2025年國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)招聘工作人員的公告(一)
來(lái)源:中央和國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái) 閱讀:47 次 日期:2025-04-22 09:39:54
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2025年國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)公開招聘工作人員的公告(一)

國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)是管理國(guó)家自然科學(xué)基金的副部級(jí)事業(yè)單位。在科學(xué)基金工作中認(rèn)真貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署,不斷加強(qiáng)黨對(duì)科學(xué)基金事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),深化科學(xué)基金改革,履行發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)科技人才、增強(qiáng)源頭創(chuàng)新能力、夯實(shí)科技強(qiáng)國(guó)建設(shè)根基、促進(jìn)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等職責(zé)。作為國(guó)家資助基礎(chǔ)研究的主渠道,自然科學(xué)基金委始終堅(jiān)持“依靠專家、發(fā)揚(yáng)民主、擇優(yōu)支持、公正合理”的評(píng)審原則,把握基礎(chǔ)研究的戰(zhàn)略定位,在資助基礎(chǔ)研究和科學(xué)前沿探索、培育科技創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)等方面發(fā)揮了重要作用。根據(jù)工作需要,現(xiàn)公開招聘工作人員4名。

一、招聘崗位職責(zé)

(一)辦公室(科研誠(chéng)信建設(shè)辦公室)監(jiān)督一處一般工作人員

1.負(fù)責(zé)制訂科學(xué)基金科研誠(chéng)信監(jiān)督工作規(guī)章制度;

2.負(fù)責(zé)擬訂科學(xué)基金科研誠(chéng)信監(jiān)督工作計(jì)劃;

3.承擔(dān)監(jiān)督委員會(huì)辦公室的日常工作;

4.負(fù)責(zé)受理對(duì)科學(xué)基金項(xiàng)目資助工作中發(fā)生的科研不端行為的投訴和舉報(bào),并組織開展調(diào)查;

5.負(fù)責(zé)對(duì)科學(xué)基金項(xiàng)目評(píng)審等有關(guān)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督;

6.承擔(dān)科學(xué)基金科研誠(chéng)信建設(shè)的調(diào)查研究工作;

7.承辦監(jiān)督委員會(huì)負(fù)責(zé)人和辦公室(科研誠(chéng)信建設(shè)辦公室)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)辦公室(科研誠(chéng)信建設(shè)辦公室)信息中心應(yīng)用系統(tǒng)與數(shù)據(jù)服務(wù)處一般工作人員

1.負(fù)責(zé)科學(xué)基金各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)維與技術(shù)服務(wù);

2.負(fù)責(zé)科學(xué)基金數(shù)據(jù)平臺(tái)、電子政務(wù)信息共享服務(wù)系統(tǒng)的運(yùn)維管理;

3.承擔(dān)信息查詢、統(tǒng)計(jì)分析、對(duì)外發(fā)布和業(yè)務(wù)咨詢等工作;

4.負(fù)責(zé)擬定業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理辦法;

5.承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)計(jì)劃與政策局項(xiàng)目與成果處一般工作人員

1.牽頭負(fù)責(zé)自然科學(xué)基金項(xiàng)目申請(qǐng)、受理、評(píng)審、審批和結(jié)題等全流程管理統(tǒng)籌;

2.負(fù)責(zé)組織自然科學(xué)基金年度項(xiàng)目指南編制工作;

3.負(fù)責(zé)擬訂項(xiàng)目申請(qǐng)、形式審查、評(píng)審管理規(guī)范;

4.牽頭負(fù)責(zé)自然科學(xué)基金項(xiàng)目集中審批工作;

5.承擔(dān)自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、重點(diǎn)項(xiàng)目、專項(xiàng)項(xiàng)目、數(shù)學(xué)天元基金項(xiàng)目、國(guó)際(地區(qū))合作研究項(xiàng)目、國(guó)際(地區(qū))合作交流項(xiàng)目、國(guó)家重大科研儀器研制項(xiàng)目等綜合管理;

6.負(fù)責(zé)擬定專家?guī)旖ㄔO(shè)規(guī)范,統(tǒng)籌全委專家?guī)旖ㄔO(shè);

7.負(fù)責(zé)自然科學(xué)基金項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)相關(guān)功能需求的協(xié)調(diào)和規(guī)范;

8.承擔(dān)自然科學(xué)基金項(xiàng)目的綜合統(tǒng)計(jì)、分析與發(fā)布,負(fù)責(zé)自然科學(xué)基金共享服務(wù)網(wǎng)功能需求設(shè)計(jì);

9.組織擬定科學(xué)數(shù)據(jù)、成果等管理規(guī)范;

10.承擔(dān)自然科學(xué)基金資助項(xiàng)目成果統(tǒng)計(jì)、集成、展示與轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化推進(jìn)等綜合管理;

11.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)計(jì)劃與政策局法規(guī)處一般工作人員

1.承擔(dān)自然科學(xué)基金管理行政規(guī)范性文件體系建設(shè)工作,組織制定行政規(guī)范性文件;

2.承擔(dān)自然科學(xué)基金委與其他單位或機(jī)構(gòu)簽訂的資助協(xié)議或合同審讀工作;

3.承擔(dān)自然科學(xué)基金重大政策法規(guī)的咨詢工作,組織對(duì)發(fā)送自然科學(xué)基金委的法律、法規(guī)、部門規(guī)章、行政規(guī)范性文件草案提出意見;

4.負(fù)責(zé)起草自然科學(xué)基金委普法文件,組織協(xié)調(diào)普法工作;

5.組織協(xié)調(diào)自然科學(xué)基金委外部法律顧問(wèn)相關(guān)工作以及有關(guān)案件法律服務(wù)工作;

6.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(三)具有北京市常住戶口(不含北京高校集體戶口),如為博士后出站人員應(yīng)符合進(jìn)京落戶的有關(guān)要求;

(四)遵守憲法和法律,作風(fēng)正派,辦事公正,具有良好的品行,熱愛科學(xué)基金事業(yè),能熱心為科學(xué)家服務(wù);

(五)具有博士學(xué)歷學(xué)位,應(yīng)聘當(dāng)年1月1日未滿35周歲〔1990年1月1日(含)以后出生〕;

(六)具有崗位所需要的良好學(xué)術(shù)背景與科研工作經(jīng)歷,具有相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)與工作背景;具有主持或參與國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目經(jīng)歷,或在本領(lǐng)域重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者/通訊作者發(fā)表科研論文、取得過(guò)高水平研究成果;

(七)具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力;

(八)符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關(guān)回避要求;

(九)有下列情形之一者不得應(yīng)聘:

1.與國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)機(jī)關(guān)和直屬單位工作人員及離退休人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系;

2.受過(guò)刑事處罰或被開除黨籍、公職的;

3.受過(guò)黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過(guò)以上處分的;

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的;

6.正在接受立案審查,或受黨紀(jì)政務(wù)處分未撤銷或處分影響期未滿的;

7.在此前的各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的,且還在影響期的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

三、招聘崗位及其他要求

詳見附件。

四、招聘流程

(一)網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?ldquo;國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)網(wǎng)上招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址https://hr.nsfc.gov.cn)上進(jìn)行注冊(cè),在線填寫《國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)工作人員應(yīng)聘申請(qǐng)表》,下載打印并簽字后掃描成PDF文件作為附件1上傳至招聘系統(tǒng);將專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及崗位聘任證書或文件(需體現(xiàn)任職資格和聘任崗位等級(jí))等文件掃描成PDF文件作為附件2上傳至招聘系統(tǒng);同時(shí)還需將本-碩-博的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口本(集體戶口需提供戶口卡及集體戶口首頁(yè))、主持或參與國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目經(jīng)歷證明材料等文件掃描成PDF文件作為附件3上傳至招聘系統(tǒng)。未按上述要求提交應(yīng)聘材料者視為無(wú)效申請(qǐng)。每人限報(bào)考1個(gè)崗位。

(二)綜合能力評(píng)估

報(bào)名截止后,結(jié)合崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查工作貫穿公開招聘全過(guò)程,通過(guò)資格審查的人員方可進(jìn)入綜合能力評(píng)估范圍。若通過(guò)資格審查的人數(shù)低于面試比例1:5,由招聘工作組視情況研究是否按實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織綜合能力評(píng)估。列入綜合能力評(píng)估人選名單將在國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)網(wǎng)站上公布。

綜合能力評(píng)估專家組對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)水平、專業(yè)背景、綜合能力、崗位匹配度等方面進(jìn)行綜合能力評(píng)估。綜合能力評(píng)估總分100分,評(píng)估成績(jī)低于70分者,不列為面試人選。

(三)面試

綜合能力評(píng)估結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合能力評(píng)估成績(jī)由高到低,按照1:5比例確定面試人員。若達(dá)到70分合格線不足5人,則全部進(jìn)入面試。面試人選名單將在國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)網(wǎng)站上公布,并以電話或電子郵件方式通知本人。面試前,全部面試人員需參加心理素質(zhì)測(cè)評(píng)。參加面試時(shí),應(yīng)聘人攜帶本人居民身份證、戶口本、《國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)工作人員應(yīng)聘申請(qǐng)表》、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格及崗位聘任證書或文件、本-碩-博的學(xué)歷學(xué)位證書、主持或參與國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目經(jīng)歷證明材料等相關(guān)材料原件,并提交復(fù)印件。

(四)考察和體檢

面試獲得實(shí)際到會(huì)人數(shù)1/2(含)以上贊成票且成績(jī)不低于60分的,根據(jù)面試結(jié)果由高到低順序,按照1:1等額比例確定考察和體檢人選。所有面試人員均不符合崗位需求的,取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位考察人選名單將在國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)網(wǎng)站上公布。人事局會(huì)同用人部門赴考察人選所在單位進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛祖國(guó)、熱愛人民等政治要求。對(duì)政治上不合格的,“一票否決”。

通知考察對(duì)象體檢,體檢費(fèi)用由我委承擔(dān)。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》,統(tǒng)一組織到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢合格方可聘用。對(duì)在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

因應(yīng)聘人自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺,經(jīng)招聘工作組研究,可根據(jù)面試結(jié)果由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ),也可不再遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

擬聘用人員名單將在國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)網(wǎng)站、中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)公示5個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議的按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

(六)試用期

公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

五、重要說(shuō)明

(一)受聘人員一經(jīng)聘用即為我委機(jī)關(guān)事業(yè)編制內(nèi)正式工作人員,行政人事關(guān)系、人事檔案等需轉(zhuǎn)入我委,享受事業(yè)單位有關(guān)工資、住房等福利待遇。

(二)應(yīng)聘人員對(duì)應(yīng)聘過(guò)程所有環(huán)節(jié)提供的材料真實(shí)性負(fù)責(zé),若弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格或聘用資格,并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理。

(三)招聘崗位受聘人員均聘任在專業(yè)技術(shù)崗位,聘任專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)按照國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)專業(yè)技術(shù)崗位聘任有關(guān)規(guī)定研究確定。原單位所聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和崗位等級(jí)認(rèn)定以公開招聘報(bào)名截止之日為準(zhǔn)。

誠(chéng)摯歡迎有志于從事國(guó)家自然科學(xué)基金管理工作的科研或科研管理人員踴躍報(bào)名,歡迎高校、科研院所積極推薦優(yōu)秀人才,助力相關(guān)領(lǐng)域?qū)W科發(fā)展,為新時(shí)代科學(xué)基金改革和發(fā)展提供智力支持。

報(bào)名截止日期為2025年5月16日16:30。

咨詢電話:010-62326984(工作日8:00-12:00,13:30-17:30)

系統(tǒng)技術(shù)支持:010-62325182

國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)人事局

2025年4月21日

附件下載:

國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)2025年度固定編制工作人員社會(huì)公開招聘崗位信息表.pdf

來(lái)源:https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202504/t20250421_540845.html

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