新疆出入境邊防檢查總站所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘公告

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定和公安機關(guān)錄用人民警察有關(guān)要求，結(jié)合工作需要，新疆出入境邊防檢查總站組織實施所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次公開招聘共設置262個崗位（管理崗位107個、工勤技能崗位155個）、擬聘用300人（管理崗位129人、工勤技能崗位171人），具體崗位信息及資格條件詳見《新疆出入境邊防檢查總站所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘崗位表》（見附件）。

二、招聘范圍

面向社會公開招聘，符合招聘條件的人員均可報名。

三、報名條件

（一）報考人員應當具備以下資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治立場堅定，對黨絕對忠誠，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，熱愛公安工作和移民管理事業(yè)。

3.具備履行工作職責所需的身體條件、心理素質(zhì)和專業(yè)知識、職（執(zhí)）業(yè)資格以及崗位要求的其他條件。

4.符合崗位年齡要求，管理崗位招聘應屆高校畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1995年2月1日后出生），社會人員年齡在35周歲以下（1990年2月1日后出生）；工勤技能崗位招聘社會人員年齡在40周歲以下（1985年2月1日后出生）。

應屆高校畢業(yè)生是指，2025屆高校畢業(yè)生及國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)（國家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu)的畢業(yè)生。

5.在符合專業(yè)等招聘條件的前提下，技工院校技師（預備技師）班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學?？频膷徫弧?/p>

（二）報考人員不得具有以下情形：

1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生。

2.具有《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》（公通字〔2020〕11號）第八條、第九條情形的。

3.應聘人員報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）第六條情形的。

4.父母、配偶或子女已移居國（境）外的，子女或兄弟姐妹等直系親屬與外國人結(jié)婚的。

5.非公派原因六個月以上在國（境）外留學、工作、生活，國（境）外期間經(jīng)歷和政治表現(xiàn)難以進行考察的。

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、報名程序

分為網(wǎng)上報名、資格初審、網(wǎng)上繳費、打印準考證四個環(huán)節(jié)。

（一）網(wǎng)上報名

時間：2025年3月3日9:00至3月12日19:00

應聘人員可登錄網(wǎng)上報名平臺（http://xjbjzz.zhaopin.com）報名。每人限報一個崗位，報考申請未審查或?qū)彶橥ㄟ^的，不能改報其他崗位；審查未通過的，可以改報其他崗位。報名時，應本人簽名并上傳誠信報考承諾書（見附件），提交真實、準確、完整的報考申請材料。

除2025屆高校畢業(yè)生取得相關(guān)學歷、學位的時間截止到2025年7月31日外，崗位要求的其他資格條件（如工作經(jīng)歷、資格證書等）截止時間均為2025年2月1日。

應聘人員所取得或即將取得的畢業(yè)證書與學位證書中專業(yè)名稱必須一致，頒發(fā)畢業(yè)證書與學位證書的學校名稱應當一致。各崗位學科專業(yè)參考目錄為《高等職業(yè)教育?？茖I(yè)目錄（2021年）》《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2024年）》《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》，資格證書參考目錄為《國家職業(yè)資格目錄（2021年版）》“國家職業(yè)技能標準查詢系統(tǒng)（http://www.osta.org.cn/skillStandard）”，職稱層級參考目錄為《職稱系列（專業(yè)）各層級名稱》。所學專業(yè)、技能接近但不在上述參考目錄（見附件）中的，應聘人員可與新疆出入境邊防檢查總站（以下簡稱“招聘單位”）聯(lián)系，確認報名資格。

（二）資格初審

時間：2025年3月3日9:00至3月13日19:00

招聘單位按照有關(guān)政策規(guī)定和招聘公告，對應聘人員進行資格初審，應聘人員可登錄網(wǎng)上報名平臺查詢資格初審結(jié)果。同一崗位通過資格初審人數(shù)與計劃招聘人數(shù)未達到2:1的，按照規(guī)定程序和審批權(quán)限，調(diào)減招聘人數(shù)或取消崗位。若崗位取消，在國家移民管理機構(gòu)招考平臺官方網(wǎng)站和新疆出入境邊防檢查總站W(wǎng)e觀察微信公眾號公布，報考該崗位的人員可于2025年3月15日9:00至3月16日19:00在網(wǎng)上報名平臺改報其他崗位。

（三）網(wǎng)上繳費

時間：2025年3月3日9:00至3月14日19:00

應聘人員資格初審通過后，可登錄網(wǎng)上報名平臺自主繳費。逾期未繳費的，視為自動放棄應聘資格。因報考崗位取消，報考該崗位的人員未在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位的，待網(wǎng)上繳費截止后的20個工作日內(nèi)，從原繳費渠道如數(shù)退還考試費用。

根據(jù)自治區(qū)物價局《關(guān)于調(diào)整人事考試收費標準的通知》（新價非字〔2000〕25號），由應聘人員自行承擔考試費用共計95元，其中報名費15元、筆試費80元（兩科、每科40元）。

（四）打印準考證

時間：2025年3月24日9:00至3月30日9:00

應聘人員繳費成功后，可登錄網(wǎng)上報名平臺下載和打印準考證，并仔細核對準考證信息。如有問題，可與招聘單位聯(lián)系。

成功打印準考證，并核對無誤后，視為完成報名全部程序。

五、考試測評

包括筆試、面試和體能測評、心理素質(zhì)測評四項內(nèi)容。

（一）筆試

1.筆試內(nèi)容：分為《職業(yè)能力傾向測驗》《綜合應用能力》兩科，綜合管理類（A類）、社會科學專技類（B類）、自然科學專技類（C類）和醫(yī)療衛(wèi)生類（E類-護理崗位）四類。

具體內(nèi)容、題型及測評要素等以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版）》（見附件）為準。

2.筆試時間：2025年3月30日10:00至13:30

10:00－11:30職業(yè)能力傾向測驗

11:30－13:30綜合應用能力

應聘人員須按準考證注明的時間、地點及注意事項，攜帶本人身份證或有效臨時身份證、準考證及考試用具按時參加考試。

3.加分政策：根據(jù)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)〔2013〕141號），對下列人員給予加分：

（1）烈士配偶及其子女，筆試成績加5分。

（2）維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員，筆試成績加5分。

（3）服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“三支一扶”人員，筆試成績加5分。

符合上述多項條件者，不累計加分。符合加分條件的應聘人員，須在資格初審時提供相關(guān)證明材料（烈士配偶及其子女，須提供烈士證明書及和烈士的親屬關(guān)系證明；西部計劃志愿者，須提供地（州、市）以上西部計劃志愿者管理辦公室（團委）證明或志愿服務證書；“三支一扶”人員須提供地（州、市）人力資源和社會保障部門證明或期滿服務證書）。因應聘人員填報信息錯誤導致符合加分條件未加分的，不予加分；不符合加分條件，加分且入圍面試的，取消加分并重新排名。

4.成績公布：2025年4月14日前招聘單位在網(wǎng)上報名平臺公布筆試成績，在國家移民管理機構(gòu)招考平臺官方網(wǎng)站和新疆出入境邊防檢查總站W(wǎng)e觀察微信公眾號公布最低合格分數(shù)線。

《職業(yè)能力傾向測驗》《綜合應用能力》兩科成績折算為百分制后，計入筆試成績。筆試成績=（職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績）÷3+政策性加分。

對缺考、違紀違規(guī)和零分三種情形有異議的應聘人員，可在筆試成績公布次日起3個工作日內(nèi)，持本人身份證、準考證，到招聘單位申請成績復核；其他情形，不受理復核申請。

（二）面試

面試前，招聘單位對應聘人員進行資格復審、體能測評和心理素質(zhì)測評（資格復審前，出現(xiàn)因人員放棄而導致未達到面試比例的崗位，按照筆試成績由高到低的順序依次遞補，遞補后仍未達到面試比例的崗位，按照實際合格人數(shù)開展面試）。

1.發(fā)布公告：2025年5月12日前招聘單位根據(jù)同一崗位筆試成績從高到低的順序，按照參加面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)3:1的比例，確定入圍面試人員（筆試成績相同者占面試入圍名額，筆試成績相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試），在國家移民管理機構(gòu)招考平臺官方網(wǎng)站和新疆出入境邊防檢查總站W(wǎng)e觀察微信公眾號發(fā)布面試公告。

2.資格復審：2025年5月19日前招聘單位根據(jù)崗位要求的資格條件，在網(wǎng)上報名平臺對應聘人員網(wǎng)絡報名信息和所持證明材料的原件、復印件進行確認審核。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或提供虛假材料的，以及在規(guī)定時間內(nèi)，未遞交資格審查材料的應聘人員，視為自動放棄應聘資格。

資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合報考資格條件的，依照有關(guān)規(guī)定取消報考資格或聘用資格。應聘人員提供的涉及報考資格的申請材料或信息不實的，給予取消本次報考資格的處理；應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予取消本次報考資格的處理，并報請新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳，記入事業(yè)單位公開招聘考試誠信檔案庫，記錄期限為5年。

3.體能測評：2025年5月30日前（約面試前2-3天）招聘單位按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準》，組織管理崗位應聘人員參加體能測評（包括10米×4往返跑、1000米（男）/800米（女）跑和縱跳摸高）。測評中任意一項不達標的，取消進入面試資格。工勤技能崗位應聘人員免予體能測評。

4.心理素質(zhì)測評：2025年5月30日前（約面試前1-2天）招聘單位組織應聘人員參加心理素質(zhì)測評。測評不計分，測評結(jié)果作為辨識應聘人員是否適合從事相關(guān)崗位的重要參考。

5.面試安排：2025年5月30日前，招聘單位按照先管理崗位、后工勤技能崗位的順序組織應聘人員參加分類面試。

管理崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，側(cè)重考查計劃組織能力、創(chuàng)新應變能力、決策能力、邏輯思維能力、語言表達及人際溝通能力等。工勤技能崗位面試采取實際操作能力測試（以筆試測試為主，各崗位考題范圍以《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2022年版）》（見附件）中明確的工作任務為主）的方式，側(cè)重考查職業(yè)技能基礎(chǔ)知識、技術(shù)熟練程度和技能運用水平等。兩類面試成績滿分均為100分，應聘人員須達到60分面試合格分數(shù)線，方可進入招聘下一環(huán)節(jié)。

（三）綜合成績計算

綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。

筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位應聘人員綜合成績相同的情況下，對符合優(yōu)先招聘條件的優(yōu)先，沒有符合優(yōu)先招聘條件的，按面試成績確定排名順序，如分數(shù)仍然相同的情況下，進行下一輪面試加試。

六、體檢考察

按照綜合成績從高到低的順序、同一崗位應聘人員與計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選。如遇體檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀等情況導致體檢、考察結(jié)果不實的，取消擬聘用人選資格。如遇體檢、考察不合格或放棄等情況，按照綜合成績由高到低的順序依次遞補。

（一）體檢

招聘單位組織應聘人員在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行體檢，相關(guān)費用由應聘人員自行承擔。如遇體檢不合格的，可提供一次復檢機會，復檢項目由招聘單位會同復檢醫(yī)療機構(gòu)確定，復檢人員須按時參加復檢并認可復檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果。

管理崗位應聘人員，按照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》體檢，對《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》未作規(guī)定的項目，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。工勤技能崗位應聘人員，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》體檢。

（二）考察

招聘單位按照有關(guān)政策規(guī)定和招聘公告，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”等政治要求，對應聘人員在理想信念、政治立場、政治態(tài)度、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度、是否具有需要回避的情形等，以及主要經(jīng)歷、出國（境）情況、獎懲情況、現(xiàn)實表現(xiàn)等進行全面考察，并對考察對象的家庭成員、社會背景等進行延伸考察。

七、公示聘用

根據(jù)應聘人員的資格條件、綜合成績、體檢、考察等情況，招聘單位擇優(yōu)確定擬聘用人員并組織公示。公示期為5個工作日，公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，經(jīng)報國家移民管理局備案后，與其簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

事業(yè)單位公開招聘工作人員實行試用期制度，試用期為12個月，包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

八、信息發(fā)布

本次事業(yè)單位公開招聘公告在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳官方網(wǎng)站（https://rst.xinjiang.gov.cn）、國家移民管理機構(gòu)招考平臺官方網(wǎng)站（https://rczk.nia.gov.cn/#/index）、新疆出入境邊防檢查總站W(wǎng)e觀察微信公眾號同步發(fā)布。

資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，在國家移民管理機構(gòu)招考平臺官方網(wǎng)站（https://rczk.nia.gov.cn/#/index）、新疆出入境邊防檢查總站W(wǎng)e觀察微信公眾號同步發(fā)布。

九、注意事項

應聘人員自報名至擬聘用人員公示（資格審查、筆試、面試、體檢、考察）期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢所致的后果，由應聘人員自負。

本次公開招聘不出版也不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或者個人舉辦考試輔導培訓班。凡有假借考試命題組、考試教材編委會、主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)考試培訓、網(wǎng)站或者發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)，請廣大應聘人員提高警惕，謹防上當受騙。家庭成員有違法犯罪等可能影響聘用后依法公正履職情形的，謹慎報考。

十、報考咨詢

關(guān)于招聘崗位的學歷、學位、專業(yè)、資格證書等條件及報名備注內(nèi)容的咨詢，請應聘人員在工作時間內(nèi)（工作日上午10:00-13:30，下午15:30-20:00）與招聘單位聯(lián)系。如有其他問題，可通過以下渠道咨詢或反映：

（一）咨詢電話：0991-8512116；

（二）監(jiān)督電話：0991-8512115；

（三）報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：022-58703000轉(zhuǎn)85011或85054。

本次事業(yè)單位公開招聘公告由新疆出入境邊防檢查總站負責解釋，一經(jīng)確定并向社會公布，未經(jīng)新疆出入境邊防檢查總站批準，不得擅自變更。如有未盡事宜，請關(guān)注補充公告。

附件：

1.新疆出入境邊防檢查總站所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘崗位表

2.新疆出入境邊防檢查總站所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘條件設置參考目錄

3.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版）

4.新疆出入境邊防檢查總站所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工勤技能崗位人員面試考題范圍

5.誠信報考承諾書

新疆出入境邊防檢查總站

2025年2月24日

來源:https://rczk.nia.gov.cn/#/detail/index?id=194&columnId=5&columnName=%E9%80%9A%E7%9F%A5%E5%85%AC%E5%91%8A