暴走漫畫南京公司主要負(fù)責(zé)暴走相關(guān)產(chǎn)品、視頻及社群的運營事務(wù)，作為運營公司的負(fù)責(zé)人，我的團隊里分為基礎(chǔ)運營，和業(yè)務(wù)較為熟練的運營，以及資深運營三個梯隊，包括我自己也是從基礎(chǔ)運營一步步爬到運營的高層管理的，相信我的所見和經(jīng)歷會對你很有幫助。
一 、高級運營知道自己要做什么，并且善于圍繞業(yè)務(wù)核心開展工作
我們先從一個新人案例入手，根據(jù)新人自己的特長、及公司業(yè)務(wù)上不同項目的需要，新人會被劃分到產(chǎn)品運營組、視頻運營組及社群運營組當(dāng)中，當(dāng)然還有自媒體運營組、電商運營組……等等，工作期間也會產(chǎn)生輪崗和身兼數(shù)職的情況，為的是讓新人盡快了解公司的業(yè)務(wù)流程，同時也是為了盡量客觀的多方位考核該運營人員，對他的潛力進行挖掘，進而決定留任、留崗或者調(diào)崗。
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