2020年潮州電力設(shè)計(jì)室公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

因工作需要，潮州電力設(shè)計(jì)室委托潮州市濱江實(shí)業(yè)投資有限公司開(kāi)展招聘工作，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員2名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合本公告及報(bào)考崗位資格條件的人員，具體職位及報(bào)考崗位資格條件詳見(jiàn)附件1《潮州電力設(shè)計(jì)室公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員職位分配表》。

二、應(yīng)聘條件

報(bào)考人員必須具備下列條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

3、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行，具備從事電力設(shè)計(jì)相關(guān)工作的專業(yè)技能；

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5、具備全日制中專（含中技、高技）及以上學(xué)歷；

6、具備配電、輸配電線路、運(yùn)維、電氣工程設(shè)計(jì)、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化等電力相關(guān)專業(yè)；

7、年齡30周歲及以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

8、無(wú)違反計(jì)劃生育政策；

9、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報(bào)考。

三、崗位薪酬和相關(guān)待遇

聘用人員薪酬發(fā)放按照《潮州電力設(shè)計(jì)室員工薪酬管理實(shí)施辦法》規(guī)定，執(zhí)行結(jié)構(gòu)薪酬，按相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受相關(guān)的福利待遇。一經(jīng)聘用，試用期為二個(gè)月。試用期間薪酬按試用期薪酬發(fā)放。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2020年5月8日至5月13日(截止時(shí)間為5月13日下午17:00）。

如本次報(bào)名人數(shù)不足6人，則重新組織報(bào)名。

（二）報(bào)名方式：

1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名(網(wǎng)址https://www.qgsydw.com) ，按報(bào)名頁(yè)面提示的方法進(jìn)行報(bào)名（詳見(jiàn)附2：網(wǎng)上報(bào)名流程指引）。

2、線下預(yù)約報(bào)名，預(yù)約電話：0768-2261413，聯(lián)系人：黃小姐。

（三）報(bào)名程序：

1、應(yīng)聘人員提交報(bào)考申請(qǐng)。

應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告，準(zhǔn)確把握具體崗位的資格條件，確認(rèn)符合條件后在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)，進(jìn)入2020年潮州電力設(shè)計(jì)室公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名系統(tǒng)，填寫(xiě)報(bào)名表，并按要求上傳近期免冠1寸彩照(格式為*.JPG格式，大小為100KB以下)，及相關(guān)的學(xué)歷、學(xué)位證明、職業(yè)資格證明等。未按規(guī)定上傳或上傳虛假資料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考或考試資格。

報(bào)名網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com

2、系統(tǒng)審核資格。

2020年潮州電力設(shè)計(jì)室公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)實(shí)時(shí)對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料進(jìn)行初審。

3、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。

應(yīng)聘人員登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)，進(jìn)入2020年潮州電力設(shè)計(jì)室公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

五、考試

考試方式：采取“筆試”+“面試”的方式進(jìn)行。

（一）筆試

1、筆試內(nèi)容包括電力專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等?？荚囈蚤]卷形式進(jìn)行，滿分100分，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，筆試成績(jī)按50%計(jì)入總成績(jī)。

2、應(yīng)聘者憑本人準(zhǔn)考證和有效身份證原件參加筆試(兩證缺一不可)，筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

3、成績(jī)公布：筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后5個(gè)工作日后通過(guò)全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)進(jìn)行公布，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招錄人數(shù)1︰3比例確定面試人數(shù)。

（二）資格審查

1、現(xiàn)場(chǎng)審查：我司通過(guò)電話通知應(yīng)聘者，到指定地點(diǎn)接受資格審查，資格審核不合格的，不得參加筆試。資格審查時(shí)間另行通知。

2、提供審查資料：

①本人有效身份證；

②戶口本；

③學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)等（所有證件均要求原件及復(fù)印件一份，原件審核后現(xiàn)場(chǎng)退還）；

④提交本人承諾簽名的報(bào)名表（需雙面打?。┮环?，報(bào)名表需貼上本人近期1寸彩照1張（與報(bào)名系統(tǒng)同版）。

以上提交的資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，提供虛假材料信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

（三）面試

1、面試人員憑本人準(zhǔn)考證和有效身份證原件參加面試，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間參加面試的人員，取消其面試資格。

2、面試成績(jī)滿分100分，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，面試成績(jī)按50%計(jì)入總成績(jī)。

（四）考試總成績(jī)

總成績(jī)按以下公式計(jì)算：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%（總成績(jī)保留兩位小數(shù)）。同一崗位考生考試總成績(jī)相同的，依次按照筆試成績(jī)高低順序確定名次，如筆試、面試成績(jī)完全相同，則依據(jù)面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

六、體檢與公示

符合錄用條件人員需提供縣（區(qū)）級(jí)及以上醫(yī)院體檢證明。

體檢合格的擬聘用人員名單在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期間如有舉報(bào)的情況，經(jīng)查證落實(shí)，確有影響聘用問(wèn)題的，取消其聘用資格。

七、辦理聘用

1、聘用

擬聘用人員經(jīng)公示確認(rèn)無(wú)異議后，簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)。聘用期實(shí)行試用期制度，試用期為二個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用；經(jīng)考核不合格的，不予聘用。

2、遞補(bǔ)聘用

出現(xiàn)體檢不合格或者體檢對(duì)象放棄的、公示對(duì)象有異議或者公示對(duì)象放棄聘用等情形出現(xiàn)缺額的，在考試總成績(jī)合格人員范圍內(nèi)，按考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)聘用人員。

3、凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求應(yīng)聘報(bào)名、參加資格審查，筆試、面試、體檢、辦理入職的均視為放棄招聘資格。資格審核貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的，取消資格。

4、應(yīng)聘人員應(yīng)無(wú)條件服從工作安排，如不服從安排，則取消應(yīng)聘資格，依次遞補(bǔ)。

八、其他事項(xiàng)

本公告由潮州市濱江實(shí)業(yè)投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話（工作時(shí)間）：0768-2261413 黃小姐

附件：

1.潮州電力設(shè)計(jì)室公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員職位分配表.docx

2.網(wǎng)上報(bào)名流程指引.docx

潮州市濱江實(shí)業(yè)投資有限公司

2020年4月30日

潮州電力設(shè)計(jì)室公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員職位分配表

文章來(lái)源：https://www.qgsydw.com/qgsydw/recruit/comrecruit/20200430/53475.html