2014年昆侖銀行庫爾勒分行招聘啟事
來源:昆侖銀行網(wǎng) 閱讀:1539 次 日期:2014-03-08 11:01:46
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昆侖銀行秉承中國石油“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)”企業(yè)精神,堅(jiān)持“高起點(diǎn)、快發(fā)展、可持續(xù)”的發(fā)展理念,走產(chǎn)融結(jié)合的發(fā)展道路,致力于建設(shè)成為綜合性具有較強(qiáng)競爭力的特色化商業(yè)銀行。為適應(yīng)快速發(fā)展需要,現(xiàn)面向全國公開招聘急需骨干人才。誠邀有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、樂于奉獻(xiàn)、德才兼?zhèn)涞木⒓用?,共同發(fā)展進(jìn)步。

現(xiàn)將有關(guān)事宜公布如下:

一、應(yīng)聘基本條件

1、熱愛祖國,熱愛企業(yè),能維護(hù)國家和企業(yè)榮譽(yù),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和業(yè)務(wù)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作與無私奉獻(xiàn)精神。

2、大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有一定外語水平,能夠達(dá)到相關(guān)崗位要求,能夠使用各類現(xiàn)代辦公設(shè)施和辦公自動(dòng)化軟件。

3、40周歲以下,三年以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),身體健康。特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬條件。

二、招聘崗位及任職條件

1、管理類崗位:支行行長。

2、營銷類崗位:營銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人及對公客戶經(jīng)理、個(gè)人客戶經(jīng)理。

3、具體任職條件見附件。

三、招聘程序

招聘形式:統(tǒng)一組織筆試、面試、體檢,錄用分配。

招聘流程:報(bào)名-資格審查-筆試-面試-體檢-錄用。

(一)報(bào)名

1、網(wǎng)上電子郵件報(bào)名:

應(yīng)聘人員下載《昆侖銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2),請仔細(xì)閱讀表下的填報(bào)說明后據(jù)實(shí)詳細(xì)填報(bào),以電子郵件形式發(fā)送至報(bào)名信箱。

報(bào)名郵箱:klbzhaopin@126.com

2、網(wǎng)上報(bào)名所需材料:

(1)《昆侖銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(電子版),須附電子照片且不得修改報(bào)名表格式及各項(xiàng)設(shè)置;

(2) 學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、專業(yè)技術(shù)職稱、身份證、外語等級(jí)、從業(yè)資格等相關(guān)證明材料(掃描件);

(3) 相關(guān)榮譽(yù)證書(掃描件);

(4) 近期全身生活照片(電子版)。

未按要求提供以上材料者恕不受理。

3、報(bào)名截止時(shí)間為2014年3月30日。

4、我行只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,不受理紙質(zhì)報(bào)名材料,相關(guān)材料將嚴(yán)格保密。

(二)資格審查

本行承擔(dān)應(yīng)聘個(gè)人資料的保密義務(wù),應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)對所提交資料的真實(shí)性承擔(dān)責(zé)任,本行在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提交的材料不實(shí),均有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。所有報(bào)名人員均須進(jìn)行資格審查,并經(jīng)審核后電話通知參加筆試及面試。

(三)筆試及面試

筆試內(nèi)容主要包括為金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識(shí),筆試題型由本行確定。面試內(nèi)容主要是綜合素質(zhì)考核評價(jià)。面試一般安排在筆試后進(jìn)行。

四、相關(guān)待遇

1.錄用后,依法簽訂勞動(dòng)合同。

2.本行提供富有吸引力的薪酬、符合國家標(biāo)準(zhǔn)具有競爭力的福利待遇以及多元化的教育培訓(xùn),具體事宜面議。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:張女士

聯(lián)系電話:0996-2926931

昆侖銀行庫爾勒分行

二〇一四年二月十四日

2014年昆侖銀行庫爾勒分行招聘崗位及任職條件

應(yīng)聘報(bào)名表

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《應(yīng)聘報(bào)名表》來源于昆侖銀行網(wǎng),最近更新2014年2月14日。

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