鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣信訪局
2025年度城鎮(zhèn)公益性崗位公開(kāi)招聘公告
因工作需要,鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣信訪局面向社會(huì)公開(kāi)招聘城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
根據(jù)《云南省人力資源和社會(huì)保障廳云南省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)云南省城鎮(zhèn)公益性崗位管理暫行規(guī)定的通知》(云人社通〔2024〕25號(hào)),按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”和自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用和困難援助的原則,做到政策公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。面向社會(huì)公開(kāi)招聘,接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。
二、招聘崗位及人數(shù)
(一)崗位名稱(chēng):辦公室工作人員
(二)招聘人數(shù):1人
(三)崗位要求:具有高中以上學(xué)歷,有一定的文字處理和編輯能力,熟練使用常用辦公軟件。
(四)崗位職責(zé):協(xié)助所在股室完成日常工作,服從工作安排。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有為人民服務(wù)的思想和良好的政治素質(zhì)和品行,無(wú)違紀(jì)違法記錄。
2.具有高中以上學(xué)歷,具有較好的語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,能熟練使用電腦和操作辦公軟件,有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng)、遵章守紀(jì)、愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞,服從組織安排。
3.身體健康,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有吃苦耐勞的精神(有勞動(dòng)能力的殘疾人具有正常履行職責(zé)的身體條件)。
(二)符合以下城鎮(zhèn)公益性崗位條件之一
1.零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員;
2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員:提供低保證復(fù)印件一份;
3.男年滿(mǎn)50周歲和女年滿(mǎn)40周歲以上的登記失業(yè)人;
4.有勞動(dòng)能力的殘疾人:提供殘疾證復(fù)印件一份;
5.連續(xù)失業(yè)1年以上人員:失業(yè)登記時(shí)間連續(xù)失業(yè)一年以上;
6.離校1年內(nèi)持續(xù)6個(gè)月以上未就業(yè)高校畢業(yè)生:提供畢業(yè)證復(fù)印件一份;
7.被征地農(nóng)民(征地后人均耕地面積不足0.3畝):提供被征地證明。
(三)有下列情形之一的人員不予招聘
1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.正在享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員;
4.未與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的人員;
5.國(guó)家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的。
四、工資標(biāo)準(zhǔn)
(一)正式聘用后薪酬按照普洱市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)享受待遇最低2800元/月(包括單位和個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)部分),具體面談。
(三)聘用人員試用期為1個(gè)月,試用期內(nèi)不合格的用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同。
(四)用人單位不安排食宿。
五、報(bào)名方式及時(shí)間
(一)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(二)報(bào)名時(shí)間:2025年3月11日至4月10日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30,法定節(jié)假日除外。
(三)報(bào)名地址:鎮(zhèn)沅縣信訪局辦公室(縣人民政府一樓)
(四)報(bào)名聯(lián)系人及聯(lián)系方式:聯(lián)系人:龍思璐,聯(lián)系電話:0879-5811310,郵箱:zyxfj@126.com。
六、招聘程序
(一)報(bào)名:凡符合報(bào)名條件的人員,由本人攜帶就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或失業(yè)證、二代身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)、殘疾人證等相關(guān)個(gè)人有效證件原件和復(fù)印件各一份。
(二)資格審查:報(bào)名結(jié)束后,由縣信訪局對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審。資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員,送公共就業(yè)和人才服務(wù)中心復(fù)審。
(三)面試:審核通過(guò)的人員,由招聘單位組織面試,擇優(yōu)確定擬錄用人員。
(四)公示:對(duì)經(jīng)資格審核、面試合格的應(yīng)聘者,招聘單位對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,公示無(wú)異議,按相關(guān)規(guī)定簽訂合同。
(五)聘用:公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,按照《普洱市公益性崗位開(kāi)發(fā)與管理暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、辦理聘用手續(xù)。
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