2018年建信股權(quán)投資管理有限責任公司(籌)招聘公告

建信股權(quán)投資管理有限責任公司(籌)(以下簡稱“公司”)是建行旗下從事私募股權(quán)投資業(yè)務的專業(yè)子公司，作為建行集團的股權(quán)投資平臺和投貸聯(lián)動紐帶，由中國建設(shè)銀行總行直接管理，經(jīng)營總部位于北京。公司主要致力于國家級戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)基金(以下簡稱“戰(zhàn)新基金”)及其他私募股權(quán)基金的管理。

戰(zhàn)新基金由國家發(fā)改委和中國建設(shè)銀行共同發(fā)起設(shè)立，以支持國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大、服務供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革“補短板”為目標，通過設(shè)立子基金等方式進一步吸引社會資金，總目標規(guī)模3000億元。戰(zhàn)新基金重點投向新一代信息技術(shù)、高端裝備、新材料、生物、新能源汽車、新能源、節(jié)能環(huán)保和數(shù)字創(chuàng)意等八大領(lǐng)域，對提升我國核心技術(shù)自主創(chuàng)新能力、推進我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變具有重大意義。

基金將堅持“市場化運作、專業(yè)化管理”的原則，在治理結(jié)構(gòu)搭建、團隊激勵約束等方面建立市場化機制，推動基金真正成為自主決策、自擔風險、具有良好價值創(chuàng)造力的市場競爭主體。通過建立規(guī)范的治理結(jié)構(gòu)、嚴謹?shù)耐稕Q體系、科學的運營機制，打造高水平、國際化、專業(yè)化的管理和投研團隊，對標國際先進機構(gòu)進行專業(yè)化運營，為投資人創(chuàng)造更大價值。

公司為實現(xiàn)戰(zhàn)略愿景，打造精英團隊，推動業(yè)務發(fā)展，現(xiàn)誠招海內(nèi)外英才!

一、招聘崗位

二、基本條件

1.遵規(guī)守法，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄;

2.具有國內(nèi)外重點大學全日制大學本科及以上學歷，獲得學士及以上學位，部分崗位要求全日制碩士研究生及以上學歷;

3.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

三、崗位職責及任職條件

公司高管：

(一)首席投資官

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)負責公司投資管理業(yè)務，協(xié)助總裁分管公司相關(guān)部門;

(2)負責構(gòu)建并完善公司項目投資運作體系;

(3)負責公司投資管理業(yè)務的制度流程建設(shè);

(4)負責項目的投資運作管理等;

(5)完成董事會或總裁授權(quán)的其他工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制本科及以上學歷;

(2)曾任或現(xiàn)任國內(nèi)外一流私募股權(quán)投資機構(gòu)高級管理人員，8年及以上投資管理經(jīng)驗;

(3)具有完整運作大型私募股權(quán)基金的成功經(jīng)驗;

(4)具有突出的歷史投資業(yè)績和成功的退出經(jīng)驗;

(5)熟悉國家金融政策法規(guī)，具有扎實的金融理論功底;

(6)具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;

(7)具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通管理能力。

(二)首席風險官

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)負責公司風險管理及法律合規(guī)管理工作，協(xié)助總裁分管公司相關(guān)部門;

(2)負責構(gòu)建并完善公司風險、合規(guī)、內(nèi)控的管理體系;

(3)負責公司風險合規(guī)管理的制度流程建設(shè);

(4)負責組織出具項目的風險合規(guī)意見等;

(5)完成董事會或總裁授權(quán)的其他工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制大學本科及以上學歷，法律、經(jīng)濟、金融類相關(guān)專業(yè);

(2)10年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，其中8年及以上風險合規(guī)管理經(jīng)驗，具有國內(nèi)外知名私募股權(quán)基金管理公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉國家金融政策法規(guī)，具有扎實的金融理論功底;

(4)具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;

(5)具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通管理能力。

投資管理部：

(一)投資管理部 MD(董事總經(jīng)理)

1.人數(shù)：1人(主要從事母基金管理)

2.崗位職責：

(1)負責組織制定和完善部門管理制度、投資業(yè)務流程及投資人員考核體系;

(2)負責母基金管理運行機制的設(shè)立和完善;

(3)負責投資項目的運作流程搭建、主導談判和交易運作，參與重要投資項目的投后管理;

(4)根據(jù)外部投資環(huán)境變化，組織制定相應投資策略;

(5)負責組織搜尋跟蹤項目資源，建立項目儲備庫;

(6)負責管理遴選投資項目所需聘請的中介機構(gòu)，并按規(guī)定將聘請方案報送投資決策委員會審批;

(7)負責本部門的團隊建設(shè)和管理;

(8)完成上級領(lǐng)導或投資決策委員會交辦或授權(quán)的其他工作。

3.任職條件

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷;

(2)具有10年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(私募股權(quán)/投資銀行/投資咨詢)，8年及以上私募股權(quán)投資經(jīng)驗，5年以上部門或團隊管理經(jīng)驗;

(3)有設(shè)立并成功運作母基金的經(jīng)驗;

(4)具備豐富的項目資源及渠道，開拓力強;

(5)有成功項目退出經(jīng)驗者優(yōu)先;

(6)具備CPA、CFA等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(二)投資管理部 ED(執(zhí)行總經(jīng)理)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)協(xié)助制定和完善部門管理制度、投資業(yè)務流程及投資人員考核體系;

(2)負責研究外部投資環(huán)境變化，協(xié)助制定相應投資策略;

(3)負責協(xié)助搜尋跟蹤項目資源，建立項目儲備庫;

(4)負責協(xié)助公司受托資金投資項目的項目立項、盡職調(diào)查、項目投資、投后管理與項目退出，并按規(guī)定將相關(guān)方案報送投資決策委員會審批;

(5)負責協(xié)助管理遴選投資項目所需聘請的中介機構(gòu)，并按規(guī)定將聘請方案報送投資決策委員會審批;

(6)與業(yè)務相關(guān)的其他工作。

3.任職條件

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，具有理工類、金融類復合背景者優(yōu)先;

(2)具有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(私募股權(quán)/投資銀行/投資咨詢);

(3)能獨立主持項目投資工作，具有敏銳的投資判斷能力;

(4)具備很強的談判和溝通能力，主導過投資和合作談判;

(5)具備CPA、CFA等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(三)投資管理部 D (業(yè)務總監(jiān))

1.人數(shù)：2人

2.崗位職責：

(1)協(xié)助制定和完善部門管理制度、投資業(yè)務流程及投資人員考核體系;

(2)負責研究外部投資環(huán)境變化，協(xié)助制定相應投資策略;

(3)負責協(xié)助搜尋跟蹤項目資源，建立項目儲備庫;

(4)負責協(xié)助公司受托資金投資項目的項目立項、盡職調(diào)查、項目投資、投后管理與項目退出，并按規(guī)定將相關(guān)方案報送投資決策委員會審批;

(5)負責協(xié)助管理遴選投資項目所需聘請的中介機構(gòu)，并按規(guī)定將聘請方案報送投資決策委員會審批;

(6)與業(yè)務相關(guān)的其他工作。

3.任職條件

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，具有理工類、金融類復合背景者優(yōu)先;

(2)具有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(私募股權(quán)/投資銀行/投資咨詢);

(3)能獨立主持項目投資工作，具有敏銳的投資判斷能力;

(4)具備很強的談判和溝通能力，主導過投資和合作談判;

(5)具備CPA、CFA等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(四)投資管理部 VP (副總裁)

1.人數(shù)：2人(其中1人從事母基金管理業(yè)務)

2.崗位職責：

(1)負責研究外部投資環(huán)境變化，協(xié)助制定相應投資策略;

(2)協(xié)助搜尋跟蹤項目資源，建立項目儲備庫;

(3)協(xié)助公司受托資金投資項目的項目立項、盡職調(diào)查、項目投資、投后管理與項目退出，并按規(guī)定將相關(guān)方案報送投資決策委員會審批;

(4)參與管理遴選投資項目所需聘請的中介機構(gòu)，并按規(guī)定將聘請方案報送投資決策委員會審批;

(5)與業(yè)務相關(guān)的其他工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，具有理工、金融復合背景者優(yōu)先;

(2)具有4年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(私募股權(quán)/投資銀行/投資咨詢)或3年及以上戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;

(3)具備較強的投資分析，模型分析能力，熟悉使用財務分析工具;

(4)對宏觀經(jīng)濟、金融市場及行業(yè)狀況具備較強的分析、把握能力;

(5)具備CPA、CFA等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(6)有母基金管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

(五)投資管理部 A (經(jīng)理)

1.人數(shù)：3人

2.崗位職責：

(1)參與開發(fā)項目資源，建立項目儲備庫;

(2)參與公司受托資金投資項目的項目立項、盡職調(diào)查、項目投資、投后管理與項目退出，并按規(guī)定將相關(guān)方案報送投資決策委員會審批;

(3)參與遴選投資項目所需聘請的中介機構(gòu)的管理工作;

(4)與業(yè)務相關(guān)的其他工作。

3.任職資格：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，具有理工、金融復合背景者優(yōu)先;

(2)具有2年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(私募股權(quán)/投資銀行/投資咨詢)或2年及以上戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有投資經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉公司財務知識，包括財報、估值等;

(4)具備較強的邏輯分析能力和良好的寫作和溝通能力;

(5)具備CPA、CFA等相關(guān)證書者優(yōu)先。

研究發(fā)展部：

(一)研究發(fā)展部 VP (副總裁)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)參與建立和完善部門管理制度、研究體系、研究方法與研究人員考核體系;

(2)參與對宏觀經(jīng)濟形勢、行業(yè)政策及行業(yè)發(fā)展狀況等課題展開研究，撰寫專項研究報告;

(3)參與草擬公司中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

(4)參與完成公司承接的外部研究課題;

(5)協(xié)助投資管理部對擬投資的細分行業(yè)進行研究;

(6)完成其他相關(guān)工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，具有理工、金融復合背景優(yōu)先;

(2)具有4年及以上在相關(guān)知名機構(gòu)(證券公司/公募基金/私募基金/投資/咨詢等)研究經(jīng)驗;

(3)熟悉國家金融政策法規(guī)，熟悉經(jīng)濟學、金融學基本理論;

(4)具備CPA、CFA等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(二)研究發(fā)展部 A (經(jīng)理)

1.人數(shù)：2人

2.崗位職責：

(1)參與對宏觀經(jīng)濟形勢、行業(yè)政策及行業(yè)發(fā)展狀況等課題展開研究，撰寫專項研究報告;

(2)參與草擬公司中長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

(3)參與公司承接的外部研究課題;

(4)協(xié)助投資管理部對擬投資的細分行業(yè)進行研究;

(5)完成其他相關(guān)工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，具有理工、金融等復合背景者優(yōu)先;

(2)具有2年及以上在相關(guān)機構(gòu)(證券公司/公募基金/私募基金/投資/咨詢等)研究經(jīng)驗;

(3)熟悉國家金融政策法規(guī)，熟悉經(jīng)濟學、金融學基本理論;

(4)具備CPA、CFA等相關(guān)證書者優(yōu)先。

投資者關(guān)系部：

(一)投資者關(guān)系部 ED (執(zhí)行總經(jīng)理)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)負責組織建立和完善營銷業(yè)務、投資者服務的管理制度、業(yè)務流程及考核體系;

(2)負責機構(gòu)投資者、高端個人投資者及產(chǎn)品銷售渠道的開發(fā)及維護，包括各類資金投資管理人的資格申請和投標工作;

(3)負責管理公司所設(shè)立基金的募資工作，包括策劃、方案、組織及實施;

(4)負責公司所管理基金的投資者的定期聯(lián)絡(luò)與溝通工作;

(5)負責公司公共關(guān)系維護、市場品牌宣傳等工作;

(6)負責本部門的團隊建設(shè)和管理;

(7)完成上級領(lǐng)導交辦或授權(quán)的其他工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，金融、財務、法律、投資、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);

(2)具有8年及以上相關(guān)知名機構(gòu)(私募基金/證券/保險/信托/銀行客戶部)工作經(jīng)驗，有投資者關(guān)系管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉私募股權(quán)基金募資與投資等操作流程;熟悉國內(nèi)主要募資渠道，具有保險、銀行、資管等機構(gòu)資金維護和項目推介經(jīng)驗;

(4)熟悉國家金融政策法規(guī)，具有扎實的金融理論功底;

(5)具備CPA、CFA、基金從業(yè)資格等等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(二)投資者關(guān)系部 VP (副總裁)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)參與建立和完善營銷業(yè)務、投資者服務的管理制度、業(yè)務流程及考核體系;

(2)參與機構(gòu)投資者、高端個人投資者及產(chǎn)品銷售渠道的開發(fā)及維護，包括各類資金投資管理人的資格申請和投標工作;

(3)參與公司所設(shè)立基金的募資工作，包括策劃、方案、組織及實施;

(4)協(xié)助公司所管理基金的投資者的定期聯(lián)絡(luò)與溝通工作;

(5)完成其他相關(guān)工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，金融、財務、法律、投資、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);

(2)具有4年及以上相關(guān)知名機構(gòu)(私募基金/證券/保險/信托/銀行客戶部門)工作經(jīng)驗;

(3)熟悉私募股權(quán)基金募資與投資等操作流程;熟悉國內(nèi)主要募資渠道，具有保險、銀行、資管等機構(gòu)資金維護和項目推介經(jīng)驗者優(yōu)先;

(4)熟悉國家金融政策法規(guī)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力及優(yōu)秀文案策劃能力;

(5)具備CPA、CFA、基金從業(yè)資格等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(三)投資者關(guān)系部 A (經(jīng)理)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)負責機構(gòu)投資者、高端個人投資者及產(chǎn)品銷售渠道的開發(fā)及維護，包括各類資金投資管理人的資格申請和投標工作;

(2)參與公司所設(shè)立基金的募資工作，包括策劃、方案、組織及實施;

(3)負責公司所管理基金的投資者的定期聯(lián)絡(luò)與溝通工作;

(4)完成其他相關(guān)工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制大學本科及以上學歷，金融、財務、法律、投資、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);

(2)具有2年及以上投資者關(guān)系或大客戶管理相關(guān)工作經(jīng)驗(私募股權(quán)/投資銀行/投資/咨詢);

(3)熟悉私募股權(quán)基金募資與投資等操作流程;熟悉國內(nèi)主要募資渠道，具有保險、銀行、資管等機構(gòu)資金維護和項目推介經(jīng)驗者優(yōu)先;

(4)熟悉國家金融政策法規(guī)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力及優(yōu)秀文案策劃能力;

(5)具備CPA、CFA、基金從業(yè)資格等相關(guān)證書者優(yōu)先。

風險管理部：

(一)風險管理部 ED(執(zhí)行總經(jīng)理)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)負責組織擬定公司風險管理政策，并根據(jù)公司各類業(yè)務的特點和需求，制定各類風險的風險管理戰(zhàn)略、風險管理程序和風險控制措施;組織和完善公司風險管理體系;

(2)負責組織對擬投資項目進行風險評估與審查，組織協(xié)助投資部門對擬投資項目進行盡職調(diào)查，對已投資項目的運行情況進行風險跟蹤和監(jiān)控，并完成相關(guān)報告;

(3)組織完成公司定期風險常規(guī)管理報告，以及特定事項的風險評估報告，指導完成解決方案;

(4)負責管理對投資項目所聘請的財務中介的工作成果進行監(jiān)督;

(5)負責本部門的團隊建設(shè)和管理;

(6)完成上級領(lǐng)導交辦或授權(quán)的其他工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，金融、法律或財務等相關(guān)專業(yè);

(2)8年以上相關(guān)領(lǐng)域(私募股權(quán)基金/券商/信托/基金等)知名機構(gòu)風控管理經(jīng)驗，或知名會計師事務所工作經(jīng)驗;3年及以上部門或團隊管理經(jīng)驗;

(3)具有扎實的金融風險管理理論功底，熟悉金融行業(yè)風險管理流程，熟悉國內(nèi)金融法律法規(guī)，具有豐富的投融資方面的專業(yè)知識;

(4)具備CPA、ACCA、CFA、FRM、法律執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(二)風險管理部 VP (副總裁)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)參與公司在投資和項目管理中的風險識別及管理;

(2)制定相關(guān)業(yè)務風險管控方案，構(gòu)建業(yè)務風險評價及風險防范體系;

(3)為公司制定風險管理戰(zhàn)略提供支持;

(4)參與相關(guān)項目的風險評估、風險監(jiān)測及相應的風險應急處理，并出具相應報告及意見;

(5)落實各項風險管理策略，監(jiān)督業(yè)務風險管理策略執(zhí)行情況，持續(xù)完善風險防范和風險控制措施;

(6)完成其他相關(guān)工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，金融、法律或財務等相關(guān)專業(yè);

(2)4年以上基金風險管理工作經(jīng)驗，具備私募股權(quán)基金、券商、信托、基金等知名金融機構(gòu)風控管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉風險識別、分析、評估以及內(nèi)部控制方法;

(4)具備較強的分析、處理和解決問題的能力，較強的溝通能力、責任心和執(zhí)行力;

(5)具備CPA、ACCA、CFA、FRM、法律執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(三)風險管理部 A (經(jīng)理)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)參與公司在投資和項目管理中的風險識別及管理;

(2)參與制定相關(guān)業(yè)務風險管控方案，構(gòu)建業(yè)務風險評價及風險防范體系;

(3)參與相關(guān)項目的風險評估、風險監(jiān)測及相應的風險應急處理，并出具相應報告及意見;

(4)落實各項風險管理策略，監(jiān)督業(yè)務風險管理策略執(zhí)行情況，持續(xù)完善風險防范和風險控制措施;

(5)完成其他相關(guān)工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，金融、法律或財務等相關(guān)專業(yè);

(2)具有2年以上基金風險管理工作經(jīng)驗，具備私募股權(quán)基金、券商、信托、基金等知名金融機構(gòu)風控管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉風險識別、分析、評估以及內(nèi)部控制方法;

(4)具備較強的分析、處理和解決問題的能力，較強的溝通能力、責任心和執(zhí)行力;

(5)具備CPA、ACCA、CFA、FRM、法律執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)證書者優(yōu)先。

法律合規(guī)部：

(一)法律合規(guī)部 ED (執(zhí)行總經(jīng)理)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)組織開展公司業(yè)務相關(guān)的政策法規(guī)研究，公司對外投資、業(yè)務拓展、管理決策等的合規(guī)管理;

(2)負責制定公司合規(guī)管理相關(guān)制度，建立和完善公司法律合規(guī)管理體系;

(3)為公司業(yè)務開展提供全面法律支持，提供相應的可行性評估及風險判斷;

(4)組織對投資項目進行法律盡職調(diào)查及法律咨詢等，監(jiān)督法律盡調(diào)中介機構(gòu)的工作，提出風險防范與化解建議，為管理層的決策提供依據(jù);

(5)負責組織監(jiān)督各部門對合規(guī)相關(guān)制度的執(zhí)行情況;

(6)負責本部門的團隊建設(shè)和管理;

(7)完成上級領(lǐng)導交辦或授權(quán)的其他工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，金融、法律相關(guān)專業(yè);

(2)具有8年及以上法律合規(guī)工作相關(guān)經(jīng)驗，5年及以上股權(quán)基金、信托、資產(chǎn)管理等金融行業(yè)知名機構(gòu)，或知名律師事務所合伙人(金融業(yè)務領(lǐng)域)相關(guān)工作經(jīng)驗;3年及以上部門或團隊管理經(jīng)驗;

(3)熟悉金融行業(yè)、私募股權(quán)投資領(lǐng)域相關(guān)政策、法規(guī)，熟悉金融市場及產(chǎn)品、投資和風險等相關(guān)理論;

(4)具有法律執(zhí)業(yè)資格證、CPA、CFA、FRM等相關(guān)證書者優(yōu)先。

(二)法律合規(guī)部 VP (副總裁)

1.人數(shù)：1人

2.崗位職責：

(1)完成公司經(jīng)營管理活動涉及的合同文件的起草、歸檔工作;

(2)跟蹤和研究與公司業(yè)務相關(guān)的法律法規(guī)的制定和發(fā)展，為公司的對外投資、業(yè)務拓展、管理決策等提供法律上的可行性、合法性分析和相關(guān)風險分析;

(3)負責投資項目關(guān)鍵條款的草擬，并對投資項目提供法律支持;

(4)協(xié)助完成公司制度體系完善工作，協(xié)助起草、修訂合規(guī)管理制度;

(5)負責公司日常事項合規(guī)性審核，負責內(nèi)外部合規(guī)風險信息的采集、分析和報告;

(6)完成其他相關(guān)工作。

3.任職條件：

(1)國內(nèi)外重點院校全日制研究生及以上學歷，金融、法律相關(guān)專業(yè);

(2)具有4年及以上法律合規(guī)工作相關(guān)經(jīng)驗，在股權(quán)基金、信托、資產(chǎn)管理等金融行業(yè)知名機構(gòu)，或知名律師事務所(金融業(yè)務領(lǐng)域)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉金融行業(yè)、私募股權(quán)投資領(lǐng)域相關(guān)政策、法規(guī)，熟悉金融市場及產(chǎn)品、投資和風險等相關(guān)理論;

(4)具有法律執(zhí)業(yè)資格證、CPA、CFA、FRM等相關(guān)證書者優(yōu)先。

四、工作地點

北京。

五、招聘程序

本次招聘程序包括網(wǎng)上報名--初選--面試--體檢--背景調(diào)查--錄用等步驟：

(一)報名。本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名。

(二)初選。公司將按照崗位要求對應聘者進行初選。

(三)面試。公司將分批組織入圍人員進行面試。

(四)體檢。公司將組織通過面試的應聘者進行體檢。

(五)背景調(diào)查。體檢后，公司將對應聘者進行背景調(diào)查，包括教育背景和工作經(jīng)歷等。

(六)錄用。公司將擇優(yōu)錄用應聘者，并簽訂勞動合同。

六、報名事宜

(一)報名時間

網(wǎng)上報名時間為：即日起至2018年10月10日24時。

(二)報名方法

應聘者登錄中國建設(shè)銀行官方網(wǎng)站“誠聘英才”頻道(job.ccb.com)了解詳情。請應聘者填寫所附“求職申請表”，并將申請表發(fā)郵件至zhaopin@ccbpe.cn，郵件主題標明“姓名+身份證號+應聘建信股權(quán)公司XXX崗位”。

(三)報名注意事項

1.此次招聘不解決戶口。

2.報名高管職位原則上要求年齡不超過48周歲，報名MD/ED職位原則上要求年齡不超過45周歲，報名D/VP/A職位原則上要求年齡不超過35周歲。

3.應聘者需仔細閱讀本公告列示的崗位職責及任職條件，以了解招聘的有關(guān)說明和要求。

4.應聘者應對填寫內(nèi)容的真實性負責，如與事實不符，公司有權(quán)取消其錄用資格。

5.招聘期間，公司將通過電話、手機短信、電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請應聘者務必保證提交的聯(lián)系方式(包括E-MAIL郵箱、手機等)正確無誤，并保證通訊暢通。

6.公司保留根據(jù)應聘者報名情況調(diào)整報名截止時間的權(quán)利。

7.公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。