2014年華夏銀行烏魯木齊分行招聘啟事
來源:華夏銀行網 閱讀:1636 次 日期:2014-12-06 13:58:44
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網校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

華夏銀行烏魯木齊分行成立于2003年10月,目前,在烏魯木齊市設有9家營業(yè)機構。多年來,立足于“中小企業(yè)金融服務商”的發(fā)展定位,緊緊圍繞自治區(qū)優(yōu)勢資源轉換戰(zhàn)略和新型工業(yè)化建設,為全疆企事業(yè)單位和各族居民提供了優(yōu)質金融服務。為適應華夏銀行烏魯木齊分行業(yè)務發(fā)展和機構建設的需要,落實人才興行戰(zhàn)略,誠招有志于從事華夏銀行事業(yè),敬業(yè)愛崗、德才兼?zhèn)涞娜耸考用?,共筑職業(yè)平臺,共享成功榮耀,共創(chuàng)美好未來!

一、基本條件

(一)愛崗敬業(yè),遵紀守法,廉潔自律,具有良好的職業(yè)道德和團隊合作意識;個人信用記錄良好;無違紀違規(guī)記錄;與華夏銀行員工無親屬回避關系。

(二)熟悉國家金融管理制度,恪守相關政策法規(guī),具備與崗位要求相適應的工作經驗和能力,有較強責任心,條件優(yōu)異者,年齡和學歷條件可適當放寬。

(三)有銀行同業(yè)工作經驗,身體健康。

(四)除特別說明外,中層干部和客戶經理40周歲(含)以下,支行會計人員28周歲(含)以下,其他崗位人員30周歲(含)以下。崗位要求至少具備1年以上從業(yè)經歷。

二、崗位說明及任職要求

(一)支行行長(若干)

崗位說明:主管支行經營管理、行政、黨務全面工作,組織推動支行營銷工作,完成分行下達的各項經營計劃,管控業(yè)務風險,保證營業(yè)網點資產質量,提升營業(yè)網點服務水平,提高客戶滿意度。

任職要求:工作年限10年以上,金融從業(yè)5年以上,大學本科(含)以上學歷,經濟類專業(yè)畢業(yè),中級及以上職稱。符合高管資格,熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,市場開拓能力強,有豐富的客戶資源,具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協調能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

(二)支行主管營銷副行長(行長助理)(若干)

崗位說明:根據分行下達的年度經營計劃指標,組織市場拓展和客戶開發(fā),以及相關重點客戶的聯動營銷、延伸營銷等。

任職要求:工作年限10年以上,金融從業(yè)5年以上,具有營銷、信貸等銀行工作經歷,大學本科(含)以上學歷,經濟類專業(yè)畢業(yè),中級及以上職稱。符合高管資格,熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,市場開拓能力強,有豐富的客戶資源,具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協調能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

(三)營銷部總經理(若干)

崗位說明:根據分行下達的年度經營計劃指標,組織市場拓展和客戶開發(fā),以及相關重點客戶的聯動營銷、延伸營銷等。

任職要求:金融、信貸從業(yè)3年以上(非經濟類,5年以上)。大學本科(含)以上學歷,金融及其他經濟學類、管理及其他工商管理類專業(yè)畢業(yè)。熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務及其職能,掌握銀行管理規(guī)定,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,市場開拓能力強,有豐富的客戶資源,具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協調能力和開拓創(chuàng)新能力。條件優(yōu)越者可適當放寬條件。

(四)支行主管會計副行長(行長助理)(2名)

崗位說明:負責支行會計工作的管理,制定支行會計工作開展計劃,做好會計崗位人員培訓。

任職要求:經濟類本科(含)以上學歷或具有中級以上(含會計師、審計師、經濟師)專業(yè)技術職務資格,從事金融會計(或會計)專業(yè)工作年限5年以上,其中金融會計管理崗2年以上,或從事會計工作8年(含)以上,其中金融會計管理崗3年以上。取得會計從業(yè)人員資格證書。

(五)公司業(yè)務客戶經理(若干)

崗位說明:執(zhí)行上級建立的市場營銷策略,開拓市場、開發(fā)客戶、提供客戶服務、推廣業(yè)務。

任職要求:具備1年以上從業(yè)經歷。具備大學??疲ê┮陨蠈W歷。熟悉銀行產品及業(yè)務,具有較強的經濟金融理論基礎及實務操作能力,了解產業(yè)政策和市場情況。善于公關和協調,具有良好的溝通能力、營銷能力和合作精神。具有豐富業(yè)務資源者優(yōu)先。

(六)個人業(yè)務客戶經理(若干)

崗位說明:積極開拓個人客戶,為客戶提供存款、貸款、理財等全方位的業(yè)務咨詢與服務,吸納存款,控制個人貸款風險。

任職要求:金融從業(yè)1年以上(或從事相關經濟工作3年以上),大學??疲ê┮陨蠈W歷,經濟學類、管理學類專業(yè)畢業(yè)。具備良好的溝通技巧和營銷技能,良好的親和力和溝通應變能力,較強的市場開拓能力。具有儲蓄業(yè)務管理經驗,有較豐富的客戶資源。熟悉銀行個人業(yè)務及其職能,取得個人理財規(guī)劃師職業(yè)資格證書(AFP、CFP、EFP或CFA等)者優(yōu)先。

(七)理財經理(若干)

崗位說明:主要負責貴賓客戶開發(fā)、客戶關系維護,為貴賓客戶提供理財咨詢、投資建議、理財規(guī)劃等理財及財富管理服務相關工作。

任職要求:具備1年(含)以上銀行工作經驗,熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度,熟悉當地市場情況,熟悉個人金融業(yè)務,具有較強的溝通能力,有親和力,善于團隊合作,具備大學??疲ê┮陨蠈W歷;經濟學類、管理學類專業(yè),獲得CFP證書(或AFP/CHFP/RFP/CFA證書或總行認可的同等水平證書)。

(八)支行會計柜員(20名)

崗位說明:辦理銀行各項臨柜業(yè)務,處理日?,F金收付業(yè)務,負責業(yè)務賬務處理與核對。

任職要求:金融會計專業(yè)工作年限1年(含)以上。經濟類大專(含)以上學歷,取得會計從業(yè)資格證書。掌握總、分行相關管理規(guī)定和服務標準,熟悉銀行業(yè)務及其職能,具有一定的語言、文字表達能力。

三、薪酬福利待遇

應聘人員一經錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關福利待遇,將根據工作崗位性質及應聘人員實際表現提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。

四、報名須知

(一)有意者請于2014年12月31日前下載:華夏銀行烏魯木齊分行應聘簡歷表將個人的學習、工作經歷,主要業(yè)績、學識專長、應聘崗位、聯系電話等內容填寫在《應聘報名表》中,將1寸彩色照貼在右上角,同時附上身份證(雙面復?。W歷學位證書、相關業(yè)務崗位獲獎證書的復印件。

(二)請將上述材料寄至:新疆烏魯木齊市天山區(qū)東風路15號華夏銀行烏魯木齊分行人力資源部(以寄出日為準),郵編:830002。信封封面請注明“應聘材料”。

(三)或將上述材料送至:新疆烏魯木齊市天山區(qū)東風路15號華夏銀行烏魯木齊分行一樓大廳(保安處)。

(四)或將以上材料電子版(掃描件)打包發(fā)送至hxbwlmqzp@126.com郵箱。

(五)應聘者應保證提供資料的真實性,本行對應聘資料保密,恕不退還,謝絕來電來訪。

華夏銀行烏魯木齊分行應聘簡歷表

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《華夏銀行烏魯木齊分行應聘簡歷表.xls》來源于華夏銀行網,最近更新2014年12月6日。

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