德宏州盈江縣2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特崗教師招聘面試方案
來源:盈江縣人民政府門戶網(wǎng)站 閱讀:1916 次 日期:2013-08-06 15:39:54
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根據(jù)《云南省教育廳關(guān)于2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘考試工作的通知》中的面試要求。經(jīng)縣特崗教師公開招考委員會研究,報(bào)縣人民政府批準(zhǔn),特制定盈江縣2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特崗教師公開招考面試方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保面試工作順利進(jìn)行,在盈江縣特崗教師公開招考委員會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立特崗教師招聘面試領(lǐng)導(dǎo)小組,對面試工作全過程進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員如下:

主  任: 張芝能  縣委常委 縣人民政府常務(wù)副縣長

副主任: 早來春  縣監(jiān)察局局長

段其含  縣人力資源和社會保障局局長

司銀荃  縣教育局局長

陳朝云  縣教育局黨委書記

余順團(tuán)  縣人民政府辦公室副主任

成  員: 刀保盛  縣人大常委會教科文衛(wèi)工委主任

王盈邊  縣政協(xié)教科文衛(wèi)體委主任

徐加云  縣紀(jì)委派出教科文衛(wèi)紀(jì)工委書記

李定強(qiáng)  縣紀(jì)委派出人事民政紀(jì)工委書記

瞿炳生  縣人民醫(yī)院院長

張黎明  縣教育局副局長

刀保富  縣人民政府教育督導(dǎo)室主任

邵維強(qiáng)  縣委組織部干部監(jiān)督股股長

劉  江  縣人力資源和社會保障局人才交流中心主任

郭美賢  縣教育局人事股股長

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)巡視組、監(jiān)督組、服務(wù)組和安全保衛(wèi)組,共同完成本次面試工作。

二、面試原則

(一)堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

(二)堅(jiān)持尊重知識、尊重人才、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

(三)堅(jiān)持回避原則。

三、面試人員的確定

根據(jù)《德宏州盈江縣2013年公開招聘特崗教師公告》中的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試。

(一)經(jīng)盈江縣2013年特崗教師公開招考委員會研究決定,進(jìn)入本次面試的最低控制分?jǐn)?shù)線為30分(雙語崗位按崗位數(shù)和報(bào)考人數(shù)以1:1.5確定面試人員,不劃定最低控制分?jǐn)?shù)線)。

(二)面試前對畢業(yè)生個(gè)人信息進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審是對考生所持證件材料的再次審查,屆時(shí)若有資料不符的考生,則按照本縣所設(shè)崗位筆試成績在最低控制分?jǐn)?shù)線以上的人員中從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審時(shí)間:2013年8月11日(一天),地點(diǎn):縣教育局人事股。復(fù)審時(shí)需提交的材料:畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(還沒有取得教師資格證的提供兩學(xué)考試合格成績單)、身份證原件和復(fù)印件。

(三)分學(xué)校、崗位和學(xué)科按筆試成績從高到低,按1:1.5的比例確定面試人員,出現(xiàn)并列成績的一并進(jìn)入面試;一人報(bào)考一個(gè)崗位或所設(shè)崗位報(bào)考人數(shù)不足的,筆試成績需在最低控制分?jǐn)?shù)線以上(含最低控制分?jǐn)?shù)線),方可進(jìn)入面試。

(四)自動放棄特崗教師面試的,請于8月10日前將放棄面試承諾書交到盈江縣教育局人事股。若有人放棄面試,在同崗位不低于最低控制線(30分)以上的其它考生中從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試。

(五)面試后,出現(xiàn)擬聘人員放棄聘用資格崗位、無人報(bào)名崗位或因其它原因出現(xiàn)空置崗位的,根據(jù)崗位條件要求和考生意愿,從參加本崗位面試人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ),本崗位無人遞補(bǔ)的,從其它同學(xué)科崗位按總成績從高到低進(jìn)行調(diào)劑,本科、??茘徫徊换ハ嗾{(diào)劑,中小學(xué)崗位不互相調(diào)劑。

(六)若同一崗位出現(xiàn)筆試成績加面試成績總分相同的(指擬進(jìn)入體檢末位),優(yōu)先確定筆試成績高的進(jìn)入體檢;若筆試成績?nèi)匀幌嗤囊圆蝗サ裘嬖嚦煽兊淖畹头趾妥罡叻衷贉y算面試平均分,按測算后的高分進(jìn)入體檢。

(七)面試分學(xué)科,本、??茘徫粍澏ㄗ畹头?jǐn)?shù)線。本科小學(xué)崗位:語文37分,數(shù)學(xué)47分,英語54分,體育47分;??菩W(xué)崗位:語文55分,數(shù)學(xué)50分,英語78分,信息技術(shù)62分,音樂32分,美術(shù)48分,體育49分。本科中學(xué)崗位:語文37分,數(shù)學(xué)38分,英語51分,物理41分,化學(xué)32分,政治46分,歷史43分,地理36分,生物37分,信息技術(shù)48分,體育59分,美術(shù)32分,音樂65分。

四、面試內(nèi)容

(一)報(bào)考小學(xué)教師崗位的以小學(xué)現(xiàn)行四年級下冊教材為說課教材,語文、數(shù)學(xué)為人教版;英語為人教版〈PEP〉;信息技術(shù)為云人版;音樂為人音版;體育為晨光版;美術(shù)為人美版。

(二)報(bào)考中學(xué)教師崗位:語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、政治、歷史、地理、生物、信息技術(shù)、音樂、體育、美術(shù)等以現(xiàn)行八年級下冊教材為說課教材。語文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、政治、生物為人教版;信息技術(shù)為云人版;英語為仁愛版;歷史為中華書局版;地理為商務(wù)星球版;音樂為人音版;體育為晨光版;美術(shù)為云美版??忌嬖噦湔n所需教材、教學(xué)用書自備。

五、面試辦法

為體現(xiàn)客觀公正性,面試考生實(shí)行代碼制,面試分崗位分學(xué)科說課。主要考核應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力和綜合素質(zhì),滿分為100分,當(dāng)場評分,當(dāng)場公布。筆試成績加面試成績等于總成績。

(一)文化課:說教材(10分)、說教學(xué)目標(biāo)(10分)、說教法、學(xué)法(30分)、說教學(xué)支持條件(多媒體運(yùn)用)(5分)、說教學(xué)過程(30分),說板書設(shè)計(jì)(5分)、教師綜合素質(zhì)(10分)。

(二)雙語崗位:說教材(10分)、說教學(xué)目標(biāo)(10分)、說教法、學(xué)法(20分)、說教學(xué)支持條件(多媒體運(yùn)用)(5分)、說教學(xué)過程(15分)、說板書設(shè)計(jì)(5分)、教師綜合素質(zhì)(10分)、報(bào)考崗位所要求民族語言能力(25分)。

(三)音樂:說教材(5分)、說教學(xué)目標(biāo)(5分)、說教法、學(xué)法(15分)、說教學(xué)支持條件(多媒體運(yùn)用)(5分)、說教學(xué)過程(15分)、教師綜合素質(zhì)(5分)。聲樂(20分)、器樂即興演奏(15分)、舞蹈(15分)。電子琴由考點(diǎn)提供,其它樂器考生自帶。

(四)美術(shù):說教材(5分)、說教學(xué)目標(biāo)(5分)、說教法、學(xué)法(15分)、說教學(xué)支持條件(多媒體運(yùn)用)(5分)、說教學(xué)過程(15分)、教師綜合素質(zhì)(5分)。素描靜物寫生(15分)、色彩靜物寫生(15分)、簡筆畫(10分)、粉筆書法(10分)。考生自帶畫架、顏料、紙張等文具(素描、色彩靜物寫生、簡筆畫在備課時(shí)間內(nèi)完成)。

(五)體育:儀表(10分)、教學(xué)目標(biāo)(15分)、教學(xué)組織(15分)、基本技能示范及講解(30分)、教學(xué)步驟(15分)、突發(fā)事故的預(yù)防措施(15分)

六、面試專家組及秩序安排

(一)面試專家組組成情況

面試考官由盈江縣特崗教師公開招考委員會臨時(shí)從專家?guī)熘谐槿。拷M由7人組成,并選舉產(chǎn)生一名專家組負(fù)責(zé)人。每個(gè)考場設(shè)監(jiān)督員和計(jì)時(shí)、統(tǒng)計(jì)員,對面試過程進(jìn)行監(jiān)督。具體工作在縣紀(jì)委監(jiān)督下由縣人力資源和社會保障局、縣教育局共同組織開展。

(二)面試分組及說課秩序安排

1.文科一組:中學(xué)語文(19人)。

2.文科二組:中學(xué)政治(13人)、中學(xué)歷史(???1人),合計(jì)24人。

3.文科三組:小學(xué)語文(???2人)

4.文科四組:小學(xué)語文(本科15人、專科6人),合計(jì)21人。

5.理科一組:中學(xué)數(shù)學(xué)(14人)、中學(xué)信息技術(shù)(9人)、小學(xué)信息技術(shù)(4人),合計(jì)27人。

6.理科二組:中學(xué)物理(7人)、中學(xué)化學(xué)(11人),合計(jì)18人。

7.理科三組:中學(xué)地理(12人)、中學(xué)生物(9人),合計(jì)21人。

8.理科四組:小學(xué)數(shù)學(xué)(???1人)。

9.理科五組:小學(xué)數(shù)學(xué)(專科14人、本科7人),合計(jì)21人。

10.英語組:中學(xué)英語(21人)、小學(xué)英語(專科4人、本科1人),合計(jì)26人。

11.雙語一組:小學(xué)數(shù)學(xué)(5人)、小學(xué)語文(11人),合計(jì)16人。

12. 雙語二組:小學(xué)數(shù)學(xué)(4人)、小學(xué)語文(7人),合計(jì)11人。

 13.音樂、美術(shù)組:中學(xué)音樂(4人)、小學(xué)音樂(4人)、中學(xué)美術(shù)(4人)、小學(xué)美術(shù)(6人),合計(jì)18人。

14.體育組:中學(xué)體育(8人)、小學(xué)體育(???人、本科3人),合計(jì)15人。

(三)監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)、計(jì)時(shí)、審核人員由領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

七、說課程序及成績評定

(一)說課程序

1.面試考生請于2013年8月11日下午3:00準(zhǔn)時(shí)到盈江縣第一高級中學(xué)階梯教室按分組情況抽取說課順序。

2. 2013年8月12日上午7:20, 抽到說課順序?yàn)?號的,到縣第一高級中學(xué)面試辦公室(勵(lì)耘樓一樓)抽取說課課題,將抽到的課題報(bào)服務(wù)組備案,由服務(wù)組安排備課,7:30開始備課,(備課時(shí)間為1小時(shí),音樂、美術(shù)為1小時(shí)30分),其余面試考生,每隔20分鐘,按個(gè)人抽取的說課順序號依次到面試辦公室抽取說課課題,并安排備課。8:30(音樂、美術(shù)為9:00)由引領(lǐng)員帶第一位面試考生到說課地點(diǎn)進(jìn)行說課,說課時(shí)間為10—15分鐘(音樂、美術(shù)為20分鐘),其余面試考生,每隔20分鐘(音樂、美術(shù)為25分鐘)開始說課,以此類推。

(二)成績評定及公布

⒈成績評定。每位專家根據(jù)面試考生的說課,按照評分標(biāo)準(zhǔn),獨(dú)立評定每個(gè)測評要素的得分,并合計(jì)每位面試考生說課的總分。統(tǒng)計(jì)組根據(jù)各專家對說課評定的結(jié)果,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,取平均值作為面試考生的說課成績(說課成績保留兩位小數(shù),不再四舍五入)。

⒉成績公布。當(dāng)場評分、當(dāng)場公布成績。各學(xué)科面試成績60分以上為合格(含60分),面試不合格者不予聘用。面試成績加筆試成績等于總成績,按所設(shè)崗位從高分到低分擇優(yōu)確定擬體檢人員,并在盈江縣人民政府公眾信息網(wǎng)、盈江縣教育網(wǎng)進(jìn)行公示。

(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

2013年8月18-19日在盈江縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,8月18日為中學(xué)組體檢,8月19日為小學(xué)組體檢。

八、面試時(shí)間、地點(diǎn)及公告時(shí)間

(一)面試時(shí)間和地點(diǎn):2013年8月12日組織面試,面試地點(diǎn)在盈江縣第一高級中學(xué)。

(二)面試方案公告時(shí)間:2013年8月6日至8月10日在盈江縣人民政府公眾信息網(wǎng)和盈江縣教育網(wǎng)進(jìn)行公告。

九、面試紀(jì)律及要求

(一)面試考生在面試時(shí)提供面試通知單。

(二)所有面試考生必須服從面試考點(diǎn)工作人員的組織安排,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到、面試,不按時(shí)到場者,視為自動放棄面試資格。

(三)面試人員一經(jīng)決定先后順序后,不得更改。若不服從面試考評組安排,擅自離開考場者,以考試違紀(jì)處理。

(四)按抽取面試順序號,輪到本人面試時(shí)15分鐘不進(jìn)場者,視為自動放棄面試資格。

(五)面試考生說課必須使用普通話,否則視為說課不合格。面試考生說課時(shí)可帶在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自己撰寫的說課材料,其他材料一律不得帶入。

(六)面試考生進(jìn)入候考室后,將其隨身所帶的一切通信用具交服務(wù)組統(tǒng)一管理,不得與外界有任何聯(lián)系。

(七)面試工作人員,除招考委員會主任、副主任、監(jiān)督、巡視、服務(wù)、安全各小組組長,因工作需要允許帶通信工具外,其他人員的通信工具交監(jiān)督組統(tǒng)一保管。

十、本方案報(bào)州特崗辦審批后實(shí)施。

本方案由縣特崗教師公開招考委員會負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:8113194

附件:2013年盈江縣特崗教師公開招聘面試名單

盈江縣人力資源和社會保障局    盈江縣教育局

二〇一三年八月五日

2013年盈江縣特崗教師公開招聘面試名單.xls(點(diǎn)擊下載)

2013年盈江縣特崗教師公開招考面試人員名單(在線查閱)

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