員。

2、年齡：應屆（往屆）本科畢業(yè)生年齡應在25周歲（1989年1月1日以后出生）以內，碩士研究生不超過30周歲（1984年1月1日以后出生）。

3、教師資格：尚未認定教師資格的2014年師范類畢業(yè)生，可先行報名參加應聘考試，考試合格者，在2014年7月30日前取得相應學段學科教師資格證書后方可聘用；2014年非師范類畢業(yè)生取得中小學和幼兒園教師資格考試合格證明后方可報名，2014年7月30日前取得相應學段學科教師資格證書后方可聘用；2013年、2012年畢業(yè)生必須具備相應學段學科教師資格。

4、普通話水平：應聘學前教育、語文學科的人員普通話水平須達到國家標準二級甲等以上；應聘其他學科的人員普通話水平須達到國家標準二級乙等以上。

5、派遣資格：具有湖北省或全國其他省級派遣資格。

(二)骨干教師

1、學歷：應聘中小學教師崗位必須具備大學本科及以上學歷，應聘幼兒園教師崗位須為大學?？萍耙陨蠈W歷的學前教育專業(yè)。

2、年齡：中小學骨干教師年齡在40周歲以內（1974年1月1日以后出生），幼兒園骨干教師年齡在30周歲以內（1984年1月1日以后出生）。

3、教師資格：具有相應學段學科教師資格。

4、普通話水平：應聘學前教育、語文學科的人員普通話水平須達到國家標準二級甲等以上；應聘其他學科的人員普通話水平須達到國家標準二級乙等以上。

5、業(yè)績水平：獲得區(qū)（縣）級及以上優(yōu)質課競賽一等獎或區(qū)（縣）級及以上教師學科帶頭人、優(yōu)秀青年教師稱號以及其他相當榮譽的在職中小學（幼兒園）教師。

(三)中層干部

1、學歷：具備大學本科及以上學歷。

2、年齡：40周歲以內（1974年1月1日以后出生）。

3、教師資格：具有相應學段學科教師資格。

4、普通話水平：達到國家標準二級乙等以上。

5、專業(yè)技術資格：具備中級及以上專業(yè)技術資格。

6、任職經歷：現(xiàn)任并具有3年以上中學副校長、教導主任、政教主任或其他相當層次的中層及以上干部工作經歷。

六、招聘程序及方法

（一）網(wǎng)上報名

1、報名時間：2013年12月20日9:00至2014年1月7日24:00

2、報名方式：在武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)政務網(wǎng)（www.wehdz.gov.cn）“通知公告”欄中點擊“2014年武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)教育文化體育局招聘教師公告”，選擇相應入口，填寫《武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)2014年教師招聘報名登記表》。

3、報名注意事項：應聘人員填表前應仔細閱讀填表說明，按要求填報信息，填報的信息必須真實、準確。每人限報一個崗位。提交應聘申請后，系統(tǒng)將自動生成報名序號，請注意留存，并在線打印《武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)2014年教師招聘報名登記表》。

（二）資格審查

1、時間：2014年1月10日至1月15日，上午8:30—12:00；下午14:00—17:00（未在規(guī)定時間內進行資格審查的，視同自動放棄應聘資格）。

2、地點：武漢大學生就業(yè)市場（武漢市珞喻路546號武漢科技會展中心A館2樓）

3、所需材料：應聘人員應分別按附件2、附件3的目錄順序將原件和復印件分開整理，并將復印件裝訂。

（三）網(wǎng)上打印準考證

資格審查合格者收到短信通知后，在規(guī)定時間內登陸武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)政務網(wǎng)在線打印準考證（A4紙張黑白打?。?/P>

（四）筆試、試講及綜合考核

1、筆試：采取閉卷形式，主要測試應聘人員教育基礎知識、學科專業(yè)知識和書面表達能力等內容。筆試時間另行通知。筆試結束后，按筆試成績由高至低的順序排名，按崗位招聘人數(shù)與參加筆試人數(shù)1：2的比例確定各崗位入圍試教人員。筆試成績占總成績的30%。

2、試教：試教形式為無學生說課，其中體育學科為有學生上課。音樂、體育、美術、計算機、學前教育學科另須加試專業(yè)考核內容。試教成績占總成績的30%。

3、綜合考核：主要對應聘人員求職意愿、解決教育教學問題能力及綜合素質等進行考核。綜合考核成績占總成績的40%。

（五）確定擬聘人員

根據(jù)應聘人員成績，由高新區(qū)招聘教師工作領導小組按照崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人員，體檢和考察合格者確定為擬聘人員。

七、其它事項

（一）應聘各個環(huán)節(jié)均由工作人員通過短信平臺通知，并在武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)政務網(wǎng)（www.wehdz.gov.cn）上通知公告。

（二）根據(jù)《東湖高新區(qū)教育文化衛(wèi)生局 東湖高新區(qū)人事局關于印發(fā)〈武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)中小學（幼兒園）人事管理實施辦法（試行）的通知〉》（武新管教文衛(wèi)字〔2013〕116號）規(guī)定，被聘用人員由區(qū)教育局分配至各學校，統(tǒng)一實行勞動合同制，由招聘學校與本人簽定勞動合同，按照國家有關規(guī)定實行試用期，并辦理社會保險（特級教師或具有博士研究生學歷、學位的人員除外）。

（三）符合武漢市人才引進條件的，辦理入戶手續(xù)。

（四）有下列情形之一者，取消其聘用資格。

1、未在規(guī)定的時間內報到；

2、因個人原因在畢業(yè)后半年內未完成畢業(yè)派遣手續(xù)；

3、未在規(guī)定時間內取得教師資格證和畢業(yè)證；

4、不服從組織調配；

5、偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格；

6、本人自愿放棄聘用資格；

7、法律、法規(guī)及其它有關規(guī)章規(guī)定不能聘用。

東湖高新區(qū)教育文化衛(wèi)生局

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